村企結對發言稿（錦集十三篇）
發表時間：2024-07-14村企結對發言稿（錦集十三篇）。
村企結對發言稿 篇1
xx小學、xx一小、xx工作室的老師們：
大家下午好！今天我們相聚在xx小學，為約會一個語文教學的夢想。從今天開始，我們的語文工作室建立xx小學工作站。我們將在這里開展語文教學的活動，筑夢語文，追逐教學的夢想。我愿意做在場各位語文教師的指導老師，但更是你們的隊友與朋友，我們將親如家人，并且將站在同一條起跑線上，相互扶持，互相學習，共同提高。
今天我要和大家分享的主題是《做有追求的自己》。
我們每個人都要為自己設定專業成長的目標，一旦深思熟慮，確定下來，就要堅定不移地朝著這個目標前進。哪怕天資魯鈍，只要一直不放棄，就會實現曾經遙不可及的夢想。關鍵是您有沒有毅力一點點地去堅持，去接近。20xx年的時候，我為自己設定的目標是成長為省級教壇新星，6年之后，我做到了。08年以后，我為自己設定的目標是成長為安徽省特級教師，評上高級職稱。9年后，我實現了。這么多當年看似遙不可及的夢想，成為照亮我工作與生命的燈塔，給我堅持下去的可能。當然在這個漫長的過程中，我有過想偷懶的時候，也有過堅持不下去的時候，也曾感到清苦徘徊，但夢想的力量一直指引向前，所以我在自我的調整與糾正中成長。回頭望，走過的都是收獲。人的一生當中，要學會不斷地清零。今天，我要一切歸零，重新出發，和在座的您一起站在同一起跑線上了！讓我們共同努力。
我們每次在立下志向的時候，往往滿血復活，激情四溢。但在落實目標的時候卻形同蝸牛，一再拖延，甚至不了了之。今天讓我們告訴自己，與拖延癥說斷舍離。定下的今天完成的目標，今天一定要完成，即便真的因特殊原因完成不了的，請告訴自己，我明天得補上，切記，不要說：“算了吧，不做也罷?！币滥憬裉旖o自己的壓力，便是在為自己的明天奠基。也許你的行動力、你的堅持，短時間并不能看到成果，或許要一年、兩年甚至更長的時間。但請你堅信，你的努力不會白費，這是扎根的過程。扎根久了，終有一天，厚積薄發的那個人就是你。
我想，我們能不能過上一些文人的生活，把心按捺下來，沉靜下來，嘗試著每天用文字來記錄我們的工作、學習與生活。每天懷著一顆務實的心去反思。當然開頭一定是很艱難的，剛提筆的時候，剛敲鍵盤的時候，舉手會有千斤重，你不想寫，你寫不下去。但貴在堅持啊，親愛的戰友，慢慢地我們會習慣，就不會覺得那么太難了。時間久了，我們的心會越走安靜，我們人生的格局將會擴大到我們曾經不敢想象的可能。
那么，要從現在開始，我們對照以下的現象里有沒有自己的影子：下班后，就不愿再想工作的事兒，手機、電腦是最好的伴手禮，最佳的狀態就是抱著手機或平板電腦躺在床上，玩兒著小游戲，看著肥皂劇，不知不覺地就睡著了，愜意。學校的工作任務來了，唉聲嘆氣，只想著完成任務，不想再多做半分。什么專業成長，業務學習呀，做倒是想做，總是覺得沒有時間分配給它才是最大的瓶頸。老師們，我們問自己，你在里邊兒嗎？我想每個人的影子都在若隱若現吧。都說，人生有三晃，一晃就大了，一晃就老了，再晃就沒了。在時間的流里，我們真的很快就老了，我們的時間都去哪兒了？浪費的`、虛度的太多了。有三件事細細思量，極其恐懼，那便是你的對手在看書，你的仇人在磨刀，你的閨蜜在減肥。而且他們都是悄悄的，沒有告訴你。當他們成就了自己的夢想，我們才恍然大悟，剩下的只有羨慕與后悔，只是可惜，晚矣！不如從現在開始，即刻改變、啟程，因為中國有句古話就是：好飯不怕晚。逼迫一下自己，在未來的有一天，你才會知道，自己有多么地優秀，當然逼迫的主體一定得是自己。內心的覺醒才有意義。
我們在一起共話語文，共話成長，愿我們每個人都做有追求的自己。你我都在路上，大家共同努力。我愿意真誠地幫助各位，也希望各位真誠地提醒我不要懶惰，永遠保持追求專業的那顆赤子初心。在以后的日子里，我會為大家送課，送講座，也請大家多多批評，幫助我提高、進步。
我們的工作室與xx小學的結對，恰逢陽春三月，萬物復蘇的春天里，不如與語文有個美麗的約會。論文撰寫約不約？微課制作約不約？一師一優課約不約？作為您的戰友，我想說的是：“這三場約會我都會如期赴約，因為這是給我成長的機會。”今天在這里告訴大家，也是希望您來監督我，因為我也要管理自己的惰性。
不知道今天的講演對您是否有所啟發？當我在夜晚里敲下這些文字的時候，也是對自己的勉勵。愿我們都與語文有個美麗的約會，愿每個人都有夢想，并在某一天里，夢想成真。
村企結對發言稿 篇2
尊敬的各位領導、各位老師：
大家好!
今天，我能站在這里代表這次拜師的青年教師發言，倍感榮幸。在此，我謹代表全體青年教師向給我們提供這次寶貴學習機會的校領導們表示衷心的感謝，向在以后工作中對我們進行悉心指導、耐心幫助的老教師們致以崇高的敬意。
自從進入西苑中學，我們就為加入這個光榮的集體而倍感自豪，同時也體會到了身上的責任與壓力。作為一名青年教師，我們深知自己在起步階段存在的諸多不足，如：業務水平有待提高，教學經驗有待豐富，知識領域有待拓寬。和老教師相比，我們有太大的差距，“學高為師，身正為范”，我們迫切地期待在老教師們的帶領下，盡快成熟、盡快完善。
在此，我謹代表全體拜師結對的新教師表決心如下：
首先，我們要繼承和發揚老教師愛崗敬業的精神，學習他們教書育人、治學嚴謹的教風。學習他們的敬業精神和嚴謹的教學態度，把西苑中學的優良傳統落實到我們的工作中。像老教師一樣，把愛心和熱情投入到教學工作中去，進一步繼承和弘揚。
其次，我們要虛心地向老教師學習，真誠地向老教師請教。老教師們在教壇上耕耘了十幾年甚至幾十年，積累了豐富的教學經驗，有著精湛的業務水平，并形成了自己獨特的教學風格，每一位老教師身上都有許多值得我們借鑒學習的地方。在以后的日常教學中我們會虛心向老教師學習，真誠地向老教師請教。我們定會勤學多問，及時總結，仔細研究教法，增強教育教學能力，盡快提高自身水平。我們會誠心、精心、細心、耐心，并且勤學、勤問、勤看、勤聽。
每周堅持聽師傅和其他老教師的課，吸納不同風格，與自身特點相結合，學以致用，探索與積累相結合，力求在師傅的指導下，盡快積累豐富的教學經驗，形成自己鮮明的教學風格。
第三，我們要積極參加教育科研課題的研究、教育科研論文的撰寫，不斷提高自己的教育科研能力。
作為一名青年教師，老師們稱我們是“新人”，是西苑中學流動不息的血液中的新鮮成分，我希望通過老教師們的言傳身教，和我們自身的探索鉆研給西苑中學的教育教學工作帶來更多的活力與生機。
我相信——我們一定不會辜負師傅的希望與厚愛!我們更不會辜負學校的期望與培養!
謝謝大家!
村企結對發言稿 篇3
尊敬的校領導、老師：
下午好！
今天我很榮幸能參加“青藍工程——師徒結對〞的儀式，更榮幸的是能作為師傅代表發言。今天我是代表師傅來的，在倍感榮幸的`同時，十分忐忑。畢竟自己踏入講壇至今也不過三四年，需要學習的東西還很多，如今更是第一次做別人的師傅。
但是我時常會想起：從我踏入講壇至今，一路上曾得到過許多領導、許多老師、許多前輩們真誠的幫助和關心，正是這些關心和指引，讓我得以迅速的成長。今天我也成為了別人的師傅，便有責任將自己曾感動過的這份幫助與關心傳遞下去。
作為師傅，我覺得我們首先要嚴格的自我要求，不斷提高自己的綜合素質。言傳身教，率先垂范，在教學上、師德上，在業務技能上都要做出表率作用。在這里，請允許我代表全體師傅向各位老師鄭重承諾：我們會將自己工作和教學的經驗毫無保存的與新教師們交流，認真履行“師徒結對協議〞中師傅應盡的所有職責。
同時，我們也會向新教師們學習。他們身上充分的精力，旺盛的工作熱情，勇于創新的精神都將感染著我們、影響著我們，使我們不斷前進，永不懈怠。
最后，特別感謝學校為我們搭建了這個共同學習、互相促進的平臺，也祝愿所有的新教師在不久的將來都“青出于藍勝于藍〞！
謝謝！
村企結對發言稿 篇4
首先，我代表學校向在百忙中來參加這次簽約儀式的各位領導和企業家表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝！
本次簽約儀式，是學校和在座企業及院校反復協商共同決定舉行的。校企合作是貫徹落實職業教育服務重點項目建設暨校企合作推進會議精神的重要步驟，是我校推進辦學模式和人才培養模式改革、增強我校為地方經濟建設服務能力的有效途徑，也是我校深入踐行科學發展觀、實現學校又好又快發展的切實需要，這次簽約儀式，標志著我校與在座的企業及院校在合作辦學方面邁出了堅實的一步。
我校是浉河區的中等職業學校，是國家首批重點職業高中，20xx年被省教育廳命名為省級特色職業學校。開設數控、汽修、電工電子等，計算機、工藝美術、旅游飯店服務、電子商務類和學前教育類等8個專業，其中省市級重點專業有數控、汽修、電工電子等，計算機、工藝美術等。
近幾年來，我們始終堅持“以服務為宗旨，以就業為導向”的辦學方針，根據市場發展需求和企業崗位需要，不斷調整專業設置，改革教育模式，轉變人才培養模式，積極探索多種聯合辦學形式，也取得了初步的成效，學校畢業生供不應求，就業率連年超過98%，但是按照“為地方經濟發展服務”這一學校功能定位的要求，還存在差距，主要是學校辦學和企業需求聯系得不緊密、服務地方發展的功能不顯著，我們要通過校企合作這一形式，促進學校和企業緊密結合，更好地發揮服務功能。
首先，在辦學指導思想上，要牢固樹立服務意識，實現由過去被動服務向主動服務轉變、由向外輸送畢業生向為本地企業輸送畢業生轉變、由盲目培養學生向有針對性培養學生轉變、由封閉辦學向開放辦學轉變；
其次，在人才培養模式上，要積極尋求與企業的合作，力求生產過程和教學過程相結合、專業教材和崗位標準相結合、專任教師和企業工程技術人員相結合。
第三，在學生培養規格上，要更多地考慮到企業對人才的崗位需要，在抓好學生德育和智育的基礎上引進企業文化，讓學生在校學習時就關注企業、熱愛企業，提高學生的崗位能力和社會能力，培養德技雙馨的實用型人才。
根據我們簽訂的校校、校企合作協議，一方面我們要按照企業的訂單，定向為企業培養后備技能型人才，培訓在職職工；另一方面，我們將邀請企業及高校領導和專家指導學校專業建設、指導專業課程設置和教學計劃的制定，邀請選派具有實踐經驗的工程技術人員擔任兼職教師，企業也要接納學生到企業的實習和教師的實踐活動。
我們深信，有各級領導的支持與幫助，有在座各位企業及院校領導的積極參與和共同努力，合作辦學一定能取得成功，使學校和企業及院?；ダp贏、共同發展，為振興地方經濟、促進社會發展做出我們應有的貢獻。
謝謝大家。
村企結對發言稿 篇5
尊敬的各位領導、各位師傅：
大家下午好！
首先，感謝您們在百忙中抽出寶貴時間來參加今天的見面會，對于各位領導的關心與關懷，感激之情溢于言表。請允許我代表徒弟們感謝各位領導給我們提供這樣一個拜師學藝的機會，并向愿意悉心指導、耐心幫助我們的師傅們表示深深的敬意。
時光荏苒，當我們揮手告別大學，告別了曾經的年少輕狂，我們胸懷滄海，志比鯤鵬，卻只因年少路迷茫。感謝公司，在此時，給畢業后彷徨的我們帶來了希望和堅定的方向。讓我們8個來自不同地方的年輕人聚集到這里帶著最初的夢想程帆起航！
師傅們都在崗位上默默耕耘了多年，有豐富的經驗和精湛的技術。我們有理想有闖勁，但我們缺乏經驗，有青澀，也有許多不足，可以說我們的每一位師傅都是豐富的資源庫，有許多值得我們借鑒和學習的地方。與師傅們相比，我們還有一定的差距。作為徒弟的我們，需要進步，需要成長，我們一定要抓住這次機會，虛心向師傅們學習、誠心請教，嚴格要求自己，多學習，多鍛煉，多記錄，多總結，盡快了解公司的生產工藝、熟悉公司的產品、掌握公司的生產流程，為以后走向管理技術崗位打下一個良好的基礎。將所學的理論知識與實際操作結合起來，希望在師傅們的指導和幫助下，我們能盡快成長，早日褪去稚嫩的羽毛，承天翱翔。
荀子言，“不登高山，不知天之高也；不臨深溪，不知地之厚也?！惫編熗浇Y對活動的舉行，不只是一種形式，更是一種企業文化，飽含著領導對我們的期許和信心，猶如雪中送炭，為我們開啟一扇通往成功的大門。
師傅們，你們是我們學習的榜樣，我們的成長就是您的驕傲！一朵玫瑰，需要根莖的無私奉獻，才能散發出沁人心脾的芳香；一個企業的蓬勃發展，同樣需要每一位員工的腳踏實地、無私奉獻。在師傅們的言傳身教下，我們一定會盡快成長為一棵參天大樹，為企業擋風遮雨，和師傅們攜起手來用拼搏和汗水、用勤奮和努力、用無私和奉獻共創公司的輝煌！
謝謝大家！
村企結對發言稿 篇6
尊敬的領導和各位黨員：今天，我們共同舉行了支部結對活動，我很榮幸能在這個場合薦列一份發言稿。作為一名共產黨員，我深信這次結對活動將會對我們未來的工作有著重要的意義。
首先，支部結對活動是為了增進黨員之間的了解，提高黨員的團結協作性而進行的活動。在這次活動中，我們不僅可以向其他支部匯報各自的工作情況，還可以借此機會了解別的支部的工作方針，以此借鑒之所長，彌補之不足。
其次，支部結對活動還是一個交流學習的機會。通過活動中的分享和交流，我們可以汲取其他支部的先進經驗，避免自己犯同樣的錯誤，不斷提高我們的組織協調能力和工作效率。
同時，支部結對活動生成了一種監督和鼓勵機制，可以使每一個支部都感到備受關注和重視。因為每個支部都需要向對方匯報各自的工作情況，這樣一來，每個支部都相當于與另一個支部結成了競爭關系。這種競爭關系并非為了互相攀比，而是督促彼此拼搏，不斷進步。
最后我們要明確的是，支部結對活動還必須落實到實際的工作中。我們在互相交流學習時，還要主動將學到的知識應用于實踐中，努力取得更加驕人的成績。只有這樣，才能證明我們支部結對活動的意義，并得到更廣泛的認可和贊譽。
在今天這個特殊的場合，我想再次強調共產黨員最基本的職責和使命，那就是為人民服務。我們無愧于大家的信任，一直在朝著這個方向努力。今天我們結對活動的成功，更使我們從團結的黨員組織中得到了新的動力和信心，助力我們向更高的目標前進。
謝謝大家！
村企結對發言稿 篇7
黨的十八大以來，XXX提出了“四個全面”戰略布局，豐富和發展了鄧小平“小康社會”戰略構想。全面建成小康社會，在“四個全面”戰略布局中是處于引領地位的戰略目標。XXX深刻指出：“小康不小康，關鍵看老鄉。貧困地區、貧困人口是全面建成小康社會的突出短板?！薄叭娼ǔ尚】瞪鐣?，最艱巨最繁重的任務在貧困地區?！薄胺鲐氶_發推進到今天，貴在精準，重在精準，成敗之舉在于精準?！?/p>
精準扶貧是新時期黨和國家扶貧工作的精髓和亮點。黨和國家一直十分關心和重視扶貧工作，改革開放以來，經過全國范圍有計劃有組織的大規模開發式扶貧，我國貧困人口大量減少，貧困地區面貌顯著變化。進入21世紀以來，中國經濟騰飛發展，人民生活水平不斷提高，但扶貧開發工作依然面臨十分艱巨而繁重的任務，已進入啃硬骨頭、攻堅拔寨的沖刺期，對黨和國家的扶貧工作提出了新的要求和挑戰。精準扶貧正是以習近平同志為核心的黨中央治國理政方略中對新時期扶貧工作新挑戰與新要求的積極應對和正確指引。
教育精準扶貧作為精準扶貧的重要內容，也是根本的精準扶貧。XXX提出：“消除貧困、改善民生、實現共同富裕，是社會主義的本質要求，是我們黨的重要使命”。要實現貧困人口的長期穩定脫貧，必須變輸血為造血。
我們常講,“授之以魚不如授之以漁”。送貧困戶一條魚僅僅是一頓飯的事,而教會貧困戶打漁的方法是一輩子的事。“輸血”固然重要，但是“造血”更重要,這就是我們陜西人常說的“縱有家財萬貫,不如有個門店;縱是穿金戴銀,不如一技在身”。我想,要讓貧困人口長久脫貧,就要真心實意給他們出主意、找對策,教育引導他們依靠自己的雙手和智慧，徹底走出困境。
職業教育的主要功能是培養技術型人才，職業教育精準扶貧對于增強扶貧內生動力，提高貧困人口自我發展能力，促進就業增收，加快脫貧致富，有其獨特的作為，是最有效的“造血式”。
村企結對發言稿 篇8
各位老師：
大家好下午!
今天，我們在這里舉行青年教師拜師結對活動，首先我代表校領導向愿意收徒的23位師傅表示衷心地感謝，向23位青年教師找到向往的指導老師表示熱烈祝賀。
剛才田老師、張老師的發言，勾起了我對往事的回憶。23年前，我作為徒弟代表曾在這里表過態，6年前，我作為師傅代表在這里講過話。今天，我又作為過來之人，被要求在此談談自己的內心話。作為射中的一個分子，在這個講臺上以不同的身份講同一個題目的話，我心里感到格外地激動與自豪!
牛頓說，如果我能有所發現，是因為我站在巨人肩上。老校區燈箱上有句荀子的話：“國將興，必貴師而重傅?！被叵胱约耗軓囊粋€初上講臺的小伙子一步步走到今天，沒有學校的搭臺與師傅的幫助，是辦不到的。射中歷來有師徒結對的優良傳統。記得1990年我剛分配到射中，學校安排王素蘭老師做我的師傅，后來是陸佩珍老師，1994年上高中后，又安排李元洪老師做我師傅。除此外，我還主動拜當時語文組的大腕蔡明、施云康老師為師。這些師傅悉心教我備課、上課、寫文章、搞課題。我從他們身上學到了勤奮踏實、刻苦鉆研的精神，平易厚道的做人風格，如果說今天能在教學科研上取得一點點進步的話，都與師傅們的無私傳授分不開。從我個人成長經歷來看， “師徒結對”是年輕教師得到鍛煉成長的有效途徑。
師徒結對可使我們盡快熟悉教育教學業務，節省成長時間。教育工作需要教師不但有相應的學歷和專業知識，而且還有相應的教育教學與課程探究能力，對我們年輕教師而言，這些能力固然要通過自己的教育教學實踐去慢慢摸索、積累逐步形成。但這個周期往往較長，且易走彎路，冒風險，甚至要付出失敗的代價?？山逃皇茄h工程，每個學生一生就一個高中三年，也不容我們去試驗、失敗，在這種情況下，年輕教師向有經驗的師傅學習、討教，不失為使自己盡快成長的一個積極穩妥的捷徑。
杜甫在《戲為六絕句》里說：“別裁偽體親風雅，轉益多師是吾師。”意思即要向不同的老師學習，才能促使自己不斷進步。孔子曾向老子學《易》，向師襄學習音樂，最終孔子的成就超過了這二個人。我沒有孔子的睿智，但能從不同師傅身上吸收他們的長處。在我的師傅中，蔡明的睿智改變了我的遲鈍，李元洪的沉穩壓抑了我的浮躁，對我的成長都極為有利。我校的師資實力很雄厚，你們身邊有全國勞模、全國優秀教師，還有大批省、市名師，學科帶頭人，這是一筆非常寶貴的財富，我們應該把它用好用足。這次經過嚴格的程序(幾個輪回，雙向選擇)，為各位年輕老師選配了年富力強的教育教學骨干做你們的師傅。相信他們身上寶貴的教育智慧、敬業精神得到薪火傳承，發揚光大。師資培訓形式很多，這種手把手傳幫帶形式更有實在意義。同一學科開展的同步教學行為，徒弟便于在吸收師傅的教學內容、教學藝術的基礎上進行改進，這對于新教師的培養來說真正做到了因材施教。
老師們，在座的各位都肩負著射中未來發展的重任。作為師傅，我們既要感到這是為教研組培養后備人才的義務與責任，更要有一種無私奉獻的精神;作為徒弟，我們要珍惜學校搭建的這個平臺，謙虛、誠懇地向師傅學習，認真、扎實地提高自己的教育教學能力。為此，下面我想再提三點希望：
一是希望師傅帶徒要三管齊下。首先是思想上引導：各位師傅都是我校長期從事教育教學工作的骨干教師，不僅是業務上的榜樣，而且是道德上的楷模。其次是作風上身教：要注重以自身的人格魅力和表率作用來教育、帶動徒弟，使他們能夠自覺養成敢于擔當、敢為人先、敢爭一流的工作作風。再次是業務上幫帶：要自始至終地進行全程跟蹤幫教，把自己的工作經驗和方法無私地傳授給徒弟，從而使他們盡快地提高教育教學水平，力爭五年內能成為射中講臺上獨當一面的教學骨干。
二是希望帶徒形式上不拘一格。師徒結對較之其他培訓方法，更具直接性、針對性。在實施過程中，我們要通過不拘一格的形式，體現自主性和個性化，可以通過集體備課、教研沙龍、網絡、面談等形式，讓徒弟有充分的空間和時間與師傅溝通交流。同時督導室、教務處既要嚴格規范，同時也要與時俱進，加強對帶徒過程的指導，創造更多的機會加強師傅間、徒弟間的交流，做到相互取長補短，借鑒提高。
三是希望師徒之間要相互促進。每一位師傅都是一本書、一部字典，是徒弟取之不盡的教學財富。在向師傅學習的過程中，徒弟要努力做到“四勤”。一是腦勤，充分發揮各人的聰明才智，從人們習以為常司空見慣的事物和現象中發現問題，力爭做到全面、細致。二是口勤，虛心向師傅請教，向身邊的每一位同仁請教。三是腿勤，積極主動地進行實踐和調查研究，做到在結對期間多出成果。四是手勤，要細致琢磨，反復推敲，注重理論積累，多動筆，要求一學期能寫出一篇像樣的教學反思，在報刊上至少要發表一篇教學論文。上學期我校將創建學術期刊《黃海學刊》，每期需要不少班級管理、教學研討的文章，希望各位師傅、徒弟能在上面多留下光彩，年終考核有加分獎勵。
最后，我衷心希望在座的各位師徒在結對期間工作順利，共同進步!并祝愿年青老師在師傅的指導下早日成才，盡快撐起射中教育教學事業的一片藍天!
謝謝大家!
村企結對發言稿 篇9
**##電子集團有限公司位于余姚市泗門鎮小路下村，公司的發展始終與“三農”的發展休戚與共、密切相關。反哺家鄉、回報社會，既是企業自身發展的需要，也是企業應有的社會責任。
我們公司的前身是村辦集體企業，1997年轉制前，小路下村實行的是“以廠帶村”體制，集團公司內部實行的是集體控股、個人參股的股份合作經營方式。集體企業的發展，帶動村民脫貧過上小康生活，推動人居環境不斷美化。1997年起，小路下村實行“村企合一”體制，村企工作分開，管理一套班子。2001年小路下村與貧困村廟山路村合并，集團公司實行轉制，村集體退出所持股份，我仍擔任村黨委書記。
無論是集體控股經營時期，還是集體退出所持股份以后，公司管理層始終不忘自己是集體一員，個人致富不忘父老鄉親。公司在征地擴廠、人才引進、員工居住、員工文化和社會治安等方面贏得了良好的投資發展環境，廣大村民也贏得了更多的就業崗位和創業空間，贏得了更多的公共福利和優美的人居環境。公司逐步成長，現已有45家成員企業，去年實現銷售收入9億元；公司所在的小路下村，也由一個“翻落大隊”發展成為全國首批文明村和省社會主義新農村示范村。
回顧近幾年我們村企共建新農村的情況，主要的做法有以下幾方面：
一、村企發展同謀，經濟發展共推。實行“村企合一”和企業轉制后，我們公司決策層，一方面千方百計做大做強企業，另一方面，想方設法推進集體經濟和農業、三產的發展。一是堅持飲水思源，主動回報家鄉建設。近10年來，公司回報支持村公益事業的建設資金已經接近2000萬元。特別是2001年后，每年向村集體上繳130多萬元的公共事業建設基金，到去年年底，已累計向村集體上繳近千萬元。二是轉換發展思路，共推集體物業經濟發展。積極協助村黨委將集體經濟的發展轉到發展物業經濟上來，盤活集體存量房產和土地，通過出租增加集體收入。目前，集體每年已有近600萬元的固定收入。三是引入工業經營理念，支持發展高效生態農業。協助村積極引進和推廣農業新技術、新品種和高效生態生產模式，大力發展綠色精品和休閑觀光水果基地。目前，葡萄基地已被列為國家級農業示范項目和**市綠色精品水果基地，成為一個“農家樂”旅游觀光點。
二、弱勢群體同扶，公益事業共辦。據不完全統計，2001年至今，公司及下屬企業捐資用于村道改造等基礎設施資金超過200萬元。主動資助村里建立專職民防隊，主動建立“愛心基金會”和“愛心物資超市”，與困難戶和殘疾人家庭結對，每年為85歲以上老年人發放慰問金，義務資助困難重病家庭和大學生就學。
三、村莊文明同育，和諧村莊共建。我們和村一班人堅持“口袋腦袋一起富、物質精神兩手抓”的理念，共同培育精神文明，同心協力建設和諧村莊。2001年以來，公司累計捐資近100萬元，支持建設村文化公園，改善老年協會活動設施，扶持組建村腰鼓隊等業余文化團隊，舉辦藝術周等群眾文體活動。同時，出資建造企業員工公寓、大學生公寓。各企業配合村里開展“十星級文明戶”評選活動。
企業是社會的細胞，社會是企業生存發展的落腳場所，財富積累來源于社會，也應該回報于社會。下步，我們將積極響應市委、市政府的號召，更加主動地投身到新農村建設之中，積極探索回報社會、報效家鄉的常態化、制度化路子，繼續深化村企合一共建新農村的措施，在新農村建設中贏得企業的社會價值和不斷發展。
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積極探索企業幫扶建設新農村之路
（**華豐建設集團 王祉絖）
**華豐建設集團是一家以建筑為主業，集市政、裝飾、安裝、園林和房地產為一體的國家建筑特級資質總承包企業集團，擁有7個控股子公司、18個國內建筑分公司、1個海外建筑承包公司。2005年度，集團完成總產值32.5億元，實現利稅總額1.6億元。華豐建設集團作為一家民營企業，是伴隨改革開放而發展起來的。可以說，沒有改革開放政策，就沒有我們華豐的今天。當前，黨中央提出了建設社會主義新農村的重大歷史任務，這是一項惠及廣大農民群眾的民心工程，是構建和諧社會，推進全面建設小康社會，建設有中國特色社會主義的必然要求。作為一個來自農村、依靠改革開放而不斷發展壯大起來的企業，積極響應黨中央號召，帶頭參與新農村建設這一偉大事業，是我們義不容辭的責任。
這些年來，我們企業在逐年得到發展的同時，沒有忘記回報社會，始終把回報社會當作一種責任和義務。比如，為幫助農村建設，我們已捐資數百萬元，先后幫助江西井岡山、浙江江山市農村，修路筑橋、建造農村學校教學樓。同時為支持農業和慈善事業，我們在提供市農業基金和象山縣慈善事業等方面也做了一點小貢獻。另外，為幫助貧困學生上學和災區群眾解難，除企業拿出資金捐款外，還積極發動職工捐資捐物等等。近幾年來，已累計向農村公益慈善事業和各類“扶貧”及“希望”工程基金捐款總計達5000多萬元。
我集團準備與象山黃避岙鄉甲嶼村開展村企結對共建活動。初步打算：一、將選派有能力人員，成立工作班子，專門負責抓好此項工作。同時，根據各階段工作進展情況，不斷充實加強這方面的人才力量，為開展共建活動提供組織和人才保證。二、結合甲嶼村實際狀況，我們將首先做好對該村的調查摸底工作。在此基礎上，與該村干部共同商討發展思路，并在政府的指導下，協助搞好發展規劃，制定有關發展目標，為下一步共建項目的具體實施打好基礎。三、計劃利用華豐自身產業優勢與結對村的資源優勢，具體選擇投資建設項目，包括發展休閑旅游、觀光農業、生態農業、新村建設等項目。通過項目投資，形成上下產業鏈發展，為建設新農村提供強有力的經濟支撐，以此來促進甲嶼村集體經濟的發展壯大和村民收入的不斷提高。四、根據我集團的二次創業發展目標，今后一段時期，我們將結合自身產業優勢，重點抓好建筑職業技能培訓、勞務輸出培訓和高科技項目發展工作。
村企結對 互助共贏
?。?*永發集團 胡小良）
**永發集團有限公司位于北侖區小門村，始建于1988年，剛開始時屬于村辦企業，到現在已發展成為年產值1億多元，擁有數百名職工，年創利稅1000多萬元的初具規模的集團公司。
永發集團從建廠初期的小規模生產，發展到現在的集團公司，這個過程可以說就是小門村集體經濟發展壯大的過程。永發集團的成長離不開小門村，兩者相輔相成，共生共息。最初辦保險箱廠是大家共同出資興辦的，后期由村辦企業轉制，但為發展村級集體經濟，轉制后村級原始資金（土地等）一直未脫股，而是作為村投資款，享受企業利潤的分成。至去年年底，小門村在永發集團的投資款累計達1000萬元，這種做法既滿足了企業發展資本積累需要，又大大發展了村級集體經濟實力，可以說是雙贏。
村企結對的成效主要表現在以下三個方面：一是增強了村級集體經濟實力，為村級建設提供了強大的財力支持。二是解決了農村富余勞動力就業問題，目前在永發集團工作的小門村村民有500余名，人均年收入1.8萬元，促進了農民收入的增加。三是力所能及地幫助村里解決了村莊建設的資金缺口等，美化了村莊環境。
我們永發集團作為前階段國家政策的受益者，對于幫助農村實現共同發展有義不容辭的責任。下步我們將在現有的基礎上，進一步擴大企業發展規模，加大對小門村的幫扶力度。我們將圍繞小門村建設，力所能及地幫助解決一些實際困難，在促進企業聯村幫扶上做更大的文章。一是要因地制宜，充分發揮小門村現有各種資源優勢，壯大村級集體經濟實力；二是要加快農村環境整治建設步伐，打算與村合作治理污水；三是建立村企文明獎勵基金，共同建設鄉村文明。
找準切入點 積極參與新農村建設
（**富邦集團 謝松茂）
我們富邦集團公司最近幾年工業和商貿服務業都得到了快速的發展，最重要的基礎還是來自于農業。建設社會主義新農村關乎企業可持續發展問題，完全符合企業發展的需要。企業是根植于社會的，應該有強烈的社會責任感，也應該回報社會，關心、支持和參與社會主義新農村建設。
我們認為，企業在參與村企結對建設新農村的過程中，應找準企業與農村、農民合作、支持農業發展的切入點。要輔助農村發展生產力，促進農村經濟發展，增加農民收入，這是企業支持和參與新農村建設的核心任務。新農村建設的主體是農民，企業參與村企結對建設新農村要取得良好的“雙贏”效果，還要充分調動農民的積極性，企業還需要培育農民敏銳的市場意識，培養其自我發展能力。
例如，富邦集團控股企業———**市五金索具有限公司位于洪塘鎮，2005年銷售收入2.1億元，利稅2000萬元，公司的外加工業務很好地解決了農村部分勞動力就業問題，在其周邊農村形成了產品加工鏈，直接帶動了半浦、洪塘、慈城、莊橋等地20多個村。在農村的加工企業就有56家，外加工年產值達到了l億多元，占公司總產值50％左右，吸納了外加工勞動力1500人。反過來，這些加工企業也為五金索具公司節省了管理成本，擴大了企業規模，增加經濟效益。實踐證明，企業在農村發展外加工業務能夠實現村企“雙贏”，是一種切實可行的建設社會主義新農村的有效途徑。
又如，富邦集團參股企業———**T.C.C佳釀有限公司，年消耗大米3000噸，總價值約700萬元，主要供應源來自黑龍江農村；年消耗青梅100噸，總價值約200萬元，主要來自奉化溪口農村；年消耗楊梅20噸，總價值約10萬元，主要來自余姚、慈溪農村。這類產品原料是農產品，完全可以通過村企結對，形成產業鏈，指導農民種植、加工，提升農產品檔次，提高農業效益，促進社會主義新農村的建設。
再從我們集團公司的用工情況看，在15000名員工中，外來用工占了30％，大約5000人，而本地農村的用工只有350人，只占2.3％。這說明本地企業在解決本地農村富余勞動力就業的空間是非常大的。關鍵是需要政策推動，加強職業培訓和轉變思想觀念。
“村企結對、合作共贏”，在建設社會主義新農村中確實大有文章可做，我們將按照市委、市政府的要求，進一步提高認識，落實措施，互惠互利，共同發展，為**市的農村經濟發展作出應有貢獻。
村企結對 以工促農
（雅戈爾集團股份有限公司 張飛猛）
雅戈爾作為鄞州區石碶)鎮的一家鄉鎮企業，通過20多年的發展，已成為一家擁有50多億元凈資產，25000多名員工的上市公司。眾所周知，雅戈爾來自于農村，對農村有著樸實、深厚的感情，在企業發展的同時，長期以來一直不忘致力于農村的建設。幾年來，我們先后累計投入數千萬元，用于農村建設。在村企結對和以工促農、反哺農業方面做了一些工作，主要有以下三方面：
一、以資金輸入的方法，先后幫助石碶)街道建莊村、東楊村，章水鎮許家巖下村，在道路、飲水、沼氣、用電等基礎設施建設方面給予一定的資金支持，使這些村的村容村貌有了較大的改善，給農民的生活帶來很多便利，為今后農村的發展創造了良好的基礎條件。
二、集團以“裝點人生，服務社會”的經營理念，投資了許多農村建設的公益項目，捐助希望小學、中學，參與了修路、修橋、自來水改造、愛心助學、鄉村扶貧等多個項目，不斷反哺農村，回報社會，為新農村的建設盡了一分應有的責任。
三、雅戈爾作為一個勞動密集型企業，安置了大量的農村勞動力，25000多名員工中，有百分之九十來自于農村，其中有百分之十是來自于**市周邊地區的農村勞動力。這不僅是轉移農村勞動力，從農業經濟向工業經濟發展的一個有效途徑，也是不斷增加農民務工收入，使農民盡快富裕起來，同時極大地解決了農村剩余勞動力的就業問題，促進了企業和農村互動發展的一個有效途徑。
建設社會主義新農村，發展農村經濟，很重要的一個途徑是發展農村工業經濟，因此，在結對幫扶過程中，對幫扶村要從實際出發，量力而行，提供對口項目，從市場經濟和價值規律去分析項目，通過對企業的幫助達到“雙贏”的目的。
村企結對 行之有效
?。?*卷煙廠 何小寒）
**市委、市政府出臺的《關于全面推進社會主義新農村建設的若干意見》，為我市“十一五”期間社會主義新農村建設繪就了藍圖?！兑庖姟诽貏e提出：“要發揮各方智慧，動員各方力量，鼓勵機關團體、企事業單位以多種方式參與新農村建設，提供資金、人才、技術、規劃等方面支持。大力倡導村企結對建設活動，制定出臺引導鼓勵企業參與新農村建設的政策措施?！贝迤蠼Y對共建新農村是一種實踐證明行之有效的有益嘗試，是“工業反哺農業、城市支持農村”的最直接最有效的手段。
結合社會主義新農村建設的具體要求，通過創新工作方式方法，在村企之間架設起一座溝通的橋梁。在深入研究的基礎上，可以組織行業龍頭企業，分別與結對行政村開展“一聯一”村企共建新農村活動。通過制訂實施具體建設規劃，村企之間廣泛開展相互走訪、技術培訓、就業服務、資金扶持等一系列活動。這是農村經濟建設的一次創新，它有利于改善廠群關系和投資環境，確保企業的用工需求，更重要的是，村企合作將為各行政村的建設提供技能培訓、就業崗位、基礎設施建設等方面的有力支持。
村企結對的基本形式是“輸血”式支持。企業可以在結對村捐資修建公路、希望小學、村辦企業，而且在資金、人員、技術等方面給予幫助，強化基礎設施建設，改變其落后的生產條件，增強自身造血功能，形成“村企結合、城鄉互動、協調發展”的格局。
從1997年起，**卷煙廠就致力于與貧困縣結對扶貧，先后提供316萬元資金，在麗水、寧海等貧困鄉村建設引水工程、高山蔬菜基地、山羊基地、改造環境工程等項目。極大地改善了當地農民生產生活條件，提高農民的自身素質，促進了農業產業化結構調整。為提升農業產業結構，把資源優勢轉化為經濟優勢，從而最終實現農業增效、農民增收，加快奔小康步伐起了很大的推動作用。
村企結對的更高形式是“造血”式的支持。農村擁有勞動力資源和土地資源兩大優勢，而缺少資金、技術和項目，如果企業參與社會主義新農村建設，不僅資源優勢得到充分的利用，而且企業能夠滿足農村資金、技術等方面的需求，在這過程中，使村、企實現雙贏，農民得到最大的實惠，從而加快社會主義新農村建設步伐。實踐證明：村企結對建設社會主義新農村的思路是正確的，符合中央提出的工業反哺農業的發展思路。
村企結對發言稿 篇10
尊敬的校領導，各位老師、嘉賓，親愛的同學們：
上午好！
今天，我們迎來了“養生源”杯深圳技師學院第四屆營銷技能大賽＞的總決賽，在此，我謹代表xxx，預祝比賽取得圓滿成功！同時，感謝本屆活動籌備組的辛勤工作，以及在座師生及嘉賓們的辛勤付出！
21世紀是競爭與發展的時代，競爭日益激烈的商業市場環境，使得營銷策劃已成為企業經營發展的核心問題。養生源公司有著40多年的養蜂歷史，在打造品牌的同時，我們建立起了較為先進的市場營銷體系；所以，營銷人才的培養與挖掘（júe），一直是企業人才戰略的重要規劃。素聞貴校辦校思想務實、治學態度嚴謹、教學方式充滿了創新，此次活動，是企業與學校在人才培養合作上的良好范例，能夠與貴校合作亦是我們的榮幸，為我們的人才戰略規劃提供了積極的意義！
今天的總決賽，相信能展示出同學們的真實水平，更展現出貴校的獨特魅力；“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”，祝各位參賽者取得理想的成績，祝愿各位同學，都能成為社會的棟梁之才，未來之星！
謝謝！
村企結對發言稿 篇11
各位領導、老師：
大家下午好!今天，在這“師徒結對”儀式上，我有幸作為徒弟代表發言，萬分激動。首先，請允許我代表全體新教師們向提供這次寶貴學習機會的校領導們表示衷心的感謝，向在以后工作中對我們進行悉心指導、耐心幫助的師傅們致以真誠的敬意。
我們懷揣著理想和對教師崗位的崇敬走上三尺講臺，但作為年輕的新教師，我們深知自己缺乏經驗，與老教師相比，還存在很大的差距。所以，真得很感激學校，在我們焦頭爛額、倍感迷惑時為我們安排師徒結對活動，猶如雪中送炭，給了我們希望和信心，為我們搭起一架樓梯，開啟一扇大門。
我們的師傅們都是在教壇上默默耕耘了多年的老教師，他們積累了豐富的教學經驗，擁有精湛的教學理念和專業的教學水平，并形成了自己獨特、鮮明的教學風格。可以說，我們的每一位師傅都是一本厚厚的書，一條源遠流長的河，都有許多值得我們徒弟們學習和借鑒的地方。因此，我們一定要多多聽課學習，虛心請教教學和課堂管理的方法，真心誠意地接受師傅們的指導和督促，繼承和發揚師傅們愛崗敬業、無私奉獻的精神，學習他們嚴謹治學的教風。
俗話說“師傅領進門，修行靠個人”，在沾沾自喜有師傅帶路的同時，我們更應該以師傅為榜樣，刻苦鉆研教材教法，認真備課，及時總結，上好每一堂課，對每一位學生負責，扎扎實實、一步一個腳印地前行。這樣，我們才不辜負師傅的希望與厚愛，也不辜負學校的要求和培養，更不愧于“老師”這個稱號。
最后，我代表在坐的徒弟們對師傅們說三句話：
第一句：耽誤你們休息和工作的時間，辛苦你們了!
第二句：謝謝你們無保留地指導我們，給我們提意見，幫我們披荊斬棘!
第三句：我們一定努力學習，盡早地成為一名合格的老師，努力成為大家眼中的優秀教師!祝愿每一位老師身體健康，工作順利，天天開心!
謝謝大家!
村企結對發言稿 篇12
各位領導、各位老師：
大家下午好。今天，我代表班主任“師傅”發言，感到誠惶誠恐，自已感覺到：論學歷沒有在座的各位高、論理論沒有在座的各位全面，只不過是在班主任這個崗位上，轉眼度過了16年?；叵肫鹱约旱陌嘀魅喂ぷ鹘洑v，自覺慚愧，走了不少彎路，往往都是一件事一件事地反思，一點一點地積累，在實踐中不斷的探索，在總結中不斷進步。在這中間有很多“老前輩”給予我很多的指導，也有我細心的研究，從那些優秀班主任的工作中，學習他們的方法，不斷提高自己的班主任工作水平。
90年起老同志對我的班主任工作指導，我至今難忘。93年，我借了一本蘇霍姆林斯基的《全面發展教育》，愛不釋手，用一星期一口氣把全本書都抄了下來，這對于我以后的教師生涯，尤其是班主任工作有很大的促進。尤其近年來學校對班主任工作空前重視和新時代對班主任工作的新挑戰，我越來越覺著班主任對學生的終生發展起著重要的作用，班主任工作在學校工作中的地位也越來越重要。
我個人也對班主任工作越來越有感情，對我所帶的班也戀戀不舍?！皫О嘁蚕駧Ш⒆?，付出了‘千辛萬苦’，眼看著一個個頑皮的孩子長大成人，心里非常幸?！薄Ｕ驗闊釔郯嘀魅喂ぷ?，所以說，“不干班主任比干班主任還痛苦”，所以，雖然苦，但我“痛并快樂著”。也正因為如此，我愿意將班主任工作的做法，共同與大家交流，達到
相互促進，共同提高的目的。
在此，我代表“班主任指導老師表態如下：
1、切實把幫助新班主任的快速成長作為自己的一項光榮而重要的任務來對待，并與他們齊心協力，將班級工作抓實、抓巧、抓好。
2、認真執行學?！鞍嘀魅沃笇Ю蠋煿ぷ饕蟆?，一步一步做好九項工作要求，使“師徒結對”活動扎實有效，共同提高。
3、作為“班主任指導”老師，我們要不斷進取，學習新理論，接受思想，使自己的班級管理工作更加具有時代特色。
最后，感謝領導給我這次發言的機會，希望今后我們大家攜起手來，共同努力，使我校的學生管理工作更上一層樓。預祝教師們工作上更進步，身體上更健康，心情上更愉快，事業上更發達。
村企結對發言稿 篇13
近日，我校支部開展了一項緊密聯系群眾的工作——“支部結對”，旨在將支部與基層群眾深度聯系起來，了解他們的需求和困難，傾聽他們的心聲，為他們提供服務和支持。“支部結對”活動是一種新的組織形式，旨在讓黨員干部與群眾結對，以此加深聯系，了解民情，提供幫助。具體來說，支部將根據自己的實際情況，與基層群眾結對，并定期走訪、交流，了解他們的生活和工作情況，積極提供幫助和服務，解決群眾遇到的問題。
本次“支部結對”活動，我校各支部都能取得一定的成績。其中，我們支部與一家附近的小學結對，通過幫助學校清理校園環境、解決師生遇到的問題等方式推動了這項活動展開。
在與小學結對的過程中，我們首先就學校的整體情況進行了一次深入了解。我們發現，這所學校的校園環境十分糟糕，校舍內外雜物堆積成山，甚至沒有人照顧校園的衛生和植被。為了加強與小學的聯系，我們毫不猶豫地走進學校，進行了一次愛校清潔專項行動。在清理中，我們不僅僅清理了校園雜物，清理了學校的衛生死角，還幫助學校拓寬了操場、修建了植物園等。
除此之外，我們還通過深入師生了解，發現小學生的課業壓力十分大，家庭關系復雜。我們通過走訪學生家庭，了解他們的生活狀況，幫助他們解決困難。例如，有一個家庭的父母身患重病，無法為孩子支付學費，我們便立即與學校、政府部門聯系，積極幫助他們解決這個問題。
此次“支部結對”活動，讓我們認識到，作為一名共產黨員，不僅要把個人的奮斗與國家、社會、民族的利益聯系起來，更要將自己和基層群眾緊密結合起來，認真履行共產黨員的職責與使命。我們將以此次活動為契機，繼續深化與小學的聯系，為學校帶來更多的幫助和支持。這也進一步激發了我們黨員干部的使命感和責任感，為建設“和諧社區”做出了我們的貢獻。
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