檢驗室主治醫師實習周記(錦集13篇)
發表時間:2022-08-02檢驗室主治醫師實習周記(錦集13篇)。
『一』檢驗室主治醫師實習周記
所謂的述職制度一般一年舉行一次,全科醫生主動到各個社區與居民面對面,講述自己一年來做的工作?!熬拖裾块T的述職制度一樣?!甭犕耆漆t生述職后,居民還要給他打分,如果多數人不滿意,就換人。
在雕莊街道社區衛生服務中心的全科醫生鄭榮亞的記憶里,第一次去社區服務,居民寧愿打麻將,也不愿意來聽免費的健康講座,“我們甚至自己買了水果上門,”為高血壓居民測量血壓也是經常吃“閉門羹”。通過兩年貼心服務,現在,他每次去社區,居民都擠滿了工作場所,等著體檢、聽講座,“有時候幾天不去,他們還會主動給我打電話,問我什么時候去?”
3月23日,正在茶山街道社區衛生服務中心看病的孫大伯告訴記者,自從聽了述職后,他對社區衛生中心的了解越來越多,發現他們的技術與服務都還是挺不錯的,而且還不用像大醫院要排好長時間的隊?,F在,孫大伯不光頭疼腦熱來社區看病,心里不舒服了也會找全科醫生給自己開導開導。自天寧區全面實行全科醫生社區述職制度兩年來,共征求到各類意見、建議30多條,95%以上的建議和意見得到了整改和落實。社區衛生服務機構的知曉率由80%提高到90%,機構滿意度由90%提高到95%。
『二』檢驗室主治醫師實習周記
參加工作后我仍然堅持天天學習,天天把握一種疾病;同時不忘學習本專業研究的新成果,不斷汲取新的營養,鍛煉科研思維;堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,工作過程中嚴格按照事故及差錯的發生;在工作中不斷豐富自己的臨床經驗,時刻保持謙虛謹慎,碰到不懂的題目勇于向上級醫師請教,努力進步自己綜合分析題目和解決題目能力;嚴密觀察病情,及時正確記錄病情,對患者的處理得當;在內兒科的實習工作中,本人嚴格遵守科室制度,按時參加查房,熟悉病人病情,能正確回答帶教老師提問,規范熟練進行各項基礎操縱,能規范書寫各類文書,并能做好內兒科常見病的診療。
在工作中,發現題目能認真分析,及時解決,同時,本人積極參加各類專業學習,不斷豐富自己的業務知識,通過學習,對整體技術與病房治理知識有了更全面的熟悉和了解。
『三』檢驗室主治醫師實習周記
尊敬的各位領導、各位評委:
大家下午好。
非常感謝院領導給我這個機會參加今天的崗位競聘。
我叫,今年**年,醫學中專學歷,1969年參加工作,現任內科主治醫師。1994年取得中級職稱。本次競聘的崗位是全科主治醫師,中級8級崗位。
我的任職優勢有如下三點:
一、40多年的實踐,使我具有了豐富的經驗和獨立處理疑難復雜問題的能力,有全面系統的業務理論知識和診療技術。特別在內科臨床工作中起到獨擋一面的作用
二、具有謙虛謹慎和進取精神,堅持以身作則,以醫院集體為重,切切實實掌握實際情況,保證醫療質量。協同全院人員搞好醫療、預防、健康教育等工作。同時,通過言傳身帶,在年輕同志面前樹好形象,有利于不斷提高醫院整體診療水平。
三、具有較強的職業道德。工作中,服從領導安排,從不計較個人得失,有時為了工作需要經常加班;團結同事,與同志和睦相處;對患者關心愛護,能急病人所急,想病人所想,想方設計為他們排憂解難,自覺維護病患者的個人隱私。
下面是我的工作思路,請各位領導、同事們批評指正。
第一方面:堅持以服務為核心,切實提高醫療服務質量。加強自身的思想教育,轉變服務觀念,改善服務態度。參加多層次的職業道德思想教育,樹立起服務至上、病人第一的思想,堅持以病人為中心,真正做到“診治一個病人、奉獻一份愛心、結交一個朋友”。圍繞“一切為了病人、一切方便病人、一切服務于病人”的宗旨,想病人之所想,不斷推出便民利民為民的措施,千方百計把方便讓給病人,把實惠送給病人。
第二方面、提高法律意識,規范職業行為。增強法律意識,嚴守職業道德。做到一切醫療行為必須嚴格遵守操作規程,避免醫療差錯事故、減少醫療糾紛發生。
第三方面、嚴守規章制度,強化自我管理,嚴格遵守醫院的規章制度,做到職責明確,光榮退休。
最后,我想說,新的世紀,是年輕人的世紀??v觀知識風暴時代的數字英雄們,全都是在青年時期就打下了堅實的事業基礎。我相信,在前輩們的提攜下,在同仁們的幫助與支持下,致盛的年輕人一定能夠創造致盛集團的數字神話。
謝謝大家!
『四』檢驗室主治醫師實習周記
工作概要 協助Attending醫師制定康復治療處方。負責康復冶療處方執行; 請示上報 康復醫學科ATTENIDING醫師。
工作職責 1.接受上級康復治療師的監督。
工作標準
工作要求
文化程度
工作經驗
工作態度
工作聯系
工作條件
體能要求 2.接受科主任和康復技師長的監督與管理。3.負責部分下級康復治療師的業務培養和日常帶教。4.負責組織和實施實習生和進修生的康復治療技術講課工作。5.協助康復技師長開展新的康復治療技術。6.協助康復技師長制定康復治療師發展計劃。7.每月完成科室規定的康復治療工作量。8.每季度對工作效績進行評估,并提出個人整改意見,上報康復技師長。9.每年在浙江大學規定雜志范圍內發表學術論文1篇。10.每年完成康復實習帶教任務5人,指導實習生畢業論文撰寫。高效、安全、科學地完成各項治療工作。具有良好的服務意識,耐心、周到接待每一位病人,治療操作正確。大學本科以上,工作滿5年以上。具有扎實的康復醫學治療理論基礎知識,能獨立地操作康復醫學科各種治療設備,能合理應用各種運動療法、作業療法、語言治療技術。以給予您“真誠、信任和愛”為服務理念,自覺合作、情緒穩定、樂于助人、勇于創新。具備處理好醫務關系和醫患關系的條件,和院內、院外工作人員保持良好關系。大部分時間在康復科門診及相關病房進行治療工作。健康的身體,充沛的精力,持久的工作干勁。
『五』檢驗室主治醫師實習周記
(一)初級:
根據462號文件精神,臨床醫學專業初級資格的考試按照《中華人民共和國執業醫師法》的有關規定執行。參加國家醫師資格考試,取得執業助理醫師資格,可聘任醫士職務;取得執業醫師資格,可聘任醫師職務。
(二)中級:
1、參加臨床醫學專業中級資格考試的人員,應具備下列基本條件:
(1)遵守中華人民共和國的憲法和法律;
(2)遵守《中華人民共和國執業醫師法》,并取得執業醫師資格;
(3)具備良好的.醫德醫風和敬業精神;
(4)已實施住院醫師規范化培訓的醫療機構的醫師須取得該培訓合格證書。
2、參加臨床醫學專業中級資格考試的人員,除具備上述所規定的條件外,還必須具備下列條件之一:
(1)取得醫學中專學歷,受聘擔任醫師職務滿7年。
(2)取得醫學大專學歷,從事醫師工作滿6年。
(3)取得醫學本科學歷,從事醫師工作滿4年。
(4)取得臨床醫學碩士專業學位,從事醫師工作滿2年。
(5)取得臨床醫學博士專業學位。
『六』檢驗室主治醫師實習周記
一年來,在領導的幫助和同志們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與組織的要求還差得很遠,與其它同志相比還有差距,在今后工作中,要繼續努力,克服不足,創造更加優異的工作成績。
尊敬的各位領導、同事:
大好,一年來,在院領導的大力支持下,在各科主任的熱情幫助下及各同事的共同努力協作下,全年的工作順利完成。回顧過去的一年,無論從科室管理、醫療安全、業務技能、服務質量及總體效益等方面,均取得了一些成績,但是仍有不足之處,現總結如下:
積極要求進步,從一名普通群眾,成長為一名中共黨員。堅守道德底線,不碰法律高壓線,認真做好了反商業賄賂工作。
多次解決疑難檢驗題,與臨床進行有效溝通。在院內進行了題為《血常規白細胞大幅變化的原因分析》,解決了困擾臨床已久的題。
創造便利條件,鼓勵員工進行在職教育,現1人研究生在讀、6人本科在讀、3人大專在讀,一定程度上改善了檢驗科人員學歷層次偏低的題。
無論是面對汶川大地震,還是三鹿奶粉事件,都能保持清醒頭腦,作出正確處理,在第
一時間趕到現場,身先士卒,率先垂,積極組織指揮科室人員圓滿完成醫院各項指令性任務。
不足之處:
主要是沒有很好地注重工作方式方法,與人溝通技巧還需進一步提升。
XX年度本人在院領導的正確領導下,在科室全體同志的大力支持配合下,帶領全科順利的完成了全年的各項工作。現就全年本人工作情況從德、能、勤、績、廉五個方面匯報如下:
認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,實踐三個代表重要思想。遵守院規院紀,服從領導,透明管理。堅持政治理論學習與業務學習相結合,牢固樹立服務意識,大局意識,按照衛生部 三好一滿意 的要求,加強科室的醫德醫風建設。建立了醫德醫風臺賬,將醫德醫風教育和監督管理工作納入日常管理工作中。科室每月安排一次固定的醫德醫風培訓學習時間,每月固定總結反饋一次監督管理過程中發現的問題及整改措施,使全體員工增強了服務意識,熱情為患者服務。免疫室工作人員為了方便患者提前取到檢驗報告,中午不休息,連續工作,使患者可以在當天取到報告。同時我們還向社會承諾24小時全面開放服務,患者可以在任何時間來檢驗科做檢驗或領取檢驗報告。
用衛生部 三好一滿意 的標準來衡量科室的服務質量,還有許多表現,如:窗口服務,以前由于環境限制,患者與工作人員對話時極其不方便,導致誤解時有發生。因此我們增加了五臺窗口擴音系統來解決此問題,得到患者及其家屬的一致好評。
『七』檢驗室主治醫師實習周記
(1)醫療事故責任者未滿3年。
(2)醫療差錯責任者未滿1年。
(3)受到行政處分者在處分時期內。
(4)偽造學歷或考試期間有違紀行為未滿2年。
(5)省級衛生行政部門規定的其他情形。
報名參加20xx年度衛生專業技術資格各級別考試的人員,其學歷取得日期和從事本專業工作年限均截止20xx年12月31日。報名條件中學歷或學位的規定,是指國家教育和衛生行政部門認可的正規院校畢業學歷或學位。
對符合報考條件的人員,不受單位性質和戶籍的限制,均可根據本人所從事的工作選擇報考專業類別參加考試。
『八』檢驗室主治醫師實習周記
重癥監護室主治醫師工作總結
引言:
重癥監護室(Intensive Care Unit, ICU)是醫院內提供高度專業監護、治療和護理的關鍵部門。作為重癥監護室主治醫師,我在過去一年里積累了豐富的臨床經驗并不斷提升自己的專業知識和技能。下面是我對工作的總結和反思,包括工作內容、團隊合作、患者管理、學習與提升等方面。
一、 工作內容
1. 臨床診療:作為主治醫師,我負責診斷和治療病情危重的患者。我必須熟悉并掌握各種重癥疾病狀態的監測與處理方法,合理選擇治療方案并及時調整。在此過程中,我與其他科室醫生和護士積極協作,共同制定患者的治療計劃。
2. 緊急救治:重癥監護室的患者病情多數較為危急,我需要隨時應對突發的緊急狀況。我在過去的工作中,熟練掌握了心肺復蘇等緊急救治技術,有效救治了危急患者,維持了患者的生命指標,并與團隊成員有效溝通,確保救治過程的順利進行。
3. 有效溝通:與患者及家屬間的溝通是我工作中的重要一環。我努力用平易近人的語言解釋復雜的病情及治療計劃,幫助他們理解和接受現狀,并及時回答他們的問題和疑慮。通過與患者及家屬的有效溝通,我能夠獲得他們的信任,提高治療的依從性,增加治療的成功率。
二、團隊合作
1. 多學科合作:作為重癥監護室的主治醫師,我需要與其他多學科的醫生、護士和技術人員緊密合作。我們形成了一個高效的團隊,共同為患者提供全方位、個體化的治療和護理。在不同病情下,我與其他團隊成員們通力合作,及時參與討論和制定治療方案,互相學習并進一步提升專業水平。
2. 協調推進:重癥監護室工作繁忙,各項任務需要高度協調和推進。作為主治醫師,我注重與護士長和科室主任的密切合作,及時溝通并解決工作中的問題。我善于分配任務和資源,協調患者的治療計劃和轉院事宜,確保工作的高效與順暢。
三、患者管理
1. 個體化護理:每位患者的病情都是獨特的,需要個體化的護理。我注重細致觀察患者的生命體征,及時調整治療方案。在治療過程中,我不斷與患者交流,了解他們的感受和需求,盡力提供安全、舒適和人性化的醫療環境。
2. 病情評估:重癥監護室的患者病情危重,需要持續監測和評估。我注重建立和實施完善的評估系統,包括各種生命指標、疼痛評估、情緒評估等。通過定期評估,我能夠及時了解患者的病情變化,并及時調整治療計劃,提供及時有效的救治。
四、學習與提升
1. 持續專業學習:重癥監護室的醫學知識不斷更新和發展,作為主治醫師,我注重持續學習和自我提升。我定期參加學術會議和研討會,更新最新的臨床指南和交流治療經驗。此外,我積極參與科研項目,并發表了多篇與重癥監護室相關的科研論文,以提高自己的學術水平。
2. 互相學習:在團隊合作中,我善于與其他醫生和護士進行分享和交流。通過與他們的互動,我了解到不同的治療經驗和護理技巧,不斷吸收優秀的經驗,并將其運用到實踐中。
3. 自我反思:工作總結不僅包括成就的回顧,也需要對過去一年的工作不足之處進行反思。我發現自己在人際溝通方面還有進步空間,對于一些復雜病例的處理還需要更深入的掌握。因此,我計劃參加更多的研討會和培訓課程,進一步提高自己的專業素養。
結語:
作為一名重癥監護室主治醫師,我深感責任重大。在過去的一年里,我不斷學習和進步,提高了自己的臨床技能和專業知識水平。通過與團隊的密切合作和患者的緊密配合,我為危重患者提供了及時有效的救治和關懷。然而,我也意識到自己的不足之處,將持續努力提升自己的專業能力,為更多的患者提供高質量的醫療服務。
『九』檢驗室主治醫師實習周記
在結束了整整一年的進修學習后,遵照院里的工作安排,我在二病區擔任了為期半年的負責主治醫,完成的工作內容如下:
1、負責新入院病人的首次查房,指導住院醫師和見習醫師完成病人的初步診斷、治療及下一步診療計劃的制定,為科主任查房做好準備。
2、獨立解決一般性疑難、復雜病例的診斷、鑒別診斷,診療計劃的初定及調整;解答下級醫師的疑問;配合科主任組織科內的,或邀請相關科室的專業人員一起針對典型、疑難、復雜病例進行病例討論及會診查房。
3、負責帶教院里指派給我的見習醫師,輔導他熟悉、掌握新入院病人的接診、問診、查體、病歷書寫、下醫囑等基本技能,及住院病人的日常查房、醫囑變更、病程記錄、辦理出院等各項工作的流程和方法。
4、獨立管理病人,參與科內的輪值班。
5、接受其他科室的會診邀請,完成科室間的協同治療或轉科治療。
6、配合北京心血管專家完成特需門診坐診及在各病房的會診查房。
7、協助復雜病人(如需要接受介入治療的冠心病患者)完成轉診、轉院事宜。
8、幫助科主任協調醫護之間、醫患之間的關系,解決矛盾。使病房的治療及護理工作能夠順利進行。
下面就以上各項工作的具體完成情況和我的一些感受作一一的匯報:
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1、首次查房:
首次查房對初步確定新入院患者的診斷及診療方案至關重要。尤其就目前我院的現狀而言,收入的病人幾乎全都被診斷為“冠心病”,盡管高血壓病、高血壓性心肌病、原發性心肌病、瓣膜性心臟病甚至風心病、肺心病的心衰或心肌相對供血不足的癥狀都可以被硝酸酯類藥物所緩解,但這絕不代表所有的心臟病都等于冠心病。由于缺乏更精確的診查手段,可權宜性地采取試驗性治療。但那是一種無奈之舉,如果我們總是停留在這個水平,就難免會誤診甚至誤治。
2、通過組織討論、會診,解決診斷、鑒別診斷及治療中的疑問:
首先還是診斷問題。我們知道,治療大體上可以分為對因治療和對癥治療。前者為上策,后者則為下策。大到一個醫院,小至一個醫生,手段高低,水平高低,就取決于你是前者還是后者。而決出治療水平高低的前提,就是你的診斷水平。從莫種角度來講,大醫院、高級醫生是給人看病的,小醫院,低級大夫才是給人治病的。
3、是帶教?還是“帶叫”?
這的確是個問題!據我的感受,起初來我們醫院的一批小大夫,由于當初的形勢所迫,很快就能夠(或者說不得不)獨當一面了。而今天我們看到,不僅是那些新來的小大夫的成長速度明顯地變慢,而且早先那些成長地一度很快的“老”小大夫們,進步的步伐也明顯地放慢了。如果我們還是一直把自己帶教的見習醫師呼來叫去地給自己打雜,那他們什么時候才能夠獨立,從你的學生變成你的搭檔呢?所以你要盡快教給他們如何能盡快獨立地工作。從亦步亦趨地跟著走到獨自走,從只動手到會動腦,從機械地照搬到自覺地遵守流程操作,從流程的遵從者到參與完善著。當他自始至終完全獨立地管理過從入院到出院的病人后,當他管過的病人出院時對他單獨表示感謝,而后又找他來復診的時候,他,就真正成為了一個可以被“證”實的執業醫師了。那種一人查房,一群人“聽、寫”的老套路,不僅會妨礙小大夫的成長,也勢必會阻礙科室乃至整個醫院的發展!
4、管病人和倒班:
我喜歡單獨管理病床病人,喜歡倒夜班。這使我可以有更多的不斷積累的機會,積累經驗、積累資料、積累資源。我們知道,甚至在許多的公立醫院,即便是科主任,也會單獨管床的。不然就應了那句話:“主任幾天不來都不要緊,可管床、倒班的小大夫如果不來,那就亂套了!”
5、會診、轉科,是不同專業醫生的協同會戰,是醫院資源的充分利用:
半年來,我曾多次應邀前往外科和腦血管病房會診,為同時患有心血管疾病的病人甄別診斷,提出治療方案或收轉至心內科進一步診療。就我院目前的專科特色而言,不論是病人的發病年齡、患病因素還是疾病自身的特點,都決定了相當多的病人會同時患有心、腦血管甚至是內、外科系統的疾病。自己管的病人有了自己本專業之外的病情,請其它相關專業的醫生會診,不僅利于患者的正確診療,也利于我們自己的執業安全和醫院資源的充分利用。我們知道,執業醫師法中,對執業醫師的執業范圍也是有著嚴格的界定的。
6、專家也分好賴:
針對我們這樣的基層醫院,來什么樣的專家才有意義?答案就是張健、頊志敏、萬云高(腦血管的專家我無發言權)。因為他們不僅能夠幫助我們解決病人的診療問題,更重要的,是能傳授給我們正確的、不斷更新的思路!是與國際發展水平同步的新觀念、新方法!
7、及時、正確地轉診病人:
由于目前準入制度的限制,一段時間內我院內科不能開展介入診療,因此對那些需要接受血管介入診療甚或手術治療的心血管病患者,及時地幫助他們轉往上級醫院,可以解決病人的問題,使我們避免醫療糾紛甚至是法律責任,同時這也是我們同上級醫院交流的一種重要方式。半年來我先后將10余例患者轉診至北京阜外醫院,有冠脈置入支架的冠心病患者,有腎動脈內置入支架的腎血管性高血壓患者,有安裝心內永久性起搏器的心律失?;颊?,有接受射頻消融的室上速和房顫患者,有接受肺血管介入治療的肺動脈血栓栓塞性肺動脈高壓患者。他們都得到了正確、及時的診療,而且他們其后的常規復診都是在我們醫院進行的。我認為:即便我們永遠也不能夠開展代表今天最先進水平的介入治療,但也應看到,跟隨介入治療其后的基礎藥物治療和常規監測是更多了而不是減少了。因為從患者置入那根金屬管或那個小盒子之后,他要吃的藥不是減少了而是更多了??傊?,為病人及時、正確地轉診,受益的也包括我們自己!
『十』檢驗室主治醫師實習周記
尊敬的領導:
作為一名外科醫生,我的工作職責是“竭盡全力除人類之病痛,助健康之完美,維系醫術的圣潔和榮譽,救死扶傷”?!侗静菥V目·序》:“夫醫之為道,君子用之以衛生,而推之以濟世,故稱仁術?!币虼耍m然在相當長的歷史時期,特別對于我們從事基層工作的醫務工作者來說醫生的社會地位并不高,但是強烈的社會責任感和自覺的敬業精神仍然促使我投身醫學事業,為人民大眾的醫療衛生、健康保健貢獻自己畢生精力。參加工作至今的實踐工作,我對自己工作有很多的思考和感受,在這里我就近XX年來本人的政治思想,道德修養,工作作風,醫療技術等三個方面作一下簡單的陳述:
一、恪盡職守,重視自身道德修養
當20xx年我步入神圣的醫學學府的時候,我就曾在學生大會上莊嚴宣誓過:“我志愿獻身醫學,熱愛祖國,忠于人民,恪守醫德,尊師守紀,刻苦鉆研,孜孜不倦,精益求精,全面發展。我決心竭盡全力除人類之病痛,助健康之完美,維系醫術的圣潔和榮譽,救死扶傷,不辭艱辛,執著追求。為祖國醫藥衛生事業的發展和人類身心健康奮斗終生”。時至今日,我仍牢記在心并不斷的努力著。醫乃仁術,無德不立。大醫有魂,生生不息。醫德是醫生思想修養的重要內容之一。古人稱“醫乃仁術”,仁者人也,意思是說醫學是一種活人救命的技術。作一個名副其實的醫生,除應當具有對病人高度負責的精神外,更要具有全心全意為人民服務的思想,還應具備一切為病人的品質。自工作以來,本人從不收紅包及藥品回扣,今年以來拒收紅包、藥品回扣XX多次,清楚記得20xx年XX月份我收治了一位XX。而需要住院手術治療的女性患者,該類手術需要聯合臟器切除,手術難度大,并發癥多,屬XX手術中難度最大的XX四類手術。在手術的前一天,患者家屬擔心沒有熟人手術醫生可能會不負責任及手術不成功帶來后遺癥等,堅決要送我紅包,我當時再三拒絕也無濟于事,為打消患者的顧慮,我暫時把紅包收下并轉交給護士長保管,并囑咐護士長于手術后送還給患者。拒收紅包不僅是醫院的規定,更是醫生的職業道德,但作為一名外科醫生,更懂得那沉甸甸的分量寄托著患者對醫生的敬重和以生命相托的信任。術后第X天,當護士長將紅包送還給患者時,患者及家屬感動不已。他們說,沒想到自己遇到了不僅技術好、醫德也好的醫生!治病不計報酬,不計較個人得失,一心為救人疾苦著想,這是歷代醫家一直提倡的美德。只有做到這樣,才不辜負我們身穿的白大衣,才配得上“白衣天使”的稱號。
二、養成嚴謹、細致、艱苦的工作作風
在工作中,本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質,要做一名好醫生,首先要有高度的責任心和細心刻苦的作風,同時要對病友有高度的同情心,要愛護你的病友,關心你的病友,時時處處替他們著想,對任何疑難或垂危的病人都不應說“你不行了”,而應首先幫助他們樹立戰勝疾病的信心,希望經過努力就可能變成現實。特別是對于我們外科病人,我有深切體會,術前多與病人溝通,多細致詢問病情,詳細解說病人對疾病的疑惑甚至了解他的家庭環境、經濟困難等家中鎖事,術前、術后多察看病情變化并及時處理。如此在你那有如親人般的照顧下定會取得病人的信任,這樣病人及家屬對于術后的一些常規并發癥就會了解并理解我們醫生的工作,也可以杜絕很大一部分醫療糾紛的發生。記得XX年在XX。時我有個病人是個XX癌晚期病人,入院時腫瘤已浸潤至骶、尾骨,大量流膿,惡臭。這樣的病情是世界性難題,但我堅持每天不怕臭、不怕臟為他換藥、清創,經X個多月的細心治療后腫瘤創面有所控制需要進一步行XX,但是這樣的情況手術失敗率很高,因為手術創面大,腫瘤的根治要求需要切除足夠組織,但是植皮需要保留足夠多的組織以利成功,我記得當時病人的一句話“醫生你大膽做吧,我信任你,謀事在人,成事在天,就算失敗了也不怪你”,后來手術成功了,可惜病人因經濟原因及腫瘤復發最終放棄治療,出院前對我千恩萬謝,每次想起,都會讓我感嘆“現代醫學上還有很多需要攻克的難關啊”。另外,在工作時還應經常有一種“如臨深淵,如履薄冰”的感覺,個人覺得這是一種面對病人最寶貴的生命而產生的責任感,我們做手術,出一次意外或手術并發癥,你也許認為這只是X%或XX。,但對于具體的病人和家屬來說,那就是千真萬確的XX%,所以我們任何時候也不能掉以輕心、馬虎從事,因為你面對的是病人最寶貴的生命。只有我們保持良好的工作作風才能做到苦盡甘來:“醫生是苦盡,病人則是甘來”。
三、勤學苦練,不斷提高專業技術
工作以來,本人深切的認識到一個合格的外科醫生除了應具備的以上的素質外,豐富的理論知識和高超的專業技術是做好外科醫生的前提。通過不斷的學習新的醫療知識和醫療技術及相關學科各項新進展,從而開闊了視野,擴大了知識面,始終堅持用新的'理論技術指導業務工作,能熟練掌握XX診治及并發癥及合并癥處理,熟練診治外XX,如XX等。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍的處理每一位病人,近XX年以來,本人在診治過程中從無誤診誤治及差錯事故的發生,工作成績得到病人、醫院領導、同事的肯定。
注重臨床科研工作,積極參加科內各項科研工作并取得相關成績,目前仍有相關課題工作,并能堅持理論結合實際,總結臨床資料積極撰寫論文,目前有數篇論文待發表。同時認真完成各院校實習生及外院進修醫生的帶教工作,并能以身作則,積極指導下一級醫生完成學習診治工作,并負責教學三基培訓、講課等,進一步提高自身基本理論知識。
在過去的幾年里,我取得了一定的成績,但離我自己及組織的要求還有一定的差距。醫學是一門實踐性很強的科學,因此,積極投身臨床實踐很重要。實踐第一,一切解決實踐問題的能力,只能從實踐中獲得。智能和才能就表現在解決實際問題的能力上,但是為什么在同樣實踐機會的條件下,成長的速度和程度又大不相同呢?勤奮當然是必需的,要勤于思考和認真學習。特別是到XX新的工作崗位后,注意增強工作和生活的協調能力,向兄弟單位同志們虛心學習,增強知識,踏實工作,不斷提高自身素質,更加扎實地做好各項工作,在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,做好本職工作,不辜負組織上對我的培養和期望。希望,將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,不因虛度時光而羞愧。
此致
敬禮!
述職人:XXX
20xx年X月X日
『十一』檢驗室主治醫師實習周記
晉升條件
1、醫學中專畢業,在縣及以下基層醫療機構工作,取得醫師資格后從事醫師工作不少于七年;
2、醫學大學??飘厴I,取得醫師資格后從事醫師工作不少于六年;
3、醫學大學本科畢業,取得醫師資格后從事醫師工作不少于五年;
4、醫學大學本科畢業并取得與醫學有關的第二學士學位,取得醫師資格后從事醫師工作不少于四年;
5、取得本專業或相近專業碩士研究生學歷或學位,從事初級(師)專業技術職務工作不少于3年;
6、取得本專業或相近專業博士研究生學歷或學位。
不得申報條件
1.醫療事故責任者三年內;
2.醫療差錯責任者一年內;
『十二』檢驗室主治醫師實習周記
我是個正在實習的檢驗室醫生,這是我第一次接觸到這個領域,我想通過這篇周記來記錄我的學習和實踐過程。
第一周,我很快適應了實驗室的環境和工作流程。我收到了很多檢測項目的指令,負責完成它們。我注意到,實驗室醫生需要很好地理解檢測項目和結果,以及如何進行檢測并解釋結果。我同樣必須了解使用的儀器和設備,并確保它們在工作時能正常運轉。
我的第一個任務是進行血液樣本的分析。血液樣本檢測是常規檢測項目之一。在進行血液樣本檢測時,必須檢查細胞的形態、大小和數量,還要分析血漿和血清中的成分。 我必須使用酶聯免疫吸收法(ELISA)等方法確保血樣品中各種基因和蛋白質的表達水平。
接著,我轉移到了藥物代謝方面。藥物代謝是檢驗室中必不可少的一項工作。檢測藥物代謝的主要目的是監測藥物在人體中的水平以及藥物的代謝過程。 我學會了如何利用質譜分析和色譜分析技術來檢測各種藥物代謝產物。這些技術讓我可以更深入地研究藥物的作用和代謝過程。
最后,我完成了生物領域的項目。生物檢測是我在本次實習中學到的最有趣的部分。我學習了分子生物學技術,例如PCR技術和基因測序,用于檢測特定基因的表達水平和功能。
在本周的實習過程中,我認識到檢驗室醫生工作的重要性。他們可以幫助醫生診斷疾病和指導治療決策,同時也是醫療系統中不可或缺的一部分。我感到非常榮幸能夠進行這個領域的學習和實踐。
總之,在這個領域中工作需要高度的專業知識和技能。我相信,通過更多的學習和實踐,我可以成為一名優秀的檢驗室醫生。
『十三』檢驗室主治醫師實習周記
近兩年,我一直擔任著檢驗室副主任醫師的職務。在這個職位上,我學到了很多并取得了一定的成績。在今天,我想借此機會分享一下我的工作總結。首先,作為一名檢驗室副主任醫師,我們的工作范圍涉及到了檢驗室的規劃、運營和管理,我們必須要具備扎實的學科知識,有著豐富的實驗室工作經驗和管理經驗。
其次,我們需要具備團隊管理能力。一家檢驗室是由很多的工作人員組成的,其中有實驗室技術人員、助理工程師、醫學博士和其他醫務工作者。我們需要確保每個工作人員都能夠充分發揮自己的職業特長,通過有組織的安排和合理的分工,提高整個團隊的工作效率。
除此之外,我們還需要具備許多重要的能力,比如:領導能力、溝通能力、分析能力、判斷能力等等。在實踐中,我們經常會面臨各種各樣的問題和挑戰,這些能力可以幫助我們迅速地定位問題,制定行動計劃,并成功解決問題。
作為一名檢驗室副主任醫師的工作總結,必須要涵蓋以下方面:1.實驗室管理;2.實驗室技術;3.實驗室服務;4.實驗室文化。以下是我這兩年來的一些總結:
一、實驗室管理
1. 財務管理:作為實驗室的副主任醫師,我著重關注實驗室的經濟效益和資金管理。我們需要制定科學的運營計劃、項目預算和財務報告,確保實驗室經費合理分配,滿足各項工作需求。
2. 人力資源管理:實驗室的技術水平和服務質量直接關系到實驗室的發展。因此,我們需要制定有效的招聘政策和人員流動政策,吸引和挖掘更多的人才加入實驗室,并通過培訓和獎勵等方式激勵員工的積極性。
3. 設備管理:實驗室的設備管理與維護是一個復雜而又重要的工作,我們需要嚴格按照實驗室設備管理制度進行管理,并實時監測設備運行狀態,確保設備處于最佳工作狀態,保證實驗室工作正常開展。
二、實驗室技術
1. 實驗質量管理:作為檢驗室副主任醫師,我們需要貫徹實驗資質管理制度,建立和維護實驗室質量管理體系,保證檢驗結果的準確性和有效性。
2. 技術改進:我們需要關注前沿新技術研究,并實施技術改進。通過新技術的應用,提高檢驗能力和服務水平,為患者提供更多更好的檢驗服務。
三、實驗室服務
1. 服務質量:實驗室工作的成果在于臨床診療上的價值,因此我們要在服務質量上做好標準化管理,提高服務質量。
2. 郵寄服務:由于疫情的影響,體檢項目可以郵寄運送的比例越來越大,因此我們的實驗室郵寄服務也是越來越重要了。我們需要建立標準化的各項流程,嚴格把控實驗樣本的運輸溫度和時間,確保樣本在郵寄途中不受損。
四、實驗室文化
1. 文化建設:一家成功的實驗室不僅需要有好的設備和技術,還需要具備強大的團隊文化和企業文化。我們需要積極推動企業文化和團隊文化建設,增強員工凝聚力。
2. 外部宣傳:作為一家服務于醫療行業的檢驗室,我們需要密切關注社會熱點事件和公共衛生事件,并積極應對,并通過各種方式進行宣傳,提高公眾認識與理解。
在這兩年的實踐中,我也經歷了很多挑戰,但是在這些挑戰中我也得到了很多成長和成就感。未來,我會繼續努力,繼續為實驗室的發展和服務貢獻自己的力量。
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