優秀作文|安全生產倡議書(實用二十篇)

發表時間：2023-08-29

安全生產倡議書(實用二十篇)。

【1】安全生產倡議書

尊敬的領導同事們：

12月份是我礦順利實現第七個安全生產年的關鍵月，是保障年底安全生產的關鍵月，因此抓好12月份安全生產工作就是實現了全礦全年的效益。

為確保年底期間我礦安全生產，做好隱患排查各項工作，降低各類事故發生，減少三違情況出現，按照礦總體要求，在礦開展“反事故月”活動后，我們要繼續開展春節前保安全大會戰，堅決做到安全隱患排除及時徹底，“三違”現象加倍降低，隱患概率減小，杜絕機運等安全事故發生。確保我礦順利實現第七個安全生產年。

倡議做到：

一、立足高標準，抓好“四個結合”，打基礎，提實效，促進整體工作全面發展。

一是結合實施手指口述安全確認法，不斷深化“6s”安全文化建設，加強崗位精細化管理，規范干部職工安全行為，提升區隊管理水平。

二是結合全員安全教育培訓、崗位技術練兵、技術比武，掀起“學規程、知法規;提技術，強素質”活動，逐步提高職工的應知應會、現場操作和互保自保能力;

三是結合工會、黨辦的主題安全宣教，深入開展黨員身邊“三無”、團員“安全生產、青年爭先”活動，充分發揮黨團員的模范帶頭作用，打好上半年安全生產攻堅戰。

四是結合隱患治理年、質量標準化及“雙基”建設，以提升人的本質安全素質來實現作業環境、系統裝備的操作及安全管理的本質安全。

二、堅持抓細化，瞄準“三個確保”，嚴制度，講效益，推進生產服務上臺階。

一是嚴格規程規定，確保措施到位。每項工作都認真分析有利條件和不利因素，對機電運輸等環節和相關注意事項進行“六預”，點明操作要求，規定解決辦法，嚴密細節環節和工作程序;具體問題具體布置，做到一事一落實。有針對性的組織學措施、講運作、提要求、論安全，使職工始終牢記安全，增強大局觀念;落實安全信息反饋卡，增強職工的安全意識和責任意識。

二是落實獎懲機制，確保工程合格。對擴整和錨噴的巷道進行明確規定，結合績效考核實行安全績效考核。把工程質量作為安全的基礎和保障，每班要對巷道進行巡查，對隱患進行及時處理。三是強化跟班帶班，確保良性循環。管理人員跟班盯崗，每班對現場的安全狀況檢查，及時處理井下不安全隱患。同時，加大生產協調，并對關鍵地區、重點關口強化調度，避免一切意外事故發生。

為強化領導，增強協調，建議成立“年底保安全活動小組”，由調度室牽頭各職能科室參加，每日進行突擊排查。

保安全活動是一項內容豐富、時間集中、針對性強的活動，我們要清醒的認識到，安全工作是長期的、艱苦的，不可能通過一兩次活動就能一勞永逸。為此，我們還要在搞好活動規劃措施的同時，樹立長期作戰思想，用保安全活動的精神，一如既往的抓好安全教育、安全培訓、安全排查和制度落實，以安安全全的工作，促進和保障全礦不斷實現安全生產。

安全科

20年11月29日

【2】安全生產倡議書

青年同志們：

在公司近幾年跨越式發展的背景下，公司安全運營也遇到了前所未有的挑戰和考驗。目前公司施工生產、組織構架、人力資源配置方面的特點是：大工程與小項目交融;成熟基地與臨時分部并存;施工人員成分復雜多樣，生產違章現象也時有發生.隨著施工生產黃金季節的到來，安全生產的局勢更加嚴峻。為了進一步發揮青年在安全生產中示范、監督作用，公司團委發出如下倡議：

一、加強安全生產知識的學習，提高安全意識。

要認真學習國家的安全生產方針、政策、法律法規，特別是要掌握公司有關安全生產規章制度及安全操作規程，積極參加安全技能培訓、應急演練等活動，提高自身的安全生產技能。安全生產不僅關系到公司的平穩健康持續發展，更關系到每個家庭的幸福淘構安全管理，嚴格各項工序的交底、驗收，堅決禁止簡化工藝的現象發生，防患于未然。

二、基層團組織要繼續以貫徹落實公司職代會提出的“全員抓落實，構筑大安全”的安全工作理念為重點。

進一步落實一航局第x次團代會精神，依托項目實際，深化青年安全生產示范崗活動，發揮青年團員在安全生產中的積極作用，要將活動與局、公司提出的安全方面相關文件、活動相結合，要突出活動的閉合管理，做到各崗位安全責任落實到人，每月定期進行自檢自查，尤其細節管理，要做好相關記錄，按時上報當月活動信息。

青年同志們，我們相信，在公司領導的正確領導下，在全體青年的共同努力下，我們一定能為公司安全生產起到示范引領作用。讓我們攜手為公司的持續發展貢獻青春和力量!

倡議人：__

20__年x月x日

【3】安全生產倡議書

廣大職工：

6月是全國安全生產月，是客輪迎接《財富》全球論壇的關鍵時期，目前各類生產經營建設工作平安有序進行。為積極推動全面落實企業安全生產主體責任，大力營造安全生產、人人有責的濃厚氛圍，公司工會向全體客輪職工發出如下倡議：

一、自覺履行崗位安全責任，嚴格遵守《安全生產法》等法律法規和公司的各項安全規章制度及安全管理規定，按章操作，自覺抵制違章作業。

二、工作中服從管理、聽從指揮，本著四不傷害原則，互助協作，做到不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害。

三、積極主動參加公司各級安全、業務技能學習與培訓，提升安全操作技能。熟悉本崗位安全應知應會內容，理解本崗位的危險性、預防措施和應急方法。會正確使用各種安全設施。

四、不斷提高應急能力。掌握應急預案內容，熟悉應急職責、應急程序和崗位應急處置方案，積極參與應急預案的日常演練，不斷提高應急能力。

五、及時關注公司網站、微信、微博等各種宣傳工具發布的安全信息，掌握公司安全動態，同時通過以上媒體學習安全生產相關的法律法規及安全生產宣傳片等，推動全員關注安全生產。

六、堅決做到不安全不生產、隱患不消除不生產、安全措施不落實不生產。

安全生產只有起點，沒有終點;安全生產，人人有責。作為企業員工，我們要發揮自己的積極性和主動性，立足本職工作，想安全事，上安全崗，做安全人;堅持按章操作，大處著眼，小處著手，防微杜漸，就很容易堵住安全漏洞，不給事故以可乘之機;多留心、勤觀察、善思考、嚴把關，就能夠把各類隱患消滅在萌芽狀態，從而筑牢安全防線。安全你我他，幸福千萬家，讓我們攜起手來，同心協力，齊抓共管，共創平安客輪!

【4】安全生產倡議書

社會各界和全體市民：

今年6月份是我國第十三個“安全生產月”，今年活動的主題是：“強化紅線意識，促進安全發展?！睘橥苿印鞍踩a月”活動開展，弘揚安全文化，增強全體社會成員的安全意識，提高安全素質，營造安全生產的良好氛圍，區安全生產委員會特向全區各生產經營單位、社會各界和全體市民發出如下倡議：

一、強化紅線意識，促進安全發展?！叭嗣P天，發展絕不能以犧牲人的生命為代價，這必須作為一條不可逾越的紅線?！?XXX對安全生產工作的批示精神，深刻闡明了安全生產工作的極端重要性，把對安全生產的認識提高到了一個新的水平。要想紅線不逾越，就必須增強這方面的意識。把“紅線意識”當成是原則，不能突破;當成是標準，不可降低;當成是責任，不能逃避。我們要牢固樹立以人為本、安全發展的理念，增強安全生產工作責任感與使命感，為全區安全發展提供根本保障。

二、深化隱患排查，建立長效機制。隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山。我們要堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，建立健全安全生產管理長效機制，夯實安全生產基礎工作，不斷提升安全生產管理水平，預防和減少各類安全事故的發生。希望每一位投資者和企業管理人員，在抓好生產經營的同時，時時刻刻繃緊“安全”這根弦，切實保證安全生產投入，深入排查整治各類隱患，為員工提供安全的工作環境;希望每一位勞動者認真學習安全生產知識，嚴格遵守操作規程，珍惜并維護安全生產權益，加強自我保護和防范，自覺抵制在安全生產過程中的違法違規行為;希望每一位市民增強不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害的意識和能力，自覺遵守安全法規制度，從身邊的每一件小事做起，筑牢安全生產思想防線。

三、積極參與活動，營造濃厚氛圍。安全生產工作需要全社會共同參與?！鞍踩a月”期間，我區將組織開展內容豐富、形式多樣的安全宣傳活動，努力擴大“安全生產月”活動的影響，使活動貼近實際、貼近群眾、貼近生活，增強活動的吸引力和感染力，使社會公眾廣泛參與到“安全生產月”活動中來并有所收獲。希望全區人民熱烈響應，積極行動起來，從自身做起，從現在做起，從身邊做起，以實際行動投身到“安全生產月”活動中去，掀起聲勢浩大的“安全生產月”宣傳活動高潮，為建設平安高新區做出應有的貢獻。

倡議人：XXX

時間：XXXX年XX月XX日

【5】安全生產倡議書

全體員工同志們：

20xx年是公司規模急劇擴張的一年，也是我們安全形勢最為緊迫的一年，我們所面臨的安全責任空前巨大，安全生產倡議書。為了公司順利度過安全危機，公司在繼 “三大活動”和“安全生產月”等活動之后，于近期開始了在生產一線設立群眾安全監督員的工作。

可以看出，公司無論是從上到下，從機關到項目部都把安全生產放到了首要位置上。為了有效杜絕安全事故、消除安全隱患，建立全體員工同抓安全、共管安全的生產環境，項目部特做如下倡議：

一、認真學習相關安全知識。

樹立起“安全是幸福之本，不講安全是自殺、是殺人，不注意安全是有意制造孤兒寡母”的安全生產理念；樹立起“查找隱患是責任、發現隱患是水平、消除隱患是功績”的安全監督工作理念；樹立起“有跡象就查、有苗頭就敲、有隱患就消”的安全預防理念；樹立起“保不了安全的項目是不人道的項目，管不好安全的干部是不稱職的干部，不注意安全的職工是不合格的職工”的安全評價理念和“按標準作業就是安全生產、違章作業就是違法、違章指揮就是犯罪”的安全行為理念。

二、人人都是監督員，反違章從我做起。

全力支持生產一線安全監督員工作，杜絕違章操作，防范事故風險。對于出現的違章作業應及時制止，及時上報，及時處理。嚴格按章作業，上標準崗，干放心活，堅決做到“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害”。

三、全力排查安全隱患，大力開展安全整治活動。

著重檢查施工現場預防高處墜落、起重機械設備、腳手架等重點部位和關鍵環節，安全監督員要加大重點工序的巡查和糾違力度，及時發現安全生產存在的各種問題，確保安全隱患得到及時消除。

四、黨政工團齊抓共管，全體員工都來參與。

要充分發揮先鋒模范作用，爭做遵章守紀的帶頭人和爭先創優的標兵，立足本崗、愛崗敬業，帶動周圍員工學技術、鉆業務，努力營造良好的安全生產氛圍。

五、大力創建文明工地，爭當模范安全監督員。

廣大工人是安全生產的主力軍，也是每個家庭的頂梁柱，我們在工作中不僅要保證自己安全，也要保證別人安全。要大力支持安全工作，支持安全員的工作，支持安全監督員的工作，我們要用自己的行動帶動其他員工的行動，在實際生產中踐行安全生產制度，爭當最合格，最模范的安全監督員。員工同志們，安全無小事，安全連著你我他。讓我們攜起手來，在工作中做到時時講安全、處處講安全、人人講安全，為我們個人，為我們家庭，為我們企業創造一份安全、穩定、和諧的大環境！

【6】安全生產倡議書

尊敬的家長、親愛的同學們：

每年的6月是全國安全生產月，高溫酷熱火災事故頻發。眾所周知，火能給人類帶來光明、溫暖，同時也會給人類帶來痛苦和災難。世界上許多物質和財富，在火災中被燒毀;許多青春和生命，在火災中被奪走;許多家庭的幸福和希望，在火災中被毀滅了。據不完全統計，全國火災起數中80%的火災均發生在居民家庭，其中小孩玩火、燃放煙花爆竹、電動車違規充電、使用燃氣泄露等是火災發生的主要方面。如何教育小孩不玩火，如何消除身邊火災隱患，如何才能讓悲劇不再發生?需要我們倍加珍惜生命，重視安全，居安思危、防微杜漸，用實際行動教育和培養孩子，用實際行動成為擔當起孩子的守護神。

夏季歷來是火災多發高發季節。今年全國安全生產月的主題是“防風險、除隱患、遏事故”。每個家庭、每位同學都應該從我做起，從現在做起，從身邊做起，牢固樹立消防安全意識，主動參與平安社區創建，消除身邊隱患，提高風險防控。為此，我們倡議：

1.珍愛生命，預防為先，養成用火用電用氣等安全行為習慣;

2.關愛兒童成長，關注生命安全，做到家庭消防安全常宣傳、常教育、常提醒;

3.不隨意亂扔煙頭、不燃放煙花爆竹、不違規使用明火，不違規電瓶車充電、不破壞消防設施、不私拉亂接電氣線路，不室內存放易燃可燃物;

4.爭做消防志愿者、社區消防宣傳大使，參與消防安全整治，主動舉報身邊火災隱患，敢說敢管，互相監督。

同學們，讓我們行動起來吧，為了擁有美好幸福的家庭，讓我們從身邊的小事做起，參與消防活動，學習消防技能，爭做社區消防安全守護人，為平安社區建設做出自己應有的貢獻。

倡議人：海安經濟開發區實驗小學

【7】安全生產倡議書

寫安全生產是科學發展的試金石，國家重視，職工渴望，社會呼喚，行業需要。安全生產是煤礦永恒的主題，也是干部職工的最根本利益。發生一起事故，對一個地方來說，百萬噸死亡率可能只是一個很小的數字，而對一個家庭來說，則是中梁垮塌、滅頂之災。一件件、一樁樁慘痛的事故，讓多少母親失去了兒子、多少妻子失去了丈夫、多少孩子失去了父親。平安是福，什么都比不上健康地活著。這個簡單而又樸實的愿望，是黨和政府及有關部門對百姓的責任，是煤礦企業對礦工的責任，更是我們每一個人對自己的責任，安全關系你、我、他。在全省上下深入學習貫徹XXX關于安全生產系列重要指示精神、正在掀起6月“安全生產月”活動熱潮的關鍵時刻，我們就做好全省煤礦安全生產工作鄭重倡議：安全生產，從我做起。

我們渴望，各地、各有關部門和煤礦企業始終牢記XXX的教誨，牢固樹立“發展絕不能以犧牲人的生命為代價”的“紅線”意識、“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的責任意識和“安全生產如何擺位”的憂患意識，始終堅持以人為本、生命至上、安全發展的理念，把安全看作干部職工的第一需求，把安全生產當成最大的民生，讓“越是困難越要抓好安全、抓不好安全更困難”的認識變為實際行動，堅決不要帶血的煤炭。

我們渴望，每一個煤礦企業都始終追求“零事故、零傷亡”目標，建立健全安全生產責任體系，加大安全生產責任考核權重，貫徹落實國家法律法規，貫徹落實煤礦安全“雙七條”舉措，以及山東煤礦安監局出臺的《煤礦科區長保護礦工生命安全七條規定》等9個“七條規定”，持續推進煤礦安全治本攻堅，真正把安全作為第一責任、第一效益、第一品牌和第一競爭力，自覺履行企業安全生產主體責任，嚴格落實安全生產法規制度，堅持做到不安全不生產，特別是在經濟下滑的情況下，更要全力抓好安全生產。

我們渴望，每一位礦長都能全面履行保護礦工生命安全的第一責任，帶著對每一名礦工的`深厚情感，本著對每一名礦工生命負責的精神，嚴格落實各項安全法律法規規章制度，深化隱患排查治理，強化“三基”和“四化”建設，倡導安全文化，傳播安全理念，切實抓好煤礦安全生產工作。每一位安全管理人員都能認真履行崗位職責，依法、正規、均衡組織生產，全面掌握作業地點危險因素，告知礦工應急處置和防范措施，加強現場安全檢查，強化安全質量監督管理，及時制止礦工違章作業，嚴格執行緊急情況停產撤人制度，在平凡的崗位上用智慧和汗水譜寫煤礦安全奮進之歌。

我們渴望，每一位礦工都牢記安全生產權利義務，熟練掌握作業場所和本崗位生產工藝、“三大規程”，掌握作業地點和崗位存在的危險因素、防范及應急處置措施，正確使用和愛護安全生產設備、設施，拒絕違章指揮，制止違章行為，增強不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害的意識和能力，將遵守安全法規制度看作最基本的崗位職責和職業道德，當成對自己、他人和家庭承擔的最大責任，從小事做起、從細微之處做起、從分分秒秒做起，不讓一個隱患、一次違章成為自己無法彌補的遺憾和親人無法平復的傷痛。

我們渴望，各級煤礦安全監管監察部門牢記黨的重托和期望，認真履行監管監察責任，情系生命，不辱使命，憑著對崗位的熱愛和忠誠，盯住企業決策層，嚴把安全“入門”關，堅持科學執法、規范執法、嚴格執法、廉潔執法，深化“打非治違”、百日攻堅行動，反“三違”、打“三超”，嚴格落實停產整頓、關閉取締、上限處罰、嚴厲追責“四個一律”打擊措施，及時曝光一批非法違法生產建設行為，保持安全生產高壓態勢，孜孜以求、正面激勵，風險預控、超前防范，做到“既看病、又開方”，及時“治病救人”，不因失職瀆職而悔恨，也不因疏忽大意而羞愧，積極為山東煤炭工業的安全發展履職盡責、出謀劃策、再創佳績。

生命一生一次，安全一生一世！讓我們從自己做起，從現在做起，為了礦工的尊嚴、生命的尊嚴、國家和社會的尊嚴，為了家庭幸福，為了企業發展，為了祖國強盛，眾志成城、攜手并肩、共同奮進，凝聚安全發展正能量，用安全生產的實際行動、保護礦工生命的實際效果，提升煤炭工業的地位，提升礦長隊伍的聲譽，讓所有煤礦從業人員受到社會的尊重，體面地勞動、幸福地生活。

衷心祝愿我們的事業蓬勃發展、蒸蒸日上！

【8】安全生產倡議書

新楊中學全體員工大家好!

你們辛苦了!

第二學期即將結束，在本學期中你們用自己的實際行動，為新楊的發展做出貢獻。

在暑假來臨之際，為保證大家能站好最后一個月的崗，并安全度過暑期，特動員全體教職工安全生產作出如下倡議：

1.節假日期間是各類事故的高發期，各部門必須結合暑假期間的安全生產特點做好職工思想工作，精心組織、合理安排好暑假期間各項工作，嚴格監督檢查各項制度，做到思想到位、布置到位、宣傳到位、落實到位。

2.保護好個人及學校財產，做好防盜工作。

3.加強對易燃易爆物品的檢查，做好消防防護工作。

4.嚴格遵守實施學校的各項工作紀律和規章制度。

5.班主任做好學生的暑期安全教育工作，發放告家長書。

6.假期值班嚴格執行交接班制度，接班人員未到位時，交班人員不得離崗。按時、按點、按路線認真巡回檢查、記錄，各類原始記錄、臺帳，工作記錄要及時準確。發現問題及時處理并向部門管理人員匯報。

7.密切注意天氣變化，特別是暑期臺風高發。

8.重視交通安全，上、下班，出行做到嚴格遵守交通規則，不酒后駕車、違章行駛。假期外出游玩，需特別注意交通安全、人身安全、財產安全和食品衛生安全。如夜間外出游玩時應結伴同行，請勿將錢財露在外。

祝大家暑假愉快，合家歡樂，幸福安康!

【9】安全生產倡議書

安監局和各企業的領導：

上午好！2020年時間已接近過半，在過去的五個月里，我們各單位在區安監局的正確領導下，未發生重大安全事故，安全工作取得了一定的成績。在全國“第十一個安全生產月”活動已經拉開帷幕的同時，我們要借“六月安全月”的東風，再接再勵，鼓干勁，促提升，抓基礎，保安全，力爭實現“科學發展、安全發展”的目標。

特提出倡議如下：

1、認真貫徹區安監局安全指示精神，堅持理念指導，營造濃厚的安全氛圍。我們要牢固樹立起“按標準作業就是安全生產、違章作業就是違法、違章指揮就是犯罪”的安全行為理念；樹立起“查找隱患是責任、發現隱患是水平、消除隱患是功績”的安全監督理念；樹立起“有跡象就查、有苗頭就敲、有隱患就消”的安全預防理念；讓安全理念深入人心，讓安全的航標燈更加閃亮。

2、加大安全生產投入，加強安全培訓教育。建立安全投入保障制度，安全投入資金按規定提取和使用，為員工繳納安全風險抵押金，按標準配備勞動保護用品，為員工提供安全舒適的工作環境。加強安全培訓教育，制定年度和月度培訓計劃，對操作人員和外來施工人員進行培訓和考核。

3、認真開展安全檢查，全力排查安全隱患。著重抓好薄弱時段、薄弱環節、薄弱人物的監督，加大關鍵裝置、重點部位的檢查力度，及時發現安全生產中存在的各類問題，確保查到的安全隱患及時消除，達到“安穩長滿優”生產運行。

4、注意對作業環節的監督檢查和風險識別。對全體員工進行危害識別和風險評價，開展危害識別培訓教育，不斷提高員工識別和規避風險的能力；注重作業環節的措施落實情況和作業過程的監督檢查工作，降低作業過程的違章操作和違章指揮。

五、人人都是監督員，“四不傷害”從我做起。全力支持生產現場安全監察員的工作，杜絕違章作業，防范事故風險。堅決做到“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害、保護他人不受傷害”。

各企業的領導，特別是高危行業的領導，我們更應牢記“科學發展、安全發展”。不管工作有多辛苦，不管任務有多緊、多忙。我們要不斷學習安全技術，防范、發現安全風險，提高自身的安全能力。

讓我們攜起手來，在工作中做到時時講安全、處處講安全、人人講安全，為我們個人，為我們家庭，為我們企業創造一份安全、穩定、和諧的大環境！同時，也希望6月份安全月活動能夠如火如荼地開展，扎實有效！

2020年5月22日

【10】安全生產倡議書

做好安全生產工作是我們義不容辭的責任，讓我們全民參與，積極采取“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”等靈活多樣的形式，強化安全生產普法宣傳，推動安全知識進企業、進社區、進連隊、進學校、進家庭，引導各方面關注安全事故、安全隱患反映出的新動向、新問題，增強防范意識，提升全民安全素質，使廣大群眾隨時隨地能感受到身邊的安全警示。

公司安委會號召大家要站在助力丹馬場經濟社會持續健康安全發展的高度，立即響應起，從自身做起、從現在做起，積極投身到“安全生產月”活動中去，唱響“安全發展”這個主旋律，將安全送進每個人的心中;讓我們攜手同行，加大宣教力度，著眼事故預防，強化安全管理，肩負起神圣的使命，共同創造一個安全和諧的發展環境!安全生產——這是愛的期盼!

祝大家平安幸福!工作愉快!

xx馬場安全生產委員會

20xx年6月1日

【11】安全生產倡議書

尊敬的各位員工：

6月1日，全國第十五個安全生產月活動正式啟動。今年“安全生產月”的主體是“強化安全發展觀念，提升全民安全素質”?！捌髽I發展，安全為天”，做好安全生產工作，任務艱巨，責任重大。安全工作使我們日常工作的基石，更是企業高效生產和科學發展的保證。為此，向廠全體員工發出如下倡議：

從我做起，提高安全意識。

安全生產聯系著每一個人，每一個家庭，是工作、生活的重要組成部分，它是我們生命與健康的保證，是家庭平安與幸福的保證，是社會安全與和諧的保證。安全要從我做起，從身邊每一件小事做起，牢固樹立“安全來自長期警惕、事故源于瞬間麻痹”的安全理念，堅持做到：“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害”，人人事事講安全、時時處處想安全，自覺履行安全職責，為了自己、家庭和社會，讓我們長鳴安全警鐘。

防微杜漸，強化細節管理。

安全生產年年講、月月講、日日講，可安全事故卻時有發生。其中很重要的原因是由于我們在一些日常工作中，忽視了工作細節而造成的。安全工作無小事。千里之堤，潰于蟻穴。一個麻痹大意和細節疏忽，都很可能帶來嚴重的后果。關注安全工作中的“細節”，必須從每一個細節著眼來抓安全，，這既是對自己負責，也是對家庭負責，對企業、社會負責。在安全生產工作中我們要本著“重細節、抓細處，嚴要求、嚴管理”的原則，從一件件小事做起，從一點一滴的工作細節抓起，一切按照規章制度辦事，一切按照程序去完成我們的每一項工作。只有這樣，才會避免人身傷害的發生，才能給安全生產提供保障。

加強學習，提升安全技能。

全體職工要不斷加強學習，努力提高安全技能，嚴格遵守安全規章制度和操作規程，自覺穿戴好勞動保護用品，不違章指揮、違章操作和違反勞動紀律。要在工作中認真履行職責，推動安全生產各項規章制度的落實，最大限度地消除事故隱患，遏制安全事故的發生，營造企業內外部關注安全、關愛生命的良好氛圍。廣大干部職工要充分借助“安全生產月”這一活動平臺，積極參加安全生產法律法規和安全生產知識等各類教育培訓，不斷提高自身素質和業務能力，從而進一步提升全廠安全生產管理水平。

同志們，安全生產是一項長久的工作，任重而道遠，必須常抓不懈，警鐘長鳴!讓我們共同努力，從我做起從身邊做起，從細微處做起，通過我們每個員工實實在在的行動，創造一個“關愛生命、安全發展”的良好環境，實現企業又好又快發展。

【12】安全生產倡議書

五里灣廣大村民朋友們：

天氣逐漸轉涼，烤火取暖是大家抵御嚴寒的傳統生活習慣，但如不注意安全會發生因用煤用炭烤火取暖引發一氧化碳中毒傷亡事故，教訓極其慘痛。為確保大家生命財產安全，堅決遏制取暖烤火安全事故發生，我中心特此發出如下倡議：

1.在烤火取暖時，務必樹立“烤火必開窗、關窗先滅火”的.安全意識，做到人人多提醒、時時多檢查、處處細觀察。

2.要注意通風。使用煤炭爐的單位或家庭，要經常開門窗，門窗不要全用塑料膜封死，要預留一定的縫隙，使室內空氣流通、新鮮，避免一氧化碳聚積。

3.在睡覺前一定要熄滅炭火，將烤火爐、盆等搬到房子外，不要放到室內。

4.在睡覺前一定要關閉電源，最好是拔掉電源插座；電烤火爐不宜長時間使用，特別是不能在睡覺時整晚放在室內，避免因為人在睡覺中電烤火爐引起火災，造成人員傷亡和財產損失。

5.不要將毛毯、棉被、衣物等覆蓋在烤火爐上，以免由于溫度過高而引發燃燒。

6.鄰里和睦相處，人人互幫互助。相互多提醒、多問候，做到你安全就是我安全。

安全取暖五須知：

賣煤要把安全講，用煤要把門窗敞。

取暖工具專業裝，通風通氣莫遺忘。

烤火之前先開窗，滅火之后再關窗。

烤火發現人打盹，立刻開門莫遲鈍。

煤炭中毒莫驚慌，通風報警兩不忘。

7.關于取暖中毒癥狀以及自救方法。

20xx.x.x

【13】安全生產倡議書

全體員工們：

今年上半年，我站安全生產的各項指標均取得了優異的成績，圓滿完成今年“春運”工作以及清明節、“五一”黃金周工作任務，沒有安全事故的發生，實現了我司安全事故為零的工作目標，并于五月底順利實現了安全生產一千八百三十五天。公司有今天的成績，與廣大員工積極響應公司安委會的號召，認真學習貫徹落實《安全生產法》及公司安全生產的規章制度、標準規范，堅持不懈的努力工作是分不開的。長期以來，廣大員工在各自的崗位上，始終堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”安全生產工作方針，緊緊圍繞以“安全行車”的主題開展工作，嚴格地按照公司各項安全規章制度完成站場各項監管工作，努力營造“安全、快捷、環保、經濟”的廣園良好形象，為站場的安全生產做出了積極的貢獻。但是，我們也清醒地看到，“三違”現象依然存在，零星事故時有發生，特別是近段時間“三違”（三違指：違章作業；違反勞動紀律；違章指揮）人數持續增多，自滿情緒在職工中滋長，個別單位的安全管理出現了滑坡，職工的安全生產意識和警惕性不強，這給站場的安全生產埋下的隱患的種子。

在一年一度的“安全生產月”到來之際，要求全體干部職工要增強危機感和責任心，加強現場管理，公司上下一條心，扎實工作，認真分析，查找不足，積極整改，迅速在全公司掀起狠抓質量標準化、狠反“三違”熱潮，力爭在較短的時間內杜絕“三違”現象。為促進安全生產月活動氣氛，教育員工牢固樹立安全生產意識，敲響安全警鐘，廣園公司安委會特向全體員工發出倡議：

1、各工作小組成員對本部門的`安全生產進行一次自查，積極配合公司開展的隱患排查工作，狠反“三違”活動，認真學習作業規程和崗位應知應會，嚴格按章作業，上標準崗，干放心活，堅決做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。

2、領導干部要充分發揮先鋒模范作用，爭做遵章守紀的帶頭人和爭先創優的標兵，立足本崗、愛崗敬業，帶動周圍員工學技巧、鉆業務，努力營造良好的安全生產氛圍。

3、全體員工要有清醒的認識，杜絕驕傲自滿、松懈麻痹的思想，堅決不做不懂安全知識的糊涂人；只知蠻干的魯莽人；圖省事怕麻煩的懶惰人；滿不在乎的麻痹人；馬虎大意的粗心人。

4、全體員工要積極參加安全理論知識學習，培養“我要安全”的理念，提高“我會安全”的技能，達到“我懂安全”的素質。在安全生產月活動期間，每人創作一篇以安全健康為主題的稿件，參與《廣園之聲》的投稿。

5、全體員工要認真履行職責，搞好本崗的自保、聯保、互保，及時報告并處理安全隱患，用實際行動為公司的安全工作作出貢獻。

安全無小事，安全連著你我他。有了安全，我們的企業才能多創效益、擴大規模；有了安全，我們的家庭才能幸福安康、溫馨快樂；有了安全，我們的生命才能發出光彩、延續不斷。

同事們，我們是公司安全生產的中堅力量，因此我們更應該樹立起主人翁的意識，為了讓我們的企業永遠都擁有一個安全和諧的環境，為了我們美滿幸福的小康家庭，為了我們每個人都能夠高高興興上班來，平平安安回家去，請大家扎實工作，銘記安全，用我們主人翁的雙手共同一道托起更加美好、燦爛的明天。

【14】安全生產倡議書

?______個月則享有______天年假)

③ 年假遇節假日順延

④ 員工休年假必須考慮有關客戶的要求及所在部門的工作安排，休年假必須提前兩周申請，并經主管同意。

⑤ 公司希望員工利用年假的機會使身心得到調整。人力資源部將在每個自然年度開始時，通知每位員工應享受的年假。該年假的有效期為一年時終止，不再累計。

⑥ 員工如愿意放棄年休假，年假期間的工資按日工的基本工資的______倍計算。

4.3 工傷假

① 員工在工作期間發生工傷事故，直接主管應立即到現場調查受傷情況，并立即作出處理，并進行報告至ceo和人力資源部。

② 公司根據醫生的診斷確定是否需要給予工傷假。

③ 員工休工傷假享受全薪。

④ 員工休工傷假期間，應按照公司的要求定期到指定醫院進行檢查。

4.4 婚假

① 女職工年滿______歲前結婚有薪婚假 ______天(______小時)

② 女職工年滿______歲后結婚有薪婚假 ______天(______小時)

③ 男職工年滿______歲前結婚有薪婚假 ______天(______小時)

④ 男職工年滿______歲后結婚有薪婚假 ______天(______小時)

⑤ 男、女職工婚前體檢可享受半天全薪假。

4.5 產假

① 產假所涉及的假期，均應包含節假日，即遇節假日不順延。

② 員工妊娠期間每月可享受半天全薪假以供月檢。

③ 員工生育可享受______天全薪產假。

④ 年齡______周歲以上生育第一胎者，可延長______個月帶薪產假。

⑤ 如遇難產，可憑醫院證明增加有薪產假______天。

⑥ 多胞胎生育的，每多生一個嬰兒，增加產假______天。

⑦ 男員工可以在妻子生育后享有______天陪產假。

⑧ 女員工生育后的第一次流產，公司將依據醫生的診斷證明給予______天帶薪假，以后的流產全部按無薪病假計算。

4.6 喪假

① 父母、養父母、繼父母、配偶父母、配偶或子女死亡：______天(______小時)

② 祖父母、兄弟姊妹死亡：______天(______小時)

4.7 倒休假

① 員工在休息日加班后，經部門經理批準，可以享受因休息日加班產生的倒休假。

② 員工休倒休假時，須考慮部門工作的安排，并應提前二周申請，經主管同意。

③ 員工休倒休假時，應在請假單后附有部門經理批準倒休的加班申請單(參見加班制度)。

④ 倒休假只限當年有效。

4.8 公共假日

員工享受下列法定公共假日

① 五一節：______天

② 新年： ______天

③ 春節： ______天

④ 國慶節：______天

⑤ 女員工可在婦女節享有半天公休(遇休息日不順延)

如國家政策有調整，則遵循國家政策。

4.9 事假

① 事假系無薪假，公司根據工作安排決定是否批準員工休無薪假

② 事假最長不超過二周。

4.10 請假批準權限

請假日期批準人

天(包括____天)直屬上級

天(包括____天)部門經理

____天以上總經理

直接主管在一個月內對同一員工批準假期時限為____天，____天以上由部門經理批準。

4.11 請假程序：員工填寫請假單，報主管、經理批準后，送至人力資源部。

公休請假條格式模板公休請假條（3）公休請假條

尊敬的領導：

根據《職工帶薪年休假條例》及單位的相關規定，本人擬申請休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，懇請領導予以批準為感!

申請人(簽名

二〇一二年_____月_____日

公司員工公休請假條

尊敬公司領導：

茲有部門/單位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需請假，共_____ 天，請假原因

望領導批準為盼!

請假人：部門/單位負責人：主管領導:

日期：日期：日期:

員工公休假條

員工 _____申請公休假 _____天，自_____ 年_____ 月_____ 日至_____ 日，特此請假，謝謝!

簽：領導(簽)：

年月日公務員公休請假條

請假條敬愛的所領導：

根據《國家公務員休假條例》，按規定本人參加工作的年限已滿一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于xx年9月26日～30日休年休假期。

請給予批準，為盼!

請假人： 20xx年9月20日

機關事業單位公休請假申請條

姓名_____所在科室_____

參加工作時間_____ 年月

工作年限_____年;應休天數_____天

已休天數_____天;公休年度_____年

申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節假日)

科室負責人意見

分管領導意見

主要領導意見

附：公務員請假、休假制度

一、請假

(一)病假、事假無倫時間長短都必須向有關領導請假告知，絕不能不告而別，不請自走。無人知曉去向，無故不按時上班者視為曠工。

(二)請假的時限與準假權限

1、請假半天的向本股室負責人請假;

2、請假一天的向分管副局長請假;

3、請假超過一天的向局長請假;

4、請假期滿，尚需再續者，應當向有關領導請示續假;

5、請假期滿不歸者，視為無故曠工。

(三)局領導請假

1、副局長請假：一天內向辦公室考勤人員通告;一天以上向局長請假。

2、局長請假：一天內向分管考勤人員通告;一天以上向分管考勤副局長通告，并按有關規定向縣有關領導請假。

(四)請假的方式

1、實行請假條制度。無倫請假時間長短，都必須填寫請假條，分別按權限批示并留存備案。

2、請假者由本人申請并填寫請假條，按權限分別由股室負責人、分管領導、局長審批。請假條由辦公室負責設計、印制。

(五)對違犯制度的處理

1、對于偶爾發生的違犯請假制度的人不予追究;

2、對于違犯2次以上者，原則是批評教育，提高認識，自我改正;

3、對于長期不請假、擅離職守、無故不上班、視為無故曠工，列為年終公務員考核;

4、請假逾期、又不續假、又不上班，視為無故曠工，列為年終公務員考核中。

二、休假

(一)公務員按照國家規定享受休假。

1、參加工作滿一年不滿五年的員工，每年休假5天;

2、參加工作滿五年不滿十五年的員工，每年休假10天;

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3、參加工作滿十五年不滿二十五年的員工，每年休假15天;

4、參加工作滿二十五年以上員工，每年休假20天;

5、法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休。

以上，年休假均不包括公休日和法定節假日。

(二)下列人員不享受公休假：

1、在各類學校脫產學習、培訓、進修享受寒暑假的人員。

2、當年連續病假兩個月或累計病休三個月以上的人員。

3、當年事假累計達到1個月以上的人員。

4、超出國家規定產假假期繼續休息的人員。

5、當年從外單位調入公司系統的人員。

6、病、事假人員中如果當年假已休完且年出勤率未達到90%以上，則下一年不再安排休假。

7、員工在受處分期間。

(三)休假的方式

1、休假可串不可占，根據工作需要可分別串休，也可零休，但累計天數不可超過規定休假期。

2、集體休假，由局領導議定。

3、個人休假，須提前7天向分管領導申請，報局長審批后執行。

4、加班補休的，由個人提出申請、股室負責人簽、分管領導批示、局長審查批準后執行。

5、休假應按規定時限休假。期滿后要按時上班，逾期不歸的按無故曠工論處。

(四)對違紀問題的處理

1、對輕微的違紀以教育為主，令其自覺改正;

2、對未經領導

【15】安全生產倡議書

各位朋友：

我們看到過車禍、火災，從電視、網絡上感受過因生產安全事故逝去親人的慘痛。每一起事故之后，當年幼的孩子痛失父母，當年輕的男女痛失愛人，當年邁的父母痛失兒女…..。我們每一位朋友一定都能更深切地體悟到，平安是福，什么都比不上好好的活著。“高高興興上班去、平平安安回家來”，這個簡單而又樸實的愿望，是我們黨和政府對百姓的責任，是我們企業對員工的責任，更是我們每一個人對父母、對愛人、對自己的責任。風險無處不在，安全生產，人人有責。在此，我們鄭重倡議：安全生產，從我做起：

我們渴望，各級黨委政府始終牢記關于發展決不能以犧牲人的生命為代價的教誨，始終堅持以人為本、生命至上、安全發展的理念，把安全看作人民群眾的第一需求，把安全生產當成最大的民生、最好的政績、最重要的軟實力，作為各級黨委政府的最高職責，真正把安全作為發展的前提，堅決不要帶血的GDP。

我們渴望，每一個生產經營單位都追求“零事故、零傷亡”目標，強化“企業不消滅事故、事故就消滅企業”的意識，真正把安全作為第一責任、第一效益、第一品牌和最核心的競爭力，自覺履行企業安全生產主體責任，嚴格落實安全生產法規制度，堅持做到不安全不生產。

我們渴望，每一位公民都牢記安全生產權利義務，增強不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害的意識和能力，將遵守安全法規制度看作最基本的社會公德和職業道德，當成自己、他人和家庭承擔的最大責任，從小事做起，不讓一個煙頭、一次超速成為自己無法彌補的遺憾和親人無法平復的傷痛。

讓我們從自己做起，從現在做起，為了家庭和諧平安，為了人民幸福安康，為了祖國安全發展，為了實現中華民族偉大復興的中國夢，攜手并肩、共同奮進!

杏林鎮人民政府

20__年6月6日

【16】安全生產倡議書

青年朋友們：

按照礦黨政部署，在礦安全生產月活動領導小組的幫助和指導下，我們要深入開展“安全生產月”活動，做到安全隱患排除及時徹底，“三違”現象大為降低，隱患概率減小，杜絕運輸安全事故。

安全月活動要堅持“教育為先，預防為主”，始終把安全工作落到實處。

1、為增強干部職工的安全意識，營造安全生產月的濃厚氛圍，從5月31日起，用3天時間全面學習貫徹礦工作會精神，深入學習發（105）號文件，對礦的活動方案達到班班學習，人人知曉。

2、以“治理隱患、防范事故”為主題，利用班前班后會開展3次安全警示教育，通過對幾起具有代表性的安全事故進行分析，教育干部職工以血的教訓警示自己，遵章守紀、遠離“三違”。

3、堅持把精細管理融入活動之中，結合百日安全競賽突出抓好“五個學習”，實現“六個轉變”，努力營造清潔、舒適、文明、和諧的工作生活環境，以良好的環境進一步規范干部職工安全行為養成。

4、圍繞隱患排查，開展專項隱患排查和治理活動，做好無軌輔助運輸的'安全工作。重點對在運的各種車輛進行“班檢、日清、旬復檢、月歸納”，使車輛的運行和維修狀況始終處于過程監控之中。

主要做法是：

一、立足高標準，抓好“四個結合”，打基礎，提實效，促進整體工作全面發展。

一是結合實施手指口述安全確認法，不斷深化“3＋6”安全文化建設，加強崗位精細化管理，規范干部職工安全行為，提升區隊管理水平。

二是結合全員安全教育培訓、崗位技術練兵、技術比武，掀起“學規程、知法規；提技術，強素質”活動，逐步提高職工的應知應會、現場操作和互保自保能力；

三是結合黨政工團的主題安全宣教，深入開展黨員身邊“三無”、團員“安全生產、青年爭先”活動，充分發揮黨團員的模范帶頭作用，打好上半年安全生產攻堅戰。

四是結合隱患治理年、質量標準化及“雙基”建設，以提升人的本質安全素質來實現作業環境、系統裝備的操作及安全管理的本質安全。

二、堅持抓細化，瞄準“三個確?！保瑖乐贫?，講效益，推進生產服務上臺階。

一是嚴格規程規定，確保措施到位。每項工作都認真分析有利條件和不利因素，對運輸環節和相關注意事項進行“六預”，點明操作要求，規定解決辦法，嚴密細節環節和工作程序；具體問題具體布置，做到一事一落實。有著對性的組織學措施、講運作、提要求、論安全，使職工始終牢記安全，增強大局觀念；建立調度信息反饋卡，每班有專人調度和掌握每次出車全過程的動向，并記錄在案，增強司機的安全意識和責任意識。

二是建立獎懲機制，確保運輸效率。對運輸數量、運輸行程進行明確規定，結合績效考核實行安全績效考核。把車輛完好率作為安全的基礎和保障，每班次由維修工跟班維護車輛，保證做到應急處理及時、日常維護全面，促進安全生產。

三是強化運輸協調，確保良性循環。隊管理人員跟班盯崗，每班對現場的運輸狀況檢查，及時處理路面打滑等不安全隱患。同時，加大車輛協調，并對關鍵路段、重點關口強化調度，避免一切意外事故發生，提高車輛循環和設備運輸速度。

為強化領導，增強協調，隊成立活動領導小組，由隊長書記任組長，副隊長為成員。領導小組要堅持深入現場，重點調控，切實抓好各項活動措施的落實。

安全生產月活動是一項內容豐富、時間集中、針對性強的活動，我們要清醒的認識到，安全工作是長期的、艱苦的，不可能通過一兩次活動就能一勞永逸。為此，我們還要在搞好活動規劃措施的同時，樹立長期作戰思想，用安全生產月活動的精神，一如既往的抓好安全教育、安全培訓、安全排查和制度落實，以安安全全的工作，促進和保障全礦不斷實現安全生產。

安全生產倡議書篇全市廣大青年朋友們：

新時期，做好青年安全生產工作，事關家庭幸福，事關企業興衰，事關社會穩定。廣大團員青年作為安全生產的生力軍和先鋒隊，肩負著義不容辭的責任和使命。在此，共青團晉中市委向全市廣大青年朋友們發出如下倡議：

一、加強青年安全生產教育。加強青年安全生產教育是企業生存發展的需求，是青年自我保護的需要。安全生產宣教活動要貫穿始終，在做實、做深、做細上下功夫，在耳濡目染、觸動心靈、入心入腦上做xx，引導青年牢固樹立安全決定成敗統領觀不動搖、不松勁、不走調，為加強平安社會建設人人出力，崗位建功。

二、提升青年技能水平。要著力青年技能素質提升，不斷規范青年操作行為。結合企業特點和工作實際，積極開展安全主題團日活動、安全競賽、五小攻關和青年創新創效等有利于安全生產的活動，特別是要有針對性地開展崗位練兵、技能比武等活動，著力提升青年職工安全生產技能水平，讓每名青年都成為業務熟、技術精的有為青年，從而保證安全生產。

三、打造青年安全品牌。以安全生產示范為導向，加強青年安全生產示范崗建設。青年安全生產示范崗是共青團組織配合企業強化安全生產的重要載體。要以青年安全生產示范崗建設為抓手，進一步激勵引導廣大青年職工強化安全生產意識，提高安全生產技能，參與安全生產管理，為我市安全生產工作作出更大貢獻。

安全生產，青年先行！青年朋友們，讓我們共同攜手，從自我做起，從現在做起，從點滴做起，發揮青春優勢，凝聚青年合力，主動擔當作為，貢獻青春力量，讓青春與安全同行！

倡議人：xx

時間：xxxx年xx月xx日

【17】安全生產倡議書

各位青年工友：

為進一步加強機務利用安全基礎管理工作，切實解決影響安全生產的突出問題，貫徹落實上級關于開展利用安全基礎管理專項治理活動的有關要求，發揮青年職工在安全生產中的生力軍、突擊隊作用?，F車間團支部特發出以下倡議：

一、堅持"安全第一.預防為主、綜合治理"的安全生產方針，嚴格執行《技規》《操規》《行規》《機務行車安全規則》和《非正常情況安全行車辦法》等有關規定。

二、做到出乘前充分休息，嚴禁飲酒，按規定時間待班、出乘報到；工作期間儀表端莊，規定著裝，舉止文明，精神飽滿，姿態不錯，認真執行一次出乘作業標準。

三、嚴格執行安全管理的規定和措施，穿戴勞動防護用品，做好安全預想，不發生責任工傷、事苗、事故；嚴格執行勞動安全的`有關規定，遵守《電氣化區段勞動安全規則》，保證勞動人身安全。

四、認真做好出勤"三核對"制度，正確使用監控記錄裝置、嚴格按規定操作。

五、做到班中精力集中，不打盹、不閑聊、不做與行車無關的事；按規定操縱機車，認真瞭望，及時鳴笛；嚴禁臆測、超速運行，保證安全正點。

六、做好值乘所用機車的整備檢查、給油保養和自檢自修工作，精心操縱，節能降耗，保證機車不"帶病"上線；保持機車司機室整潔衛生。

七、加強自身的思想和業務學習，全面提升自身各項素質，在安全生產工作中發揮應有作用。

各位青年工友，讓我們積極起來，從日常工作中的一點一滴做起，養成不錯的安全意識和作業習慣，保證每一趟值乘的安全和質量，充分發揮青年生力軍和突擊隊在生產運輸中的作用，為建設安全、規范、文明、有序的xx車間獻出自身應盡的力量！

倡議人：xxx

時間：xx年xx月xx日

【18】安全生產倡議書

安全生產工作倡議書篇一

“安全第一，預防為主”，作為國家的安全生產方針，大家在耳渲目染之下，已經深入人心。之所以安全要以預防為主，在于事故的傷亡和損失是無法逆轉的，我們承受不起以違章為方法，以鮮血為代價的試驗。生命只有一次，就如時間一樣，一旦逝去，就永遠不會回來。

許多人以為“違章不一定出事，出事不一定傷人，傷人不一定傷我”，認為發生嚴重的事故的幾率是百分之幾，千分之幾甚至是萬分之幾的幾率。但是作為安全管理部門，我們認為，這只是宏觀上的概率，對于個體而言，要么不發生事故，要么發生事故，概率應該是50：50，也就是說，我們工作中隨時處于發生事故與不發生事故這兩種截然不同的結果之間。

作為安全監督管理部門，我們可以在某段時間監督所有人，也可在所有時間監督某些人;但是我們無法做到在所有時間監督所有人。僅僅靠我們的努力，不可能把安全管理工作做好。要想把安全管理工作做好，提高公司整體的安全生產水平，必須發揮所有部門、所有員工對安全生產的主觀能動性，群策群力共同將安全生產工作做好。因此，我們在此發處倡議，大家共同簽署安全承諾書，為安全管理貢獻一分力，為企業安全負責、為部門安全負責、為員工安全負責、為自己安全負責!

倡議人：

時間：X年XX月XX日

安全生產工作倡議書篇二

新年伊始，我們隆重召開安全生產動員大會，吹響了X年廣大職工眾志成城防事故、萬眾一心保安全的號角。安全生產是企業經濟效益的保證，是企業存活發展的生命，更是我們每個職工義不容辭的責任。我們是城電的兒女，濃濃情意播灑在每一天安全生產的細節里無悔青春實踐著集團公司“做大、做強”的理念。，

“群策為之則無不成，群力舉之則無不勝”。為推動安全生產活動的廣泛開展，進一步增強廣大職工的安全意識，敲響安全生產的警鐘，營造安全生產的良好氛圍，為20xx年各項工作開好頭，局工會、團支部向全體職工倡議：：

一、牢固樹立“安全第一，預防為主”的安全生產方針，提高安全生產責任感和自覺性，消除潛在的危險因素，不發生誤判斷，誤操作，在各項工作中時刻把安全放在第一位，不能有絲毫麻痹大意，恪盡職守，尋找隱患，將身邊任何不安全的因素都扼殺在搖籃里，共同筑起安全的長城。

二、積極響應“安全生產月”活動，積極行動起來，我們每位職工必須從我做起，從現在做起，從每項工作做起，樹立安全工作的牢固意識，發揮思維活躍、年富力強的特點，立足崗位、積極開拓、勇于創新、做安全工作的排頭兵，改革創新的急先鋒。

三、愛崗敬業，愛局如家，以我局的安全目標為己任，時刻牢記“三個珍惜”，珍惜自己，珍惜美滿的家庭，珍惜來之不易的大好形勢;時刻做到“三不傷害”，不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害;時刻提醒自己：與其事后痛苦流涕，不如事前遵章守紀;時刻不忘僥幸心理是事故的導火線，謹慎態度是安全的鋪路石。

四、傷亡事故要牢記，警鐘長鳴不動搖。“愚者用鮮血換取教訓，智者用教訓避免事故”，牢記20xx年地電系統發生的6起人身死亡事故，按照四不放過的原則，深刻剖析，引以為戒，警鐘長鳴，防患與未然。為保證全局安全生產無事故，確保自己和他人的家庭幸福，立足本職，遵章守紀，保證安全生產，嚴格按規程要求干標準活，干放心活。

五、爭做遵章守紀的模范、爭先創優的標兵、安全生產的帶頭人。嚴格遵守安全規章制度，加強工作責任心。人人講安全，事事為安全;時時想安全，處處要安全，規范操作，規范管理，做到不違章，不蠻干，保質、保量、保安全地完成各項工作任務，高高興興上班來，平平安安回家去。

同志們，安全來自長期警惕，事故源于瞬間麻痹。我們是安全生產的中堅力量，為了我們的企業永遠都擁有這份平和與安寧，為了我們美滿幸福的小康家庭，為了建設城固電力這個美麗的家園，更應該樹立起主人翁的意識?！耙换í毞挪皇谴海f花齊放春滿園”，只有從每一位職工、每一個部門做起，只有事事、人人、處處都安全，才能全面構筑安全生產的大堤。讓我們攜起手來，積極投入到安全生產活動中來，共同為城固電力鑄造一座堅不可摧的平安長城。

倡議人：

時間：X年XX月XX日

安全生產工作倡議書篇三

全體參加聯合生產的員工同志們：

新年伊始，積極響應集團號召，參加聯合生產的四個選煤廠選調的精英們，陸續從內蒙和山東各地紛沓而至，匯聚到營口浩通選煤廠，參加20xx年元月聯合生產大會戰。

俗話講，人生最寶貴的莫過于生命;然而，當生命遭遇到無情的災難或傷害時，又是那樣的脆弱。翻開以往的事故案例記錄，一幕幕悲劇無不在我們的心靈深處產生強烈的震撼?；貞浺黄鹌鹨蛭覀円荒钪钏劤傻氖鹿剩瑹o不令人扼腕長嘆。安全生產關系到每一個人、每一個家庭的幸福和集團的發展與穩定。因此，牢記用無數鮮血和一條條鮮活的生命為我們寫就的事故教訓，確保安全生產是我們每一個人履行對自己、對自己的家庭幸福、對集團負責的神圣職責。為了迅速提高全體參戰員工的安全責任意識和安全技能水平，營造安全和諧的生產經營環境，確保每一個員工及家庭的幸福和集團的穩步發展，特向全體干部員工發出如下倡議：

1、各級管理部門要踐行“以人為本”的安全管理理念首先要從確保員工生命健康安全開始;確保員工生命健康安全必須從真抓實干安全工作開始。做到安全教育時時講;安全隱患天天查;出現違章嚴厲罰。

2、各級管理人員和廣大干部要以“上對集團發展穩定負責、下對員工生命健康安全負責”的態度，牢固樹立“安全責任，重于泰山”的責任意識，以杜絕安全事故為己任，吸取安全事故血的教訓，認真落實各項安全規章制度，帶頭完成各項安全生產工作任務，努力提高自身的安全技術和管理水平。提倡安全管理主動、務實、高效的工作作風，反對消極、應付、弄虛作假的行為。

3、全體員工要從各類安全事故發生后對本人、對家庭、對企業產生的嚴重后果，重新審識安全生產的重要性和緊迫性。我們必須從現在開始警醒，清醒地認識到安全隱患就在我們的周圍，只要我們仍然視安全為兒戲，心存僥幸，各種事故隨時都有發生的可能。因此，我們必須徹底消除麻痹僥幸心理，根治違章操作和不遵守安全管理制度的惡習，對安全生產引起足夠的重視。迅速提高自己的安全責任意識和自我保護意識。

4、號召全體干部員工從現在做起、從點滴做起、從自覺戴安全帽做起，從主動扣緊衣扣、袖扣做起，從女工自動把長發盤于工作帽內做起，從自發崗位隱患自查做起，從主動自學安全技能做起……逐步轉變自己的習慣和行為，自覺遵守各項安全規程和管理制度。杜絕“三違”(不違章指揮、違章操作和違反勞動紀律 )，做到“三不傷害”(不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害)。

綜上所述，可概括為：這次大會戰安全生產管理工作，要實現“三無”即(個人無違章、現場無隱患、安全無事故)三大安全目標。

全體干部員工同志們：有了安全，我們的企業才能發展壯大;有了安全，我們的家庭才能幸福安康、溫馨快樂;有了安全，我們的生命才能放出光彩、延續不斷。安全事故的悲劇再也不要重演，這是我們每一個員工及其家庭真誠的愿望!讓我們齊心協力，共同創造一個安全和諧的美好生產環境而努力奮斗!

倡議人：

時間：X年XX月XX日