保安新員工試用期總結|保安新員工試用期總結(范例十四篇)
發表時間:2020-05-08保安新員工試用期總結(范例十四篇)。
? 保安新員工試用期總結
時間過得很快,轉眼間三個月試用期的時間就過去了,在三個月的出納工作中,對出納的崗位認識、工作性質、業務技能以及思想提高都是對我的職業生涯的填充和必不可少的彌補?;仡櫲齻€月來的出納工作,先是失誤、還是失誤,最后才有了小的成績和經驗。下面,我將出納工作總結如下:
一、失誤、缺點和經驗:
以前在公司是做會計工作的,出納的業務沒具體操作和實踐過,總認為是“調蟲小技”,不以為然,可就是抱著這種心態剛開始干出納工作出現不少的失誤,第一失誤就是開具支票上的錯誤。
制度要求:開具支票必須字跡工整、無連筆、不能修改等。而我的正楷書法功底實在是太弱了,筆畫不連,字就不會寫;終于把支票抬頭單位名稱寫工整了,蓋銀行預留印鑒時也是一門技巧,印鑒重壓、重影、現象都會被銀行退票,耽誤工作。
基于上述業務需求,根據自己在軟件公司的軟件實施經驗和電腦知識,為自己的崗位需求開發了excel系統的交行票據套打系統,解決了在實際工作中出現的缺點問題,提高了工作效率。
由此可見,虛心的、積極的心態是干好一切工作的根本;學習和實踐相互融合才能產出成果。在大學里,學習的知識不能用在具體解決問題上,空洞無味,就是因為沒有問題擺在我們面前,成果都是面對一個一個具體問題而存在的。
二、取得的成績:
在這期間,在財務和內勤上我作了如下具體工作。
1、嚴格按照財務制度的要求,辦理費用報銷,現金、支票的收付業務。
2、每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發放。
3、及時登記現金、銀行存款日記帳。月末編制銀行余額調節表。
4、起草財經公文、人事公文并及時發放、傳閱、存檔、保管。
5、監督人員考勤登記,辦公飲用水的安排。
6、開具日常收款業務發票,并保管好空白發票和其它支票。
7、開發了excel平臺票據套打系統。
8、填寫地稅申報表。
9、完成財務經理交待的工作。
在此,我鄭重地向公司領導提出申請轉為公司正式員工。
? 保安新員工試用期總結
試用期是每個新員工進入一個新工作崗位都要經歷的階段,對于超市新員工來說也不例外。試用期可以說是一個雙向的考察機會,雇主可以觀察新員工是否適合這個崗位,而新員工可以體驗工作環境和任務,并決定是否愿意留下來。在這篇文章中,我將詳細具體且生動地總結我在超市新員工試用期的經歷。
在試用期的第一天,我對這個新環境感到有些緊張和不適應。我身處一個陌生的工作環境,面對著陌生的工作任務和陌生的同事。我很快發現,超市的員工都非常友善和熱情。他們耐心地教我如何執行各種任務,并且樂意回答我遇到的問題。有一次,我不小心打破了一瓶醬油,心里非常抱歉,但同事們笑著說“這是試用期,不會怪你的”,這讓我感到無比的溫暖和寬慰。
在試用期的過程中,我逐漸熟悉了超市的各項工作流程和規定。我被分配到收銀臺工作,需要迅速準確地為顧客結賬,并與他們友好地溝通。剛開始的幾天,我對收銀機的操作不夠熟練,曾經發生過幾次結賬錯誤,但是我沒有放棄,通過自己的努力和同事們的幫助,我逐漸掌握了技巧,提高了工作效率。
除了收銀外,我還需要不定期地進行貨架陳列和商品擺放。這是一個需要細心和耐心的工作,因為需要保持貨架整潔有序,并確保商品標簽的準確和清晰。在這個過程中,我了解到細節決定一切,只有把每一個細微之處都做到完美,才能提供最好的服務給顧客。
試用期的最后一周,我被要求參與一次團隊項目,這是一個超市為了提高工作效率和顧客滿意度而開展的活動。我和同事們一起制定了計劃,并分工合作完成了任務。在這個過程中,我深刻體會到團隊的力量和團隊協作的重要性。大家共同努力,最終取得了良好的成果,這個項目也得到了上級領導的贊揚,這是我在試用期最大的收獲之一。
通過試用期的經歷,我學到了很多關于工作和團隊的重要教訓。要始終保持學習的姿態,不怕失敗和困難,只有通過不斷地嘗試和努力,才能不斷進步。要注重細節,細心做好每一個工作任務,這些看似微不足道的細節將積累成為對顧客滿意度的重要因素。團隊合作是成功的關鍵,只有通過相互支持和信任,才能讓團隊取得最佳的成果。
小編認為,我的超市新員工試用期經歷是一段充滿挑戰和成長的過程。我學到了很多實用的技能和寶貴的經驗,并且通過與同事們的合作,建立了良好的工作關系。我相信,在未來的工作中,我將繼續努力,并且不斷追求卓越。
? 保安新員工試用期總結
__年__月__日,我有幸來到公司工程部工作,在這短暫的兩個月中,在公司領導的親切關懷和指導下,在同事們的熱情幫助下我很快的熟悉了公司環境,適應了新的工作崗位,現將我試用期的工作情況簡要小結如下:
一、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始,我認真學習了公司《員工手冊》及各項管理制度,并嚴格遵守,做到了無遲到、早退、違規現象。
二、主動學習、盡快適應,迅速熟悉環境和工作內容。首先從盡快熟悉大廈供配電系統和個單元及公共部分的電氣設備配置情況,并去現場實地踩踏、巡查;其次,主動、虛心向主管、同事請教、學習,基本掌握了日常上班的工作內容,工作流程、工作方法。
三、工作積極、認真、負責,通過不斷學習、虛心請教,總結積累,較好的完成了領導安排的各項工作任務。
1.配合做好日常養護、開挖的巡視、檢查,管理工作;
2.參與起草園區占用(挖掘)城市道路修復管理辦法;
3.參與完成蘇惠路-星陽街交叉口道路修復工程招、評標工作;
4.積極主動的完成領導交辦的其他任務。
四、與同事之間和諧相處、加強溝通、團結協作,以盡快更好的融入團隊。
五、存在問題及解決辦法:
由于在原單位主要是從事空調工作,對于公司電工工作內容及流程還需要進一步的了解與熟悉。我將在今后的工作中多向前輩請教,學習,以最短的時間熟悉公司理工作內容及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,在工作中不斷磨練意志、增長才干。
總之,在短短的兩個月時間里,雖然取得了一點成績,但離領導的要求尚有很大差距。今后,我將進一步嚴格要求自己、加強學習,努力提高業務水平、充分發揮所長,積極、熱情、細致的完成好每一項工作。
試用期的三個月對我個人而言是收獲頗豐的一個階段。通過三期培訓和與各位同事、領導的相處,使我漸漸開始適應現在的工作和生活。在工作中體會到的領導到同事踏實認真的工作態度,值得一提的是領導做事的認真謹慎,讓我更加的嚴格要求自己,把工作做好做細。在此,我須真誠的向各位領導和同事表達我深深的謝意,感謝大家在這段時間給予我的足夠寬容、鼓勵和幫助。下面就我三個月的試用期工作進行總結。
剛剛走出校園,沒有任何的工作經驗,很多專業知識對我來說雖然極具吸引力,但還是非常陌生,和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的缺點之一就是急躁粗心,而這些在電廠是非常忌諱的。所以隨著這些擔心,初來時的興奮逐漸被壓力所取代,心里也總是倍感愧疚和自責。這在通過大家的幫助和自己的學習,逐漸進入工作狀態后,不安與緊張慢慢得到了平復,自己也有了自信和做好工作的決心。初入廠時老員工對我們進行的一系列安全教育和培訓都給我留下了極深的印象。因為忽略任何小的隱患都有可能造成今后大的事故。在平時的工作中我也始終牢記安全第一、預防為主的方針,向老員工學習,使自己個人安全生產的意識不斷得到提高和增強,為電廠安全高效運行自己應盡的努力。試用期是學習的主要階段,通過各位同事、值長的熱心幫助,我對電廠的各種設備更加熟悉,對一些基本操作也有了掌握。我相信在自己不懈努力和各位同事的無私幫助下我的專業素質肯定會不斷得到提高。
值班工作包含許多專業知識,在這方面原本的學習基礎就不扎實,隨著時間的推移,工作量增多,再加上個人學習主動性不強,所以很多問題一知半解,很多操作不能熟練完成。在今后的工作中我應多加強專業方面的學習,同時多向同事請教。電站中設備很多,各種參數需要牢記,只有這樣才可以在工作中游刃有余。培訓的技能考試暴露出我的很多問題,一些關鍵設備不很熟悉,一些簡單操作不熟練,很多在學校學到的知識并不能運用到實際工作中。電站涉及到的知識很多很雜,這就需要我認真努力學習,虛心請教,只有點滴積累才可以使自己真正成長為一個可以獨擋一面的值班員。
通過三個月的工作,我發現了自身存在的很多缺點與不足。首先與同事們溝通少,工作時缺乏思考,遇到問題也不注意總結,尤其是在工作中細心不夠,又容易急躁,這些都是導致工作不能很好完成。在今后工作中,除了加強工作的認真態度和強烈的責任心外,也應該加強與同事之間的溝通交流,通過不斷學習和總結增加自己的知識面,不斷提高專業素養不斷提高工作水平,將工作完成好。我也會虛心聽取同事的批評和糾正,努力提高自己的專業素養。
在將轉正的時刻作出以上的總結,是對自己過去的自省也是對今后生活工作的激勵。展望鄰近的20__年,我意識到,只有行動上有方向,工作上有目標,心中才能真正有底,才能夠做到忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,逐步擺脫剛參加工作時只顧埋頭干,不知思考總結的現象。當然我們在管理處能安心的工作,愉快的生活也離不開領導們的關懷和照顧,各級領導的關懷和鼓勵是我們立志為崔家營發展做出自己貢獻的動力,我相信憑借自己的努力和領導們的關懷,我一定會不斷進步、不斷提高。
我回顧了自己的這段時間來的試用期工作,有很多值得回味和深思的東西。在實踐中學習,不斷提高工作能力,一步步提高自己,完善自己,使自己在業務技能和個人素質等方面都能夠勝任這個崗位。現將試用期的工作情況總結如下:
作為一名銀行柜員,每天與金錢打交道,因此對員工品德修養以及職業道德上面的要求更高。需要我們有足夠的自制力,能遵紀守法,忠于職守、廉潔奉公、遵守職業道德和社會公德。因此我對自己這方面的業務知識和工作能力方面。在目前的工作崗位上,能夠不斷的去學習,積累經驗,要求很高,堅決不做違反員工守則要求的事。
要成為一名優秀的員工,首要條件就是成為業務技能上的骨干。對于剛剛走出大學校門參加工作的我來說,當前的首要任務就是要努力學習、熟練掌握專業知識,始終以積極的工作態度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中,因此,在目前的工作崗位上,我不斷的跟老員工學習業務知識,積累經驗,經過自己的努力,具備了一定的工作能力,能夠從容的接待客戶,應對柜面上面的一般業務。在業務技能、綜合分析能力、協調辦事能力、文語言表達能力等方面,都有了很大的提高。因為我知道只有加強自己的業務技能水平,我們才能在工作中得心應手,更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。
在工作中,我是忠于職守,盡力而為的,銀行屬于服務行業,工作使我每天要面對眾多的客戶,為此,我常常提醒自己“善待別人,便是善待自己”,在繁忙的工作中,我仍然堅持做好“微笑服務”,耐心細致的解答客戶的問題,遇到蠻不講理的客戶,我也試著去包容和理解他,最終也得到了客戶的理解和尊重。我始終以“客戶滿意、業務發展”為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,讓每個顧客都高興而來滿意而歸。
作為一名新員工,我們的短處是業務技能上的經驗不足,但我會在工作態度和勤奮敬業方面發揮自己的長處。熱愛自己的本職工作,正確,認真的去對待每一項工作任務,在工作中能夠采取積極主動,能夠積極參加單位組織的各項業務培訓和營銷任務。經過這段時間的不懈努力,我的工作水平有了一定的進步,并且相信自己能為首體支行做出更多的貢獻。
雖然近一段時間來感覺自己有了不小的進步,但不足之處仍然存在,在一些細節的處理和操作上存在一定的欠缺,如收章鎖屏、錢箱擺放等柜員行為規范以及業務中的操作順序和合規排查等。此外,對于一些日常工作中遇見次數很少的業務,我還掌握得不夠,總是在新人的立場上不敢接手。我要在今后的工作學習中磨練自己,在領導主管和同事的指導幫助中提高自己,發揚長處,彌補不足。
在今后制定出我新的奮斗目標,以飽滿的精神狀態迎接新的挑戰,向先進學習,向同事學習,學習新業務,掌握新理論,適應新要求,取長補短,共同進步,不斷提高自己的履崗能力,把自己培養成業務全面的人才。
? 保安新員工試用期總結
一、引子
作為一名新員工,我有幸加入了地鐵公司。在過去的三個月里,我經歷了種種的挑戰和機遇,在這里記錄下我的試用期總結。
二、試用期準備
在試用期前,我做了大量的準備工作。我熟悉了地鐵的運營系統和安全規程,以便能更好地完成工作。我積極參加一些培訓課程,提高自己的專業技能和服務意識。同時,我還和一些資深員工交流,了解他們的經驗和故事,以便能更好地融入團隊。
三、試用期工作
試用期開始后,我迅速適應了工作環境,并很快獲得了同事的認可。我主要負責監督和維護車輛的運行狀況,確保乘客的安全和舒適。該工作需要我具備高度的責任感和注意力,每天仔細檢查車輛的各項指標,確保車輛在最佳狀態下運行。同時,我還需要及時處理車輛故障和乘客的投訴,確保乘客的旅途順利進行。在這個過程中,我鍛煉了自己的應變能力和溝通能力,并且明白了團隊合作的重要性。
四、團隊協作
在地鐵公司的大家庭中,我體會到了團隊協作的重要性。在試用期間,同事們經常幫助我解決問題,教我一些實用的技巧。一起共同面對各種狀況,共同努力提高客戶滿意度。我還通過參加一些團隊建設活動,更好地了解和融入團隊。在這個過程中,我學會了與不同性格的人相處,并協調好與同事的關系。
五、個人成長
在試用期間,我不僅僅學到了專業知識和技能,更重要的是個人成長。通過處理各種問題和困難,我鍛煉了自己的自我管理能力和解決問題的能力。我也意識到團隊精神的重要性,學會了與人合作和分享經驗。我還學到了如何與乘客進行良好的互動和服務,使他們感到舒適和滿意。這些經歷都讓我成為一個更加優秀和成熟的員工。
六、總結
通過這次試用期的經歷,我對地鐵行業有了更深入的了解,并明白了作為一名地鐵員工的重要性。試用期雖然短暫,但對我來說是一段寶貴的學習和成長的時光。在未來的工作中,我將繼續努力,提升自己的專業能力和服務質量,為乘客提供更好的出行體驗。感謝地鐵公司對我的培養和支持,我相信在你們的幫助下,我會越來越優秀,成為地鐵行業的一員。
? 保安新員工試用期總結
作為企業司機,要做好為領導和同事服務,促進企業工作的正常開展,在物流工作中發揮重要作用。1月,司機試用期轉正。在試用期內,我在工作中積累了很多經驗。以下是我在試用期的工作總結:
1、有時間觀念,服從領導,隨叫隨到,圓滿完成任務,確保不影響單位的正常工作。
2、確保駕駛和存放車輛的安全。不要開快車,不要酒后開車,不要私自開車等。下車后,鎖好車門,打開防盜報警器。小心采取安全預防措施,消除安全隱患,時刻保持警惕,防止任何安全事故。
3、愛護車輛,注意保養,定期檢查,及時維修。定期保養汽車,保持車身清潔。及時清潔車輛并保持清潔。定期對車輛進行定期檢查和維護,以確保車輛在行駛過程中不會拋錨,并提高安全性。
4、開車前先摸清地形路線,避免跑錯路,行駛中不要加速、剎車或強行超車。避免在高檔位不必要的高速行駛和低速行駛,充分保證駕駛的經濟性。
腳踏實地,積極以后繼續做好未來。對自己要求更嚴格,全心全意完成每一項任務,在保證行車安全、加強經濟、注重防盜的基礎上進一步提供熱情服務。
新員工試用期轉正個人總結6
回顧這三個月來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過試用期的學習與工作,工作方式有了較大的.改變,現將工作情況總結如下:
一、主要做的工作:
1、學習法務部門主要功能、職責,熟悉本部門業務。
2、從事法務常務性的合同審核、匯總,輔助部門主管和同事處理日常性法務業務
3、整理、修訂規范的法律范本,供待集團參考、使用。
二、工作以來得到的提升:
1、辦公能力、合同審查能力、文檔整理能力不斷提升。
2、通過對企業往年法律文檔的學習,對公司各方面情況有了進一步了解;對集團辦公室業務處理流程有了進一步熟悉。
3、通過這段時間的工作歷練,培養了主動工作意識,提高了工作積極性,鍛煉了工作能力,提升了工作熱情。
三、工作中存在的問題:
三個月來,本人能敬業愛崗,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:
1、法務專員對我而言是一個新的崗位,缺乏實踐中的工作知識,在開展具體工作中,常常表現生澀,甚至有時還覺得不知所措。許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;
2、對集團各部門的工作情況缺乏全面具體的了解,從而影響到相關法律文本的制作。有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;
3、自己的理論水平還不太適應公司工作的要求,還應繼續加強理論文化的學習。辦事效率不夠快,對領導的意圖領會不夠到位。
四、對未來的計劃:
在以后的工作時間里,我決心認真提高業務、工作水平,為公司經濟跨越式發展,貢獻自己應該貢獻的力量。
我想我應努力做到:
1、加強學習,拓寬知識面。努力學習與集團相關的法律專業知識。加強對集團發展脈絡、走向的了解,加強周圍環境、同行業發展的了解、學習,要對集團的統籌規劃、當前情況做到心中有數;
2、本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;
3、注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。
4、不斷改進法務部門對集團其他部門的支持能力、服務水平。
5、遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創造更高價值,力爭取得更大的工作成績。
五、小結:
就總體的工作感受來說,我覺得這里的工作環境是比較令我滿意的。是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力。其次是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感。再次就是集團營造的“企業文化”氛圍給了我工作的信心。
六、下階段主要工作計劃:
1、盡快整理出規范、完整的法律合同范本。
2、對公司往年的訴訟、合同資料進行精細化學習,借助于此,加快對公司各項業務的熟悉進程。
3、進一步鍛煉相關法律能力,使之得到快速提升,適當分擔部門主管的業務壓力。
? 保安新員工試用期總結
一、
試用期是企業對新員工進行考察和評估的重要階段,也是新員工適應企業環境、熟悉工作內容的關鍵時期。本文將詳細介紹如何操作新員工試用期,涵蓋選拔、培訓、評估等方面,為企業提供參考和借鑒。
二、選拔階段
在試用期開始之前,企業需要進行嚴格的選拔工作。招聘部門應根據崗位要求和職責制定招聘條件,以確保應聘者具有與崗位相符的基本素質和能力。招聘人員應根據簡歷篩選和面試的結果,綜合考慮應聘者的專業知識、工作經驗、溝通能力、責任心以及是否適應公司文化等因素,選出合適的候選人。
三、培訓階段
試用期的初期,新員工需要進行系統的培訓,以便盡快融入企業并上手工作。培訓內容可以包括公司介紹、部門職能、工作流程、內外部資源的掌握等。還可以通過培訓讓新員工了解企業文化、價值觀和行為準則,以便他們在工作中能夠遵守和踐行。培訓的形式可以是面對面培訓、學習班、培訓手冊等多樣化的方式,以滿足不同員工的學習需求。
四、工作表現評估
在試用期的過程中,企業需要對新員工的工作表現進行評估,以便做出最終是否錄用的決策。評估的內容可以包括工作質量、工作效率、團隊協作能力、溝通能力、學習能力、適應能力等方面。評估可以通過上級領導的觀察、同事的反饋、客戶的評價等多種途徑進行。同時,可以設立評估指標和評分標準,對不同方面進行量化評分,以便更客觀地評估新員工的表現。
五、提供反饋和輔導
在試用期期間,企業應為新員工提供及時的反饋和輔導。通過定期的面談、交流會等形式,上級領導可以對新員工的工作進行總結和評價,并向他們提供指導和建議。在提供反饋時,可以肯定他們的優點和成績,并指出他們需要改進的地方。同時,可以提供相關的培訓和資源,幫助他們解決問題和提高能力。通過反饋和輔導,可以幫助新員工更好地適應企業文化和工作要求,不斷提升自己的能力和水平。
六、總結和決策
試用期結束時,企業應對新員工的表現和發展潛力進行總結和決策??偨Y可以從工作表現、學習進展、團隊合作、問題解決能力等方面進行。同時,還需要綜合考慮員工的潛力和發展空間,以及團隊和企業的實際需求,做出是否錄用的決策。如果決定錄用,可以與新員工簽訂正式的勞動合同,并制定進一步的發展計劃和培養方案;如果決定不錄用,應及時與新員工溝通,給予合理的解釋和建議,以及相應的補償和福利。
七、結語
操作新員工試用期是一項復雜的工作,需要企業重視和投入足夠的資源和精力。通過合理的選拔、有效的培訓、科學的評估和及時的反饋,企業可以更好地引導和發展新員工,提高企業的整體競爭力和績效。希望本文對您在操作新員工試用期方面有所啟發和幫助。
? 保安新員工試用期總結
近期,我們公司為了滿足業務的發展需要,招聘了一批新的采購人員。這些員工經過了為期三個月的試用期,現在是時候對他們進行一次全面細致的總結了。
首先,從整體表現來看,新員工們在試用期內展現出了非常積極的態度和良好的工作素養。他們對于工作的熱情、認真負責的態度以及團隊協作能力都讓人印象深刻。無論是與上級溝通協調還是與同事合作配合,他們都表現得非常出色。在高強度工作環境下,他們始終能保持良好的心態和高效率的工作狀態,全身心地投入到工作中。
其次,從每個員工個體來看,他們展現出了良好的學習能力和適應能力。在剛進入公司時,他們迅速了解了公司的業務模式和采購流程,并能夠迅速上手。同時,他們還能夠快速學習和掌握各種采購軟件和工具,高效地完成日常工作任務。雖然有些員工在某些專業領域的知識上還有所欠缺,但通過他們不斷學習和提升,已經取得了顯著的進步。
此外,新員工們在與供應商的溝通和談判方面也展現出了不俗的水平。他們能夠準確把握對方的需求和利益,靈活運用談判技巧,取得了一些令人滿意的合作交易。與此同時,他們也能堅決維護公司的利益,合理控制采購成本,使公司在采購方面取得了一定的經濟效益。
在新員工試用期內,雖然他們在工作上表現出了很多亮點,但同時也存在一些可以改進的地方。首先,他們需要進一步提升對產品品質的把控能力。因為采購工作的性質決定了他們在產品質量的把控方面有著重要的責任。其次,在項目管理和溝通協調能力方面,新員工們也需要再加強。畢竟在實際工作中,需要與多個部門、多個團隊進行協作,因此一個良好的項目管理能力對于整個采購流程的順利進行非常重要。最后,新員工們需要更多接觸市場,加強對供應商的了解和選擇能力,以更好地滿足公司的需求。
綜上所述,新員工們在試用期內表現出了許多優點和潛力。他們的工作熱情、團隊合作能力以及學習適應能力都令人滿意。雖然還存在一些需改進的地方,但通過培訓和經驗的積累,相信他們能夠不斷提升自己,為公司的發展做出更大的貢獻。在總結階段,我們也將根據每個員工的情況,為他們制定個性化的成長計劃,希望他們在今后的工作中能夠繼續保持優秀的表現。
總之,新員工試用期的總結是對他們表現的全面評價,不僅能夠發現優點并加以肯定,同時也能夠指出存在的問題并提供改進的方向。通過試用期總結,我們期待著新員工們能夠在今后的工作中不斷進步,為公司的發展貢獻自己的力量。
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時光荏苒,一轉眼,我當了近一年的新老師。在這關鍵的一年里,我實現了從學生到老師的巨大轉變,真正適應了學校正常的教育教學生活,也融入了書峽小學老師的大家庭。 .在學校領導的關心和支持下,我的教學工作逐漸步入正軌,在教學成長的道路上取得了一個又一個可喜的進步,我的教學能力、學習能力和專業水平有了明顯的提高.在這一年的成長過程中,我收獲了很多,但也存在一定的不足。一年來的工作總結如下:
作為一名人民教師,我的工作生活忙碌而充實,受益匪淺。作為初任教師,雖然在教學的道路上難免有坎坷和坎坷,但我還是擔心學生不夠努力,或者為自己缺乏教學經驗,尤其是班級管理經驗而感到困惑,我曾經認為學生的辛勤輔導是件好事。老師的任性和煩惱……一切,我還需要繼續努力學習,研究和探索教學經驗和班級管理經驗,了解學生,認真備課,教好課,認真輔導,盡我所能 盡心盡力,問心無愧,希望早日成為教學能手,教學骨干,長足進步,積累寶貴經驗。
我是四年級、五年級和六年級的美術老師。我還擔任學前班的班主任。對于一個剛剛步入教師行列的新老師,我面臨著很多未知和困惑。起初,我把它當成對自己的一個很大的挑戰,盡自己最大的努力,不斷的適應和探索,同時向老老師請教他們的經驗。一路走來,我覺得考慮到三年級美術教學,我常常感到力不從心。六年級學生分化嚴重,學習好的學生更自覺、更勤奮,但另一方面,基礎差的學生也更多。無心又懶惰,喜歡上課說話,搞小動作,這讓我在三年級轉了一圈,兩邊都很忙。一是要把幼兒園班級管理好,把瑣碎的班級事務組織好,處理好孩子的煩躁和焦慮。紀律管理,還要負責適時輔導高年級的差生,有時候真的覺得很累。這個時候,我也會用阿Q的精神來安慰和調整自己:要是有分身術就好了!我認為面對這種情況,方法很重要,時間和各種因素也要充分考慮,雖然有些因素是不能把握和控制的。
在教學工作總結中,我努力學習教材,寫教案,認真備課。在教材的研究上,起初我對課程的教學點不是很精確,但在老老師的指導和幫助下,通過對老師教書的反復學習和研究,我逐漸獲得了一個對教學點和難點有一定把握。理解。在教學工作中,理解和通讀教材非常重要。這一直是我的導師對我的認真教導。只有深入理解和消化教材,才能保證和提高教學效果和教學質量。從教育的角度來看,藝術課程是一門對促進學生發展具有重要作用的課程。然而,由于種種原因,人們對藝術課程的關注還沒有達到應有的水平。藝術課在中小學課程中仍處于弱勢地位。認識到這一點幫助我制定了藝術教學的現實標準。一門理想的藝術課程應該盡量讓每個學生積極參與藝術學習,促進每個學生在自身基礎上獲得不同程度的發展。因此,我盡量調動學生的學習積極性,倡導快樂教學,讓學生在課堂上學習。玩得開心。遵循這種教育理念,我一直在努力。在課堂教學中,注重靈活選擇教學方法,注重圍繞教學目標開展教學活動,注重培養學生課前預習和課后復習的良好學習習慣。本著“一課一評、評價中反思、反思中提高”的原則,認真聽取其他講師提出的寶貴意見和建議,認真反思、改進。我也覺得,只有善于教反思,才能長得更快。
在班主任的個人工作計劃中,我覺得很困難,因為我缺乏班級管理經驗,同時又是孩子們的班主任。感謝學校領導和老師們的幫助和指導。但是面對一個班的小家伙,我有時會感到無助,很多繁瑣的事情等著我去操心,很多繁瑣的工作等著我去實踐,很多小班的矛盾等著我去處理和。為了班級的有效管理,在向其他老師學習的過程中,我了解到要做一個好班主任,要有信心、有耐心、有愛心,這三顆心對于班上后進生的轉化是極其重要的。 .作為班主任,我對“愛”和“責任”的力量有了深刻的理解。對于年幼的孩子,他們中的一些人剛剛進入學校。面對陌生的大群,他們可能會有很多不適。我要更加認真地給予指導和鼓勵。在此,感謝何文琴老師的鼓勵和幫助。她毫無保留地向我傳授了她十余年的班級管理經驗,讓我明白了課堂教學日常管理在班級管理中的重要性。 ,所以我利用她的經驗和實踐,經常掌握學生的日常工作。在她的課堂教學中,我發現她的課堂教學日常管理非常好,尤其是她的肢體語言,一個手勢,一個簡單的動作,一個表情,一個眼神,都在傳達某種信息。學生們也可以立即理解她發出的各種信號。看得出來,她前期嚴格按部就班,讓學生們養成了自覺的習慣。她也成為了我最敬佩的好老師。無形中,我以她為榜樣來激勵自己。在課堂上,面對可愛的面孔,我的內心充滿喜悅和掙扎,我時刻提醒自己:一定要好好上好這個精靈班。所謂的好習慣,應該從小培養。自然,我非常重視對他們良好行為習慣的培養和教育。我希望他們能快樂地成長,讓我永遠有一份童心,我也覺得我和他們一樣長大了。
? 保安新員工試用期總結
尊敬的領導:
經過三個月的試用期,我很榮幸能夠向您提交一份總結報告。在這段時間內,我對公司的運作和職責有了更深刻的了解,也感受到了在保安崗位上的責任和重要性。
首先,我認為,在保安這個崗位上,最重要的是保持警覺和維護安全。我在工作中學會了不斷觀察周圍的環境,尤其是人員流動情況,以及對潛在危險的警惕性。我也認識到了保安人員的重要性,我們需要隨時準備好保護公司的財產和員工安全。
其次,我也意識到了團隊合作的重要性。保安工作需要密切的協作和配合,只有整個團隊才能夠像一個機器一樣運轉。我也深刻認識到只有團結一心,才能夠在保衛公司安全的過程中取得更好的效果。
最后,我想提到的是,我積累了豐富的經驗和技能。例如,應急處理和危機應對技能將是我今后工作中不可或缺的技巧。我也學會了更好地與員工和其他部門進行溝通和協作,這是我個人發展的重要環節。
總之,在這段時間里,我對保安工作有了更深入的體驗,也錘煉了自己的意志和專業素養。我會認真總結自己的工作經驗,不斷提高保安水平,在今后的工作中更好地發揮自己的作用。
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謝謝領導的支持和信任!
? 保安新員工試用期總結
新員工試用期工作總結自己進入公司已有半年多的時間,在這個公司里度過了很多很有意義的時刻,感到時間過得真的很快,一晃眼就過去了?;貞浺幌伦约旱娜肼氝@六個月來的種種,自己在這個公司里面經歷了許多嘗試和挑戰,迎接了許多展示自己的機會,也漸漸適應了公司的文化和生活節奏,成為了公司里面的一棵小樹苗。現在我很高興我已經可以肯定地告訴大家,雖然這半年來牽動了自己的思緒,但是這半年里我表現出的努力都得到了認可。以下是我的一個半年的工作總結:
一、適應性很強
公司每天的工作其實是異常繁忙的,尤其是嘗試期的員工,每天上班跑腿,做雜事有時候要忙到夜里十二點甚至更晚。毫無疑問,對于一個新員工,適應在新環境工作是最大的挑戰。幸運的是,我得以得到了領導的指導,同事們也很給予幫助。盡管有時候會有些小小的抱怨之情,但自己還是堅定自己能夠適應現在的環境,并在此基礎上更加努力。并且,在這個繁忙的企業里,自己所接觸的自己以前從來沒遇到過的問題,自己都能夠很好地處理,不斷的鍛煉自己的處理問題的能力。
二、創新思維能力不斷提升
在企業里,不管是做的什么工作,都需要保持和別人區別開,并且給自己的工作注入新的想法。在剛來公司的時候,自己的工作經驗較少,思維也比較的固化,習慣了慣用的思維模式,工作以及生活缺少創新的思路。但在公司里,隨著時間的推移,自己慢慢提升了自己的創新思維能力,學會了如何跳出自己的思維藩籬,不斷地從周圍、網絡等渠道汲取新鮮的思想,從而逐漸成長,讓自己的工作更加出彩。
三、溝通協調能力有所加強
在公司里面,一個成功的團隊需要成員之間彼此合作,需要成員之間互相協作和溝通。對于一個新員工來說,如何在團隊里快速的融入進去,如何和團隊成員合作工作,是一個很大的挑戰。但是在半年來的實踐過程中,我發現自己學到了很多,起初自己因為沒有團隊意識,在和同事溝通的時候總會出現不相溝通的情況,有時候大家說起話來也不入耳。后來通過不斷的與別人多交流,學到了一些優秀同事之間相互之間的協作方法。在與他人交流溝通中,為了避免混淆,自己學會了仔細聽取他人想法、溝通時用簡潔易懂、直接明了的方式呈現出來,得到了良好的反響。
四、責任意識和上進心的提高
企業里環境不算惡劣,但由于企業的事務繁多,如果沒有對問題的耐心處理和嚴謹的態度,極其容易出現差錯。通過半年來工作的實習,讓我學會了如何面對問題,怎樣果斷地解決問題,遇到問題絕不能自圓其說,不負責任,要真心對待自己每一個任務,不斷的挑戰自己,突破自己的極限,不斷地吸取教訓,甘于接受挑戰和學習,
五、對于公司文化的了解和認識
公司文化對于企業的成功至關重要,而每一家企業都有自己獨特的文化。在這里我恰好了解到了這家公司的文化,剛來有很多不懂的地方,但是有人來幫我解答,后來我也一步一步的適應了這里的文化。在公司里,每個人都會注重團隊合作、和諧共處、積極進取、創新精神,而且很多人都有一定的社會責任感,幫助弱勢群體,公司倡導的這種文化對于我的成長產生了莫大地影響。
以上總結,盡管過程中總會有犯錯的時候,但我從中深刻認識到每一個錯誤都是學習的過程。我深知,面對未來的挑戰,自己要不斷地探索新的方法,提升自己的能力,做出更好的成績,為企業的成功,爭取更多商業價值做出自己的貢獻!
? 保安新員工試用期總結
進入到單位也是有了三個多月了,我也是度過了試用期,作為新員工,我也是在學習和成長之中,去把工作給做好了,也是對于這三個月的工作來總結下。
一、學習成長
剛來到單位的時候,我也是有蠻多的方面是不懂的,雖然之前也是做過一些工作,但是這個崗位也是有些不同,而且不同的單位,也是工作有一些差異的,我也是在同事的一個帶領下,漸漸的了解了工作的內容,知道流程是怎么樣去操作,慢慢的我也是把一件件事情給做好了,在學習之中,我也是感受到,雖然有些工作之前我也是做過的,但是我們單位的要求不一樣,而且也是很多細節方面的東西是需要我去認真探究,去在工作之中認真給做好了的。通過學習,我也是懂得我的崗位工作要做好,也是需要我多去請教同事,畢竟很多的方面他們也是比我更加的熟悉,更有經驗,我也是愿意學,同事們也是會主動的教我一些東西,讓我能更快的適應工作。
二、工作進步
而在工作上,我也是有了很大的進步,開始做事情的時候,不是那么的順手,而且很多的事情也是無法做好,但通過這三個月的時間,我很多的工作都是能順利的去做好,并且也是不比一些老員工做的差,也是同事們愿意教我,我自己也是不斷的去反思去總結工作方面的經驗,一點點的進步,一次次的去把做事情的效率提升,通過工作,我也是懂得,我的崗位,雖然事情比較的多,而且一些細節要注意的也是很多,但是也是特別的鍛煉人,只要肯努力,愿意去下功夫,能收獲的不但是工作的經驗,自己的能力水平也是會有很大的提高,作為新人,我也是要更加的認真,才能趕上同事們的腳步,要想在崗位上去立足,那么自身的努力是必不可少的。
當然,我也是有一些不足的地方,這些也是我作為新人由于工作的經驗不夠導致了,同時也是在工作里面,我也是漸漸的發覺,自己要去進步的地方的確是還有蠻多的,不能自滿,可能一些事情做得和老同事一樣的優秀,但是也是還有很多的地方還要持續的去進步,去改變的,特別是我的工作效率,其實還有蠻大的提升空間,要學會更加優化自己的時間,去把工作給認真的做好了才行。在今后也是要更加的努力,才能去把崗位上的工作給做的更加的好。
單位新員工試用期工作總結2
進入單位到而今得到認可,我也是經歷了很多,成長和進步讓我也是對于這份工作有了更多的了解。在今后成為了正式的員工,自己也是要把工作做得更好一些才行,在此也是對于之前自己試用期崗位的工作來總結下。
工作的開展,其實也是同事帶領下,才讓我懂得如何的去做這份工作,之前沒有經驗的我能進入到單位,其實也是自己的努力加上對于進入單位也是準備充足,所以才過了面試而想要留下來,自己也是需要去努力,把工作做好,得到認可才行,所以開始的教導,我也是認真的聽同事給我講解,讓我懂得如何的去做這份工作,又是有哪些注意的事情,同時自己也是努力的把所學用好,下班之后也是會去回顧一天所做所學的,而到了第二天來上班,也是會對自己一天要做的事情列好計劃,清楚哪些是重要的,哪些又是緊急要做好的,這樣工作也是格外的清晰,明確了自己的任務,工作之中遇到事情或者問題也是不會慌亂,而這段日子,我也是不斷的成長調整自己工作的狀態,盡快的適應,讓自己能得到更多的認可,特別是自己也是清楚沒有經驗,那么就要更努力才行。
經過差不多半月的時間,我也是把工作適應了,同時自己也是清楚之后要把工作做得更為熟練,不斷的去積累好經驗,來讓自己的工作更為有效率,能得到認可,試用期結束而自己能轉正,也是單位覺得我是合適的,在崗位立足不容易,我也是以后要繼續的改變讓自己變得更為出色才行,雖然而今能做好工作,不過我也是有意識的去提升自己還做的不是太好的地方,同時和同事之間的差距我也是盡力的去彌補,去讓自己能做得更好一些。特別是經驗方面,我也是明白這一塊的差距有多大,不過這也是自己要用時間去積累的,而能做的就是讓工作更為有效率,從而讓自己的經驗更有價值。不斷的做好自己崗位分配給我的任務讓自己在單位得到更多的認可。
試用期,是一個考驗我的時期,我也是完成的不錯,得到認可,我也是要在之后工作里頭讓自己得到不斷的認可,去取得肯定,讓自己工作出色,同時也是去成長,在單位有自己該有的位置。我也是相信,經過我的努力,以后我會更為優秀。
單位新員工試用期工作總結3
三個月的試用期下來,自己努力了不少,也進步了不少,學到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。從這一階段來看,發現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來,到這個大溶爐里慢慢消化,這就是經驗。在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照。我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態度,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細。
每個公司的制度和規定在細節上雖稍有區別,但大體方向和宗旨卻都相同。所以,很快我就適應了這里的工作流程,盡量配合大家的工作。雖然也有一些不當之處,但是我都積極改正,避免再犯。所以,很快的,我就融入了沁園這個大家庭,并認真做好自己的本職工作。我喜歡這里,并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺,和公司共同發展,做出自己的貢獻。對我而言,不論在哪里,在哪個公司,只要我能有幸成為其中的一員,我都將以飽滿的熱情,認真的態度,誠懇的為人,積極的工作融入其中。這是作為一個員工基本的原則。團隊精神是每個公司都倡導的美德。我認為,公司要發展,彼此的合作協調是很重要的沒有各個部門和各位同仁的相互配合,公司的工作進程要受到阻礙,工作效率會大打折扣,公司效益自然會受損。這樣對公司和個人都無益處。
在沁園,我的主要職責是營銷中心內勤,負責統計各區業務人員的工作匯報、每月費用報銷的初步審核。同時,負責與各區經銷商核對每月的帳務,資料和信息的傳遞。
三個月來,我更是體會到,工作時,用心、專心、細心、耐心四者同時具備是多么的重要。就拿每月和經銷商對帳來說吧,我要用心的做出近百家經銷商的帳務,專心的做好每一家經銷商的帳,細心的做好各經銷商的每一筆帳,耐心的與各經銷商對好每一項帳目。
在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態度,改進方法,廣泛汲取各種“營養”;二是向周圍的同事學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。
要做好一份工作,我認為最重要的是要有責任心,有了一份責任在身上,就會努力去完成它,并完成好,這樣愛你的工作,你的工作就會喜歡你。公司常宣導大家都要做到:認真做好自已的本職工作。這就是一種無形的責任,鞭策著我,朝著這個方向努力,不斷改進,不斷提升。
有首歌唱得好“看成敗人生豪邁,只不過是從頭再來?!蔽覍λ睦斫饩褪牵喝绻晒α?,不要驕傲,繼續努力,以便取得更大的成功;如果失敗了也不要氣餒,總結失敗教訓,爭取下次成功。不論怎樣,在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態度,才能工作的更好,生活的更精彩。
? 保安新員工試用期總結
轉眼間,xx個月的時間就這樣結束了,我在__汽車專賣店的時間也已經過去了_月,細細思考,好像是因為自己從來的那一天開始就一直非常的忙碌,忙著學習各種知識,忙著照顧客戶,忙著完成自己的銷售訂單,但是我卻沒有任何的感覺,不會感覺到時間的流逝,也不會感覺到工作的辛苦,唯一的感覺就是自己成長了,在汽車銷售方面也得到了一定的提升,相信在之后,我可以在汽車銷售上面取得不錯的成績。
盡管_個月的時間已經過去,但是自己所收獲的東西是不會消失的,自己已經吸收了的知識也就永遠的成為了自己的,但是這幾個月的時間里,自己也還有很多沒有做好的地方,那就是自己在這_個月的銷售工作里面,我還沒有獨立的完成屬于自己的訂單,但是我并沒有放棄,這是自己應該要努力的地方,畢竟自己是一名銷售,我也想要向公司同事以及自己證明,所以我最能證明自己的方式就是自己的業績,盡管自己這幾個月的試用期里面并沒有獨立的完成訂單,但是在同事的幫助之下,我也有完成訂單,而且我也相信這件事情是靠著自己的努力,細水長流的。
雖說我沒能足夠的獨立,但是我也通過自己的學習和努力,我學到了很多關于汽車銷售的知識,而且在自己的工作過程當中也學會了一定的銷售技巧,不管是看著別人如何的完成自己的訂單,還是自己實踐的接待客人,我都會認真的學習自己所應該要學習的東西。我不僅僅學會了很多關于我們自己品牌汽車的知識,對于別的競爭的品牌的知識也有所了解,我也始終的相信只有足夠的知己知彼,才能取得勝利,所以在自己的工作過程當中,我也會和顧客表明我們的汽車和別的汽車的差別,會盡力的幫助他們去認識我們的好,去讓他們選擇最為適合自己的車型,同時我也在銷售的過程當中學到了很多的與人打交道的方式,在銷售當中,最重要的就是要將心比心,換位思考,給顧客和我們自己帶來更多更大的利益,實現買家與賣家的雙贏。
在這_個月的試用期里面,盡管自己的業績不算很好,但是我相信自己在之后的工作當中,我一定會取得不錯的成績,我也相信自己在這段時間所學習的東西在之后會對我有很大的幫助,我也非常的感謝公司以及所有的同事這幾個月的時間里的幫助和照顧。
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時光飛逝,轉眼已經畢業一年了,我順利地完成了一個學生到一名企業職工的轉變,思想上、學習上、業務技能上都有很大
此資料由網絡收集而來,如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。提高。進步的同時,我的心里裝滿濃濃的感念,是領導的親切關懷、同事們的無私幫助激勵了我的成長,這種在人生轉軌的關鍵時期所受的鼓舞,將使我受用終生。第一次邁入企業的大門,我的內心是茫然的,這呈現在眼前的陌生的一切,不知能夠帶給我怎樣的人生。師傅們的目光鼓勵了我,領導的叮嚀安撫了我,我感到我并不是一個初來乍到的孤單的孩子,如同親人一樣接納我的這個人群,令我感到火一樣的溫暖。辦公室的工作是瑣碎而繁雜的,許多東西要學要把握,而我學的是英文專業,與辦公室的業務毫不相干,怎樣才能干好它?干一行愛一行,領導是這么教誨我的,師傅們是這么說的。只要工夫深,鐵杵磨成針。我積極努力地工作著,不懂就問,不會就學,不好就練。以一個戰斗者的姿態,迎接著這種全新的挑戰。文字工作是辦公室工作的重頭戲。一年以來,總廠各種總結、匯報以及先進事跡材料不計其數,我把工作的壓力下當成是領導對我的信任、工作給予我的歷練。我認真地對待每一份材料,按照領導的要求反復修改,直到領導滿意為止。為了宣傳總廠的先進事跡,樹立企業形象,我把上報企業信息當作自己義不容辭的職責,一年上報信息35條,在對外宣傳報道中發揮了自己的作用。經過一年的磨練,我感到自己的文字水平有很大提高,工作起來感到越發得心應手了。
此外,我還認真抓好人事、勞資工作,負責辦理總廠人事、勞資、醫保、統籌基金及離退休人員管理服務等,這對我來說是全新的領域,而涉及職工利益的事更來不得半點差錯。為此,我在業余找來相關的書籍進行學習,并向有經驗的人請教,將理論實際緊密結合,認真做好各項勞資醫療報銷和工資臺帳以及供暖費、藥費報銷等工作,及時編報人事、勞資報表并立卷歸檔,在各項工資統計、資料管理及分析工作中做到一絲不茍、精益求精,圓滿完成了每一筆報銷、統計以及人事勞資管理業務。我以孜孜以求的態度、嚴謹細致的作風贏得了職工的好評,大家稱我是信得過的好管家。
我積極參與工會的各項工作,包括準備工會建家基礎材料、慰問困難職工等,并積極參加總公司及區公司工會組織的各項活動,如秧歌比賽、保鈴球比賽和七一歌詠比賽等,受到了職工的歡迎和好評。我還積極協作黨支部作好各項工作,在防禽流感工作、廠務公開等各項工作中發揮了自己的作用。
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試用期終于就要結束了,相信大家對試用期的工作有很多想要需要說的吧!畢竟寫好一篇試用期工作總結會為你的轉正加分噢!下面是由小編為大家整理的“保安新員工試用期工作總結”,僅供參考,歡迎大家閱讀。
保安新員工試用期工作總結【一】<\/h2>
在部門領導和同事們幫助教育下,思想理論上日漸成熟,業務頭腦更加清醒。作為一名退伍軍人,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作,但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從退伍軍人到公司職員的轉變。特別是通過前期公司一系列的學習和鍛煉,使我進一步增強了業務性,更加明確了作為一名公司職員在實際工作中要實事求是、勇于進取?,F將試用期期間的工作情況總結如下:
一、對公司的印象及感觸
通過前期公司對自己的培訓和自己在工作中的體會,感覺到我們偉之杰安保安咨詢服務有限公司是一家中國唯一一家夸省份,跨地域專門為大型活動提供安保服務的專業公司。特別是年初又取得了北京市公安局保安服務許可的資質,使我公司的業務更廣泛,服務更全面。我公司的宗旨是“高品質、重信譽、講安全、創一流”,通過幾個月的工作我更體會到了這一點。我公司服務的客戶都是高端的客戶,如勞力士、斯伯倫、國家博物館等等,通過和這些客戶的接觸不但提高了自己的工作水平,也提高了自身的修養。
二、工作業績
在公司工作以來,先后參與了和的安保規劃起草和安保方案制定工作,工作中自己盡心盡責,發揮自己攝影、繪圖的長處,圓滿完成了各級交給的任務。
最近,在經理的領導下,自己參加了現場的安全警衛任務,并負責執勤證件、執勤裝備的請領、管理和發放,圓滿完成執勤器材的保障,確保了任務圓滿完成。
自己吃苦耐勞,公司需要自己做什么自己就做什么。年前勞力士駐勤點由于內部裝修,缺少人手,自己主動申請到該執勤點工作,通過在駐勤點的工作,使自己的工作得到了實踐,為下步保安管理部內勤工作奠定了基礎。
內勤管理方面,自己充分發揮曾學習檔案管理的經驗,給各經營部建立檔案,方便及時查閱。詳細記錄公司、部門的會議,會后認真整理紀要并存檔待查。
三、工作中存在的問題
雖然工作中盡心盡責,但工作中也存在很多問題。在制定安保方案的過程中,對保安力量的統計不夠細心,導致出現錯誤。對工作的協調能力還不是很強,特別是領導安排工作后,不知如何下手,如何去干,進而影響了整個工作的進度。對自己的業務還不夠熟悉,特別是起草安保規劃和制定安保方案上,還需要加強學習。
四、改進計劃
下步工作中要加強學習,學習老員工身上的優點,學習公司務實的工作作風。在工作中做到認真細心,對自己所做的工作要仔細核對,防止發生問題。保安的內勤管理要進一步做好歸檔工作,特別是保安糾察情況及時進行匯總報告。各類會議紀要整理要更加詳細。
通過這幾個月工作,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。
保安新員工試用期工作總結【二】<\/h2>
我于20xx年xx月xx日成為xx公司的試用保安,到今天已經有1個月了。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,現申請轉為正式員工。
作為一個剛剛復原的軍人,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的公司文化,讓我很快完成了從軍人到職員的轉變。
在這段時間里,我主要的工作是安全保衛,通過鍛煉,我熟悉了公司保安的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;服務方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。
當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這1個月,我現在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
這是我復原后的第一份工作,這段時間以來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
保安新員工試用期工作總結【三】<\/h2>
首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結,也很榮幸地能夠成為貴司的一員。我從入職至今已快三個月了,這幾個月里, 在領導和同事的匡助下,我對工作流程了解很多,后來又經由培訓,又使我了解了以以情服務、專心做事、務實高效、開拓進取為核心的企業文化及各項規章軌制。
一、以情服務、專心做事
工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地匡助他們,對他們提出的題目自己不能回答時,我向領班、老隊員請教后,給予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到‘禮先到’,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。
二、遵守軌制、敢抓敢管
我按軌制、按程序對工人進行治理,天天對進出的職員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑職員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,好比:‘進入施工區域沒戴安全帽;高空功課沒系安全帶;動火時沒有滅火舉措措施’等之類的現象,我都按照公司的軌制、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。
三、任勞任怨、孜孜不倦
對領導的鋪排是完全的聽從,并不折不扣的執行;以堅持到‘最后一分鐘’的心態去工作,一如既往地做好天天的職責;糊口中我也經常關心同事,常常于他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗
工作中我也有良多不足處,但我時刻以合格金源人的尺度來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的金源人,能在世紀金源這個大舞臺上展示自己,能奉獻自己的一份氣力。
保安新員工試用期工作總結【四】<\/h2>
我于20xx年xx月xx日成為xxx公司的試用保安,到今天已經快1個月了。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,現申請轉正。
作為一名新人員,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的公司文化,讓我很快完成了這一轉變。
在這段時間里,我主要的工作是安全保衛,通過鍛煉,我熟悉了公司保安的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;服務方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。
當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這1個月,我現在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。這是我的第一份正式工作,這段時間以來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
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