股份制商業銀行工作計劃(經典十五篇)_股份制商業銀行工作計劃
發表時間:2022-03-05股份制商業銀行工作計劃(經典十五篇)。
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①姓名___性別___年齡___身份證號碼____________住址___________
②姓名___性別___年齡___身份證號碼____________住址__________
③姓名___性別___年齡___身份證號碼____________住址__________
④姓名___性別___年齡___身份證號碼___________住址__________
第一條宗旨:__________________________________________
第二條經營項目和范圍______________________________________
第三條合作期限
合作期限為___年,自___年___月___日起,至___年___月___日止。
第四條出資額、方式、,股份、期限
1.股東______以______方式出資,合計人民幣___元,享有___的股份。股東______以______方式出資,合計人民幣___元,享有____的股份。
2.各股東的出資,于___年___月___日以前交齊。逾期不交或未交齊的,取消其股東資格并且賠償由此造成的損失。
3.各股東出資共計人民幣______元,期間各股東的出資為共有財產,不得隨意請求分割。合同終止后,各股東的出資仍然為個人所有,屆時予以返還。
第五條贏余分配與債務分擔
1.贏余分配,以此合同為依據,按照比例分配。
2.債務承擔,合同期內債務先由共同財產償還,共同財產不清償時,各股東以各股東所占股份比例為據承擔。
第六條入股,退股、股份的轉讓
1.入股:(1)需承認本合同;(2)需經總負責人同意;(3)執行合同規定的權利義務。
2.退股;(1)需有正當理由退股;(2)不得在經營不利時退股;(3)退股需提前1月告之其他股東并且經全體股東同意;(4)退股后以退股時的財產狀況進行結算,不論以何種方式出資均以金錢結算(5)未經所有股東同意而自行退股給其他股東造成損失的,應進行賠償。
3.股份的轉讓:允許股東轉讓自己的股份。轉讓給其他股東時轉讓者有自主權,他人無權干涉。如轉讓給合股東以外的第三人,第三人應按入股對待。否則以退股對待轉讓人。
第七條總負責人及其他股東的權利
1. ___________ __________為總負責人。其權限是:(1)對外開展業務,訂立合同;(2)對共同事業進行日常管理;(3)出售產品(貨物),購進常用貨物;(4)支付債務;
2.其他股東的權利:(1)參與共同事業的管理;(2)聽從總負責人開展業務情況的報告;(3)檢查共同帳冊及經營狀況;(4)共同決定重大事項。(5)在不違反本合同的條例的前提下各董事成員有權自主處理事務。
第八條禁止行為
1.未經全體董事同意,禁止任何董事私自以董事會名義進行業務活動,如其業務獲得收益歸董事會共同所有,造成損失由該董事按實際損失賠償。
2.禁止董事經營與本合同事業競爭的業務。
3.如董事違反上述各條,應按各董事實際損失賠償。勸阻不聽可由全體董事決定除名。
第九條合作的終止及終止后的事項
1.合作因以下事由之一得終止;
(1)合作屆滿;
(2)全體董事同意終止合作關系;
(3)合作事業完成或不完成;
(4)合作事業違反法律被撤消;
(5)法院根據有關當事人請求解散。
2.合作終止后的事項:
(1)即推舉清算人,并邀請__________中間人(或公證員)參與清算。
(2)清算如有贏余,則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產順序進行.固定資產和不可分物,可做價賣給股東或第三人,在價格相等的情況下,股東有優先購買權,其價款參與分配。
(3)清算后如果虧損,不論股東出資多少,先以共同財產償還,共同財產不足清償的部分,由合股東按出資比例承擔。
第十條糾紛解決
(1)股東之間發生糾紛,應共同協商,本著有利于共同事業發展的原則予以解決。如協商不成,可以訴諸法院。
第十一條本合同自簽訂之日生效并開始營業
第十二條本合同如有未盡事宜,應該有股東集體討論補充或修改。修改的內容與本合同具有同等效力。
第十三條在履行本合同過程中發生爭執,由負責人在中間協商解決,
協商不成的按照本合同約定的下列方法之一進行解決:
1.一方經退股程序退股;
2.由仲裁委員會仲裁;
3.向人民法院起訴。
第十四條本合同一式_____份,合伙人各執一份,送
_________________________各存一份簽約人簽約日期:____________年_____月_____日
簽約地點:____________________________
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北京農村商業銀行股份有限公司
一、招錄崗位及人數
(一)總行部門共148個崗位,招聘目標人數若干。(請點擊查看:總行職能部門專業人員崗位職責及專業條件)
(二)城區支行招錄崗位為對公客戶經理、個人客戶經理、綜合柜員和大堂經理,招聘目標人數若干。(請點擊查看:城區管轄支行專業人員崗位職責及專業條件)
二、招聘條件
(一)基本條件
1.應聘總行職能部門崗位需同時具備以下基本條件:
——35周歲(含)以下;
——具有全日制國民教育序列大學本科及以上學歷,并取得相應學位; ——具有較強的學習能力和文字表達能力,一定的團隊管理能力,具有良好的職業道德及操守,能夠保守工作秘密;
2.應聘城區支行崗位需同時具備以下基本條件:
——38周歲(含)以下;
——具有國民教育序列全日制大學本科及以上學歷,并取得相應學位;
(二)專業條件
1.應聘總行職能部門崗位需具備:
——應聘前臺、中臺相關部門者需具有3年以上銀行從業經驗,應聘后臺相關部門者需具有3年以上相關工作經驗。
——具有商業銀行總行工作經驗者優先。
——附件1所列具體專業要求。
2.應聘城區支行崗位需具備:
——應具有2年以上銀行工作經驗。
——附件2所列具體專業要求。
(三)其他條件
1.遵紀守法,堅持原則,公正廉潔,具有高度的責任心,具備良好的職業道德和品行操守。
2.無違法違紀行為和不良記錄,無重大崗位風險責任。
3.身心健康,儀表端莊。
三、報名須知
(一)應聘人員登陸我行門戶網站(),點擊“人才招聘”,在線填寫、提交簡歷,每人僅能報考一個崗位,選擇調劑一個崗位。
(二)本次招聘筆試、面試等相關信息均由我行統一通知入選者,請應聘者保持聯系電話暢通。
(三)我行尊重和維護應聘者的隱私權,對應聘者的信息嚴格保密,未被錄用人員的應聘材料恕不退還。
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股份制改造方案是目前企業發展中最為重要的一環。在現代化經濟中,股份制企業的優勢在于具有更強的資本實力和更好的市場機制。這種企業形式既能夠提高經營效率,同時也能夠帶來更多的收益。為了對股份制改造方案進行更好的分析和評估,我們需要從以下幾個方面入手:
一、闡述股份制企業的概念和優勢
企業的經營形式,是這個企業在市場競爭中的勝利武器。股份制企業是一種以股份作為計量單位的經營形式,是當今世界最先進、最理想的企業形式之一。因其具備以下優勢:
1. 股份制企業具有靈活性高、融資能力強的特點??梢酝ㄟ^發行股票、債券等聚集更大的資本實力,更好地抵御各種金融風險。
2. 股份制企業的資產與責任相互獨立,在理財的同時也具備責任面好的優勢。
3. 股份制企業極大地激發了員工的積極性,實現了企業的共同經營。
二、股份制改造的具體方案
1. 股份制改造的前期準備
企業需要評估是否符合股份制改造條件,制訂方案并獲取政府的批準。準備分析說明書、股份制申請書、股份制方案等。
2. 股份制改造的實施階段
確定基準價、確立各股東的股份比例,發行股票,改變企業的經營架構,制定董事會、監事會等組織架構等。
3. 股份制改造的后期審查
股份制改造完成后,需要通過審查完成交接、完善制度等流程,整合瓶頸企業的資源,提升企業的經濟效益。
三、股份制改造后的風險和對策
股份制改造過程中不可避免的可能面臨一些風險,例如股份制企業變化后可能出現股東沖突。要加強內部管理,建立健全股東大會制度,在關鍵時刻做出正確的決策。
此外,對于當前民營企業而言,具備股份制改造的條件非常多,但同時銷售渠道也要依據市場情況進行正確的開發和利用,才能做出更符合市場的經營決策。
總的來說,股份制改造方案是商業發展中非常重要的一環,要在確保企業業務的同時也要更好的把握商業機會。只有在構建完善股權結構的基礎上,才能更好地提高企業的經濟效益和市場競爭優勢,并實現創新和持續發展。
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摘要:伴隨經濟的發展,銀行體系得到了長足發展,銀行業務逐漸增多,但是在經濟發展中越來越多的復雜性事物出現,作為一種商業銀行的重要組成部分,不可避免地受到各種因素的影響,導致遭受的會計風險愈加突出,影響到銀行自身的健康發展。
當前我國正處于建設有中國特色的歷史關鍵時刻,各行各業都在面臨著轉型過渡時期。
伴隨國民經濟的可持續發展,我國的金融體制改革也在逐漸與時俱進,進行了多次改革,在改革中對商業銀行經營環境的變化起到了重要作用,各種風險也是頻繁發生,不利于銀行業的發展,直接影響到國民經濟的健康發展,因此加強商業銀行會計風險防范顯得尤為重。
根據《公司法》與《商業銀行法》相關規定商業銀行是從事為公眾提供存款與貸款等業務的企業法人。
通過相關法律的規定可以看出商業銀行是與貨幣資金打交道,通常也被看作是一種企業,是以貨幣經營的特殊企業,為社會融資提供主要來源,其行業是否能夠健康發展對于國民經濟發展具有重要作用。
商業銀行風險是指在商業銀行經營過程中,由于不確定性因素的影響,使得銀行實際收益偏離預期收益,從而導致遭受損失或不能獲取額外收益的可能性。
商業銀行風險是一種金融風險的表現形式,其風險發生在經營管理中,由于各種不確定因素的存在,導致在收益方面出現波動或產生損失,影響其銀行的正常發展。
其風險不具有現實性,是不確定因素,可能引起經濟損失的影響,這些因素存在于經營管理全過程之中,其風險無處不在。
商業銀行風險有不同的種類,按照是否具有可控性可以分為兩種形式:系統與非系統這兩種風險。
1.系統風險。
系統性風險具有不可分散的特點,因此又可將其叫做不可分散風險,其損失風險多由外部因素引起的。
如國家政策與居民消費習慣都會引發系統風險,其風險是無法避免的,完全消除不利因素的影響是難上加難,因此只有通過有效的措施規避風險,降低影響程度。
2.非系統風險。
非系統風險與系統風險的不同之處在于是否具有分散性,系統風險具有不可分散性,非系統風險具有分散性,而且引起發生風險的因素是內部因素。
其風險通過主動控制能夠規避消除,如果采用管理水平較高的手段是可以有效地規避的。
商業銀行是金融行業的重要組成部分,其風險是金融風險的一種重要表現形式,其風險的產生脫離不開內部發展規律,近些年來在經濟體制改革轉型時期,
金融行業在當前經濟形勢的背景下內在矛盾不斷突顯出來,其風險不斷得到累計擴散,對于風險不能說是消極規避,一味地抱怨畏懼,風險的產生必定有其原因,
不可否認的是經濟體制與銀行自身發展的共同作用結果,二者在發展運行中存在一定的不確定性因素,這些不確定性因素在不斷的積累中得以擴散,矛盾越來越激化,從而引起影響銀行不良發展的風險,不加以采取有效措施加以規避,風險會不斷加大。
從總體全局角度來看,現如今我國商業銀行發展還面臨很多阻礙,面臨諸多挑戰,還不具備強大的抗風險能力。
盡管經過了多次改革實踐,風險問題還是普遍存在的,一些甚至有江河日下的嚴重趨勢,從而影響到經濟平穩運行的重要因素。
在加入世界貿易組織之后,在我國的外資銀行與國內銀行競爭激烈,加之銀行業務的不斷發展,其風險越加復雜。
為適應日益加劇的競爭,金融領域進行了不斷的創新,在創新中商業銀行某些經營管理模式發生了變化,業務發展越趨多樣復雜化,這就有可能導致管理防范與業務發展不相適應。
我國商業銀行的經營管理方面與國外相比還缺乏經驗,因此根據發展現狀來看,我國還應在提高風險管理水平方面采取必要的措施,形成一條有效規范的管理規避機制,從而達到降低風險產生的目的。
1.會計規范體制較為落后。
會計規范注重發揮社會統計職能,對成果與風險的預測、分析還很缺乏,很難順應日益發展的需求。
在經過十幾年來的改革之后,各種新問題情況層出不窮,現有會計賬務體系不再具有實用性。
2.會計核算體制同樣較為落后。
在商業銀行工作中會計核算制度對其工作的正常開展起著重要作用,是從事會計核算的工作人員堅定不移地堅持的具體規范準則,其制度更像是一種約定俗成的機制,在制度的規定下開展會計核算工作成為一種習慣。
當前對于會計核算管理體制還不能滿足銀行業務發展的需要,也很難做到對風險的有效規范,反而會更加加劇風險的產生。
商業銀行在業務發展中逐漸涉及表外業務,按照目前的管理體制現狀來看,關于表外業務方面的制度具有一定的滯后性,造成了有效披露的高風險性。
1.客觀性原則與商業銀行風險。
商業銀行風險的產生雖然具有不確定性,但風險是客觀真實存在,因此客觀性原則又叫做真實性,要求對會計核算工作中堅持真實性的原則,對核算的數據內容負責,
保證數據的真實可靠性,這同樣也是一項約定俗成的基本要求,要求經濟業務具有合法憑證,真實反映出財務狀況等事項。
核算工作的開展都要體現出將實際經濟活動作為依據,經濟業務與會計報告時刻體現出真實性。
值得肯定的是在會計核算中堅持客觀真實的原則,能夠從一定程度上減少風險的發生率,但是真實性與精確性并不是同等的關系,不確定因素在經濟活動中普遍存在,不能保證核算工作的信息都具有精確性,存在著主觀判斷的可能性。
2.權責發生制原則與商業銀行原則。
對于商業銀行的經營成果,能夠通過權責發生制真實反映出來,這是實施權責發生制的目的。
在借款合同到期之后放款沒有及時歸還,將會看做是逾期放款,按照規定要對逾期未達到兩年的企業收取利息,并列入當期損益之中,如果放款逾期兩年或者多于兩年還沒有及時歸還,
將其看做是呆滯放款,應收利息不在當期損益范疇之內,而是在設置科目專項后,當期損益為實際收到的利息。
按照權責發生制來分析,會有大量的應收利息掛賬的存在,借款企業會面臨破產的風險,這點商業銀行是心知肚明的,對這點的認識是清楚的,但由于貸款逾期規定限制,
利息收入依然遵循按期計算,銀行利潤并不是完全增長,只是一直在虛增,純利潤還需要用于交所得稅,稅費繳納與應收利息存在著是否需要現金流出的矛盾。
在借款合同到期后的兩年內,企業沒有能力償還本息,出現了收不回應收利息的情況,商業銀行還要在無條件的情況下對存款支付利息,這就突顯出權責不統一的問題,支付存款利息與收回貸款利息背道而馳。
在經營中商業銀行過度重視發展,控制制度的建設具有滯后性,不能與新業務開展相適應,忽視了會計控制的規范性。
內部會計控制是不斷變化的,是一種動態機制,而通常將其看作是機械僵化的形式,很顯然由于認識上的`錯誤,實施過程中存在著不規范的規章、流程,使對于新業務的開展管理處于被動局面,需要通過落后的管理方法進行管理,對于內部控制通常是無章可循。
已有的制度因為不具有完整性,而且是各自獨立的關系,很難得到廣泛應用。
會計信息披露保證了以商業銀行為主的銀行體系良性穩健發展,對其發展起著基礎作用。
長期以來對信息披露未取得實質性的突破。
盡管相關機構頒布了相關信息披露制度,力求其工作的規范性,但實際結果卻是不盡人意,信息披露的內容簡單不夠真實等問題仍然存在。
從客觀上來說,對報表附注不夠重視是引起信息披露的重要原因,降低會計信息的可比性等性質,加大了風險影響程度。
會計核算工作是與數據打交道,對數據加以描述,保證金融交易活動的穩定可持續開展,是風險管理的主要信息來源。
有效的會計核算體系能夠有效地化解防范風險,健全的會計核算體系來源于對內、外部信息進行有效地分析識別。
現今會計核算管理體制的實施是在統一領導下與分級授權管理體系下進行的,相關負責部門繁多,工作內容冗雜,工作秩序較為混亂,某個環節很容易被忽視,就有可能引起風險的發生。
因此要對現行銀行會計制度加以改革完善,建立集中管理型的核算新體制,裁減相關機構,提高銀行服務質量。
(二)在會計原則下建立商業銀行風險防范機制準確把握客觀性原則,加大監管力度,采取審計組與派員長期入駐監管制度,為保證監管工作的有效性實行定期輪換,建立健全內部控制制度,
提高會計電算化程度,除了建立健全風險防范機制,人員的工作是風險防范的重要保證,對人員加強管理,提高人員素質顯得尤為重要,做好培訓工作,使其學習相關理論知識,提高操作技能。
(三)建立健全內部會計控制機制目前我國處于社會主義建設的關鍵性歷史時期,金融資金流動性強,資金流動性的復雜性,加大了對風險管理的難度。
加強內部會計控制非常有必要,加強會計監督,要對經營環境的變化做好監測,根據環境的變化做出全面細致的分析,結合經營現狀,制定合理的管理策略,合理分配內部會計資源。
(四)建立完善會計信息系統與改進信息披露工作結合信息技術,應用先進的會計軟件,采用信息技術建立信息源與數據庫,將控制與防范工作結合起來,加強會計決策工作的有效監督,
根據現有的信息披露制度,找出其制度存在的問題,對存在不合理的地方加以改進,引入社會監督機制,將內部與社會監督有效結合起來,建立健全相關的問責制度。
(五)強化內部與外部工作的監督機制重視內、外部的監督機制,加大審計工作的深度,加強審計部門工作的規范性,制定與完善相關的審計制度,當發現缺陷存在的情況,及時采取措施彌補缺陷。
從審計人員的數量上滿足審計工作的需要,外部審計工作逐漸向委托會計事務所的專門審計方向轉變,從中減少政府加以約束。
總而言之,對于會計風險的防范,需要結合會計行業、商業銀行、經濟發展現狀加以進行有效的分析改善。
參考文獻:
楊易晗.商業銀行會計控制與風險防范.齊齊哈爾工程學院學報,,02:71-74.
焦慧.商業銀行的會計風險與防范.中國市場,,21:197+199.
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由于我們XX的市場潛力比較大,而現有的信貸員比較少,面對這一情況,我計劃將在下一批的見習生中調配7名來三亞見習工作。具體分配為:XX和XX3名見習生,XX2名見習生,XX1名見習生,XX1名見習生。
XX和XX屬于XX鎮由XX和XX來帶領和管理見習生;安排XX去開發XX的新點,XX還由XX、XX、XX來管理,并且分配一名見習生去見習。XX由XX、XX、XX管理。XX由XX來管理并帶領一名見習生。XX由XX、XX和XX來管理并分配一名見習生過去實習。XX由XX來管理。整體的網點分為5個片區,之后在人員完善后逐漸選出五名信貸員作副隊長,管理相應的片區。逐漸的鍛煉和提高管理人員的工作能力。
三、放款任務的計劃
根據總部的規定,每個信貸員每月必須放款在12戶以上,但是為了能夠達到我們XX團隊做到全省第一的目標,大家在控制好風險的基礎上盡可能多發放貸款。尤其是發放婦女的聯保貸款為主。工資擔保貸款只是為了增加我們的工資收入。
集中力量去解決XX的拖欠利息的情況,爭取更早的收回本金和利息。
在20xx年我們要大力加強epos機的安裝,計劃是每個信貸員最少安裝30臺epos。達到遍布每個行政鄉村。還未安裝廣告牌的要根據情況及時的安裝。此外,制作小的廣告牌懸掛到各個鄉村的商戶門口,以便跟好的對外宣傳小額信貸。每個信貸員要求最少20個小的廣告牌。每個信用社最少一個大的宣傳廣告牌。
20xx年度,我們要逐步的為已經歸還貸款本息的而且符合貼息的婦女申請財政貼息,并且每月上報市聯社資金部獎勵金的材料。每月底收完利息時在30號前將本月的利息及時劃撥到總部。
新的一年,我們也將繼續根據我們隊伍中存在的問題相繼增加一些新的規章制度。并且要完善落實,讓每個小額信貸技術員真正的做到根據我們的企業文化和制度來工作。
認真負責的完成上級領導提出的工作,并且加強對外的聯系。主要是市鎮級的團委、婦聯以及市財政等部門。其次,將與市聯社的關系處理到最好,便于我們的工作。配合市聯社各個部門的工作,按時提交相關的資料。
九、將日常的工作合理的分配到每個人,爭取每個人都能夠去多多的鍛煉,學會更多的東西。
20xx年是我們XX小額信貸隊伍的建設之年,在這一年來,我們穩定隊伍、加強建設、保證任務的完成。XX小額信貸項目部是屬于我們每個人的,通過我們共同的努力和奮斗,取得了良好的成績。今天,我們回首過去展望未來,穩抓建設,再創佳績,在省聯社及市聯社的各級領導下,我們繼續努力奮斗、我們爭取創造更好的業績!
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第一條 內部合伙人制度是指由公司內部員工認購本公司的股份,參與經營、按股份享受紅利分配的新型股權形式。推行內部合伙人制度目的在于:
1) 實現本士咨詢公司的管理突破,通過共同經營、共同創業,共擔風險,共負盈虧,凝聚志同道合的長期合作伙伴,形成高效的資金、團隊、運營模式。
2) 規范和完善公司內部的治理機制,規范合伙人之間的權利、義務,協調合伙人的責任、利益和風險平衡關系
3) 確保公司的順利運作,形成互補能力結構,提升公司的總體競爭力,實現公司永續經營
2) 公開、公平、公正原則;
3) 收益與風險共擔,收益延期支付原則;
4) 能力配比,增量激勵的原則;
第三條 本制度實施意在逐步構建合伙經營模式和團隊習慣,不改變公司性質
第四條 xx集團以為推進中國連鎖企業發展已任,力圖成為中國最具實力的連鎖經營研究、培訓、咨詢顧問集團,為各參見《xx集團發展戰略及五年規劃》。
第五條 深圳xx咨詢公司是xx集團總部核心業務單元,獨立核算,自負營虧;圍繞集團三年規劃目標,通過機制創新實現快速發展,內部合伙人計劃是與xx咨詢事業計劃匹配的'長期激勵方式,為達成目標將過渡跨行業、跨專業矩陣式組織形式并形成長期合伙人制度,參見《xx咨詢公司發展規劃和未來組織結構過渡方案》。
第六條 咨詢業是一個智力密集、人才密集的行業,優秀員工是實現xx規劃的保障,公司對鼓勵員工向與公司需要相符的方向發展,并輔以技術指導和知識管理支持,員工可從業務、咨詢、研究員等途徑向合伙人生涯發展,如下表,詳規參見《xx員工培養及職業生涯規劃管理辦法》。
第七條 針對咨詢業難做大、人才培養成本大、流動率高狀況,公司將不懈培養和打造志同道合的合伙人團隊,通過集合優秀人才共同去爭取未來,讓有志員工在xx“飛速發展、暢享成長,共創未來”。
第八條 為確保合理的治理結構和競爭力能力組合,未來三年xx顧問內部合伙人股權基本結構與配比方式如下表:
第九條 接受本合伙人制度,維補足《創始合伙人協議書》,9月前出資并成為注冊的股東,稱之為創始合伙人,創始合伙人承擔以下義務
1) 按協議出資;
2) 參與運作,除特殊原因三年內不得離職和退股;
3) 按本制度第八條出讓預留股份;
4) 公司虧損或業務需要時優先同比注資,補足運營所需資金;
第十條 內部合伙人指認同xx文化,具備公司所需能力、獲得股權的員工,內部合伙人對公司負共同經營、共同創業,共擔風險,共負盈虧之責任,公司不接受純投資者為合伙人。
第十一條 內部合伙人的基本資格條件如下:
第十二條 合伙人品質要求:合伙人需要xx共同的價值取向,具備長遠眼光和較強的創業欲望、富有犧牲精神和承受力等企業家精神,經合伙人協商一致同意的。
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依法履行了法定入股程序后,方視為乙方業已入股,成為公司股東。乙方轉讓股份,須提前兩個月通知甲方,且履行相應的法律程序。
第三條 股東(乙方)的權利及義務
1 、依公司章程享有股東權利,承擔股東義務;
2 、依據30%的出資比例享有公司利潤,承擔公司虧損;
3 、對成為公司股東之前的公司經營利潤不享有任何權益、對營業損失及債務亦不承擔任何責任;乙方成為公司股東之后,若由于公司清償乙方成為股東之前的債務致使乙方遭受損失的,由甲方向乙方承擔賠償責任。
4 、全面負責公司的財務和業務工作。
5 、應按本協議書之約定及時支付相應款項。
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第一章 總則
第一條 為規范公司的行為,保障公司股東的合法權益,根據《中華人民共和國公司法》和有關法律、法規規定,結合公司的實際情況,特制定本章程。
第二條 公司名稱: ____________________________________________________________
公司住所: ___________________________________________________________________
第三條 公司由____________、____________、____________、____________、___________、共同投資組建。
第四條 公司依法在 工商行政管理局登記注冊,取得企業法人資格。公司經營期限為___年。(以登記機關核定為準)。
第五條 公司為有限責任公司,實行獨立核算,自主經營,自負盈虧。股東以其出資額為限對公司承擔責任,公司以其全部資產對公司的債務承擔責任。
第六條 公司應遵守國家法律、法規及本章程規定,維護國家利益和社會公共利益,接受政府有關部門監督。
第七條 公司的宗旨:__________________________________________________________。
第二章 經營范圍
第八條 經營范圍:_______________________________________________________________
_______________________________________________________________________________ (以登記機關核定為準)。
第三章 注冊資本及出資方式
第九條 公司注冊資本為人民幣________萬元。
第十條 公司各股東的出資方式和出資額為:
(一)___________以________出資,為人民幣________元,占________%。
(二)___________以________出資,為人民幣________元,占________%。
(三)___________以________出資,為人民幣________元,占________%。
(四)___________以________出資,為人民幣________元,占________%。
(五)___________以________出資,為人民幣________元,占________%。
第十一條 股東應當足額繳納各自所認繳的出資,股東全部繳納出資后,必須經法定的驗資機構驗資并出具證明。以非貨幣方式出資的,應由法定的評估機構對其進行評估,并由股東會確認其出資額價值,并依據《公司注冊資本登記管理暫行規定》在公司注冊后_______個月內辦理產權過戶手續,同時報公司登記機關備案。
第四章 股東和股東會
第十二條 股東是公司的出資人,股東享有以下權利:
(一)根據其出資份額享有表決權;
(二)有選舉和被選舉董事、監事權;
(三)有查閱股東會記錄和財務會計報告權;
(四)依照法律、法規和公司章程規定分取紅利;
(五)依法轉讓出資,優先購買公司其他股東轉讓的出資;
(六)優先認購公司新增的注冊資本;
(七)公司終止后,依法分得公司的剩余財產。
第十三條 股東負有下列義務:
(一)繳納所認繳的出資;
(二)依其所認繳的出資額承擔公司債務;
(三)公司辦理工商登記后,不得抽回出資;
(四)遵守公司章程規定。
第十四條 公司股東會由全體股東組成,是公司的權力機構。
第十五條 股東會行使下列職權:
(一)決定公司的經營方針和投資計劃;
(二)選舉和更換董事,決定有關董事的報酬事項;
(三)選舉和更換由股東代表出任的監事,決定有關監事的報酬事項;
(四)審議批準董事會的報告;
(五)審議批準監事會或者監事的報告;
(六)審議批準公司的年度財務預、決算方案;
(七)審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
(八)對公司增加或者減少注冊資本作出決議;
(九)對發行公司債券作出決議;
(十)對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議;
(十一)對公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項作出決議;
(十二)修改公司章程。
第十六條 股東會會議一年召開一次。當公司出現重大問題時,代表四分之一以上表決權的股東,三分之一以上的董事或者監事,可提議召開臨時會議。
第十七條 股東會會議由董事會召集,董事長主持。董事長因特殊原因不能履行職務時,由董事長指定的副董事長或者其他董事主持。
第十八條 股東會會議由股東按照出資比例行使表決權。一般決議必須經代表過半數表決權的股東通過。對公司增加或者減少注冊資本,分立、合并、解散或變更公司形式以及修改章程的決議,必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。
第十九條 召開股東會會議,應當于會議召開15日以前通知全體股東。股東會對所議事項的決定作出會議記錄,出席會議的股東在會議記錄上簽名。
第五章 董事會
第二十條 本公司設董事會,是公司經營機構。董事會由股東會選舉產生,其成員為 人(三至十三人,單數)。
第二十一條 董事會設董事長一人,副董事長 人、董事長和副董事長由董事會全體董事選舉產生。董事長為公司的法定代表人。
第二十二條 董事會行使下列職權:
(一)負責召集股東會,并向股東會報告工作;
(二)執行股東會的決議;
(三)決定公司的經營計劃和投資方案;
(四)制訂公司的年度財務預、決算方案;
(五)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
(六)制訂公司增加或者減少注冊資本的方案;
(七)擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案;
(八)決定公司內部管理機構的設置;
(九)聘任或者解聘公司經理,根據經理的'提名,聘任或者解聘公司副經理、財務負責人,決定其報酬事項;
(十)制定公司的基本管理制度。
第二十三條 董事任期________年(每屆最長不超過3年)。董事任期屆滿, 連選可以連任。董事在任期屆滿前,股東會不得無故解除其職務。
第二十四條 董事會會議每半年召開一次,全體董事參加。召開董事會會議,應當于會議召開十日以前通知全體董事。董事因故不能參加,可由董事或股東出具委托書委托他人參加。三分之一以上的董事可以提議召開臨時董事會會議。
第二十五條 董事會會議由董事長召集和主持,董事長因特殊原因不能履行職務時,由董事長指定副董事長或者其他董事召集主待。
第二十六條 董事會議定事項須經過半數董事同意方可作出,但對本章程第二十二條第(三)、
(八)、(九)項作出決定,須有三分之二以上董事同意。
第二十七條 董事會對所議事項作成會議記錄,出席會議的董事或代理人應在會議記錄上簽名。
第二十八條 公司設經理,對董事會負責,行使下列職權;
(一)主持公司的生產經營管理工作,組織實施董事會決議;
(二)組織實施公司年度經營計劃和投資方案;
(三)擬訂公司內部管理機構設置方案;
(四)擬訂公司的基本管理制度;
(五)制定公司的具體規章;
(六)提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人;
(七)聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員;
(八)公司章程和董事會授予的其他職權。經理列席董事會會議。
第六章 監事會
第二十九條 公司設監事會,是公司內部監督機構,由股東代表和適當比例的公司職工代表組成。
第三十條 監事會由監事3名組成(不得少于3人,單數),其中職工代表_______名。監事任期為三年。監事會中股東代表由股東會選舉產生,職工代表由公司職工民主選舉產生。監事任期屆滿,連選可以連任。
第三十一條 監事會設召集人一人,由全部監事三分之二以上選舉和罷免。
第三十二條 監事會行使下列職權:
(一)檢查公司財務;
(二)對執行董事、經理執行公司職務時違反法律、法規或者公司章程的行為進行監督;
(三)當董事和經理的行為損害公司的利益時,要求董事和經理予以糾正;
(四)提議召開臨時股東會。
監事列席董事會會議。
第三十三條 監事會所作出的議定事項須經三分之二以上監事同意。
第七章 股東轉讓出資的條件
第三十四條 股東之間可以相互轉讓其全部出資或者部分出資,不需要股東會表決同意,但應告知。
第三十五條 股東向股東以外的人轉讓出資的條件:
①必須要有半數以上(出資額)的股東同意;
②不同意轉讓的股東應當購買該轉讓的出資,若不購買轉讓的出資,視為同意轉讓; ③在同等條件下,其他股東有優先購買權。
第八章 財務會計制度
第三十六條 公司應當依照法律、行政法規和國務院財政主管部門的規定建立本公司的財務、會計制度。
第三十七條 公司應當在每一會計年度終了時制作財務會計報告,依法經審查驗證、并在制成后十五日內,報送公司全體股東。
第三十八條 公司分配當年稅后利潤時,應當提取利潤的百分之十列入公司法定公積金,并提取利潤的百分之五至百分之十列入公司法定公益金。當公司法定公積金累計為公司注冊資本的百分之五十以上的,可不再提取。但法定公積金轉為資本時,所留存的該項公積金不得少于注冊資本的百分之二十五。
第三十九條 公司法定公積金不足以彌補上一年度公司虧損的,在依照前條規定提取法定公積金和法定公益金之前,先用當年利潤彌補虧損。
第四十條 公司彌補虧損和提取法定公積金、法定公益金后所余利潤,按照股東出資比例分配。
第九章 公司的解散和清算辦法
第四十一條 公司有下列情況之一的,應予解散:
(一)營業期限屆滿;
(二)股東會決議解散;
(三)因公司合并和分立需要解散的;
(四)違反國家法律、行政法規,被依法責令關閉的;
(五)其他法定事由需要解散的。
第四十二條 公司依照前條第(一)、(二)項規定解散的,應在十五日內成立清算組,清算組人選由股東確定;依照前條第(四)、(五)項規定解散的,由有關主管機關組織有關人員成立清算組,進行清算。
第四十三條 清算組應按國家法律、行政法規清算,對公司財產、債權、債務進行全面清算,編制資產負債表和財產清單,制定清算方案,報股東會或者有關主管機關確認。
第四十四條 清算結束后,清算組應當制作清算報告并造具清算期內收支報表和各種財務帳冊,經注冊會計師或執業審計師驗證,報股東會或者有關主管部門確認后,向原工商登記機關申請注銷登記,經核準后,公告公司終止。
第十章 附 則
第四十五條 本章程經股東簽名、蓋章,在公司注冊后生效。
第四十六條 本章程修改時,應提交章程修正案或章程修訂本,經股東簽名,在公司注冊后生效。
第四十七條 本章程由全體股東于____________市簽訂。
____________(蓋章) 代表簽字 ___________________
____________(蓋章) 代表簽字 ___________________
____________(蓋章) 代表簽字 ___________________
____________(蓋章) 代表簽字 ___________________
____________(蓋章) 代表簽字 ___________________
? 股份制商業銀行工作計劃
合資人:甲(姓名),男, 年 月 日出生,住址
第七條本協議未盡事宜,雙方可以補充規定,補充協議與本協議有劃一效力。
合資人:乙(姓名),內容同上
合資人本著公平、平等、互利的原則訂立合資協議如下
第一條甲乙雙方自愿合資經營(項目名稱),總投資為萬元,甲出資萬元,乙出資萬元,各占投資總額的 %、 %。
第二條本合資依法組成合資企業,由甲負責辦理工商登記。
第三條本合資企業經營期限為三年。要是需要延長期限的,在期滿前六個月辦理有關手續。
第四條合資雙方共同經營、共同休息,共擔風險,共負盈虧。
企業盈余按照各自的投資比例分配。
企業債權按照各自投資比例包袱。任何一方對外償還債權后,另一方應當按比例在十日外向對方清償自己包袱的部分。
第五條別人可以入伙,但須經甲乙雙方同意,并辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有劃一效力。
第六條出現下列事變,合資終止
一)合資期滿;
二)合資雙方協商同意
三)合資經營的事業已經完成或者無法完成
四)其他法律規定的環境。
第七條本協議未盡事宜,雙方可以補充規定,補充協議與本協議有劃一效力。合作協議書
第八條本協議一式份,合資人各一份。本協議自合資人簽字(或蓋章)之日起生效。
合資人:(簽字)
年 月 日
合資人:(簽字)
? 股份制商業銀行工作計劃
第一條為維護公司、股東和債權人的合法權益,規范公司的組織和行為,根據《中華人民共和國公司法》(以下簡稱《公司法》和其他有關規定,制定股份有限公司章程(以下簡稱公司章程)。
第二條公司由xxx為發行人,采取發起設立(或募集方式設立)。
公司注冊名稱:××股份有限公司
公司注冊英文名稱:CO、LTD、
公司注冊住所地:
公司經營期限:第三條董事長為公司法定代表人。
第四條公司享有由股東投資形成的全部法人財產權利,依法享有民事權利,承擔民事責任。依法自主經營,自負盈虧。
? 股份制商業銀行工作計劃
買股份制合同篇1<\/h2>
轉讓方(甲方)__________身份證號__________
受讓方(乙方)__________身份證號__________
本合同由甲方與乙方就股份轉讓事宜,于______年______月______日在深圳訂立,雙方本著平等互利的原則,經友好協商達成以下合同事宜。
一、股份轉讓價格與付款方式
1、甲方同意將持有股份中的百分之的股份以______萬元轉讓給乙方(其中包含股份資產及房屋押金和店內存貨),乙方同意按此價格的金額購買上述股份,參與共同合作經營。
2、乙方同意在本合同訂立當日以現金形式一次性支付給甲方,作為所轉讓股份的費用,附:甲方付收據一份交與乙方保留。
3、甲乙雙方按股份比例,共同出資______萬元,作為______的正常流動資金。附:甲方應出資______萬元,乙方出資______萬元。
二、保證
甲方保證所轉讓給乙方的股份是甲方在公司的真實出資,是甲方合法擁有的股權,甲方擁有完全的處分權,甲方保證對所轉讓的股份,沒有設置任何抵押,質保或擔保并免遭第三人追討,否則由此引起的所有責任,由甲方承擔。
三、責任(合作細節)
1、甲乙雙方作為的員工,必須正常工作,遵守店內的一切規章制度,對違反規章制度和所有員工同等對待。
2、乙方作為的(職務),享受正常的所有待遇及福利及正常支出費用(附勞動合同書中一切條款,正常有效。)
3、盈虧分擔,甲乙按出資比例及章程規定,按季度分享的利潤及分擔的虧損。
4、合同簽訂之時,店內一切產品及設備作為甲乙雙方共同擁有之成本,以外成本須由甲乙雙方共同出資承擔,公司宿舍住宿,一切保持不變,房間作為甲方福利,乙方不得有異議。
5、如公司發展擴大所需資金由甲乙雙方共同按股份合同比例出資,乙方不得有異議。
6、甲、乙雙方由于個人或態度與客人及社會人員產生矛矛盾造成店內任何損失,由本人負責全部損失。
四、時間
1、本合同有效時間為三年,從______年______月______日到______年______月______日止。
2、合約期滿,乙方作為甲方合作考慮之優先對象,可以繼續續約持股。
五、帳目
1、的所有經營及支出帳目,對的所有股東公開,甲乙雙方可以提前預約查詢。
2、每季度分紅時間為下季度第一個月的10號,甲乙雙方共同理帳。
六、合同的變更與解除
1、在合同有效期內,乙方不得與甲方解除合同,如果乙方單方面強行解除合同,則不享受當季度分紅,并按時間長短甲方付給乙方部分的資金(如下:在合同第一年內,如乙方退出,甲方退還乙方總投入資金的百分之二十(20%),在合同第二年如乙方退出,甲方退還乙方總投入資金百分之四十(40%),在合同第三年如乙方退出,甲方退還乙方總投入資金的百分之六十(60%)。合約期滿乙方可以選擇續簽合約或者憑收據合同拿回本金(本金為乙方簽訂合同的實際出資)(附:甲乙方簽訂的書面變更和解除合同書)。
2、合同期內甲乙雙方的'股份都不得出讓,轉包給第三人。
3、由于一方當事人,雖無過失,但無法阻止的外因素導致本合同無法履行,本合同自動解除。甲乙雙方無相互之責任。
4、當發生不可抗力之因素,本合同自動解除,甲乙雙方無相互之責任。
七、爭議解決
對于涉及到本合同以外的爭議,雙方本著互利互讓的原則友好協商解決。
八、本合同的生效條件和日期
本合同經各股東同意,并由各方簽字之時生效。
九、本合同一式三份,分別由甲、乙、及各持一份,均具有同等法律效力。
甲方:__________
乙方:__________
簽約日期:______年______月______日
買股份制合同篇2<\/h2>
甲方:姓名________,身份證號碼________________.
乙方:姓名________,身份證號碼________________.
甲、乙雙方經充分協商,在平等自愿的基礎上就合伙出資運營________網吧事宜達成如下協議:
第一條 合伙企業基本情況 企業名稱:______網吧
經營地址:_____省_____市___________________街_____號 出資額(人民幣): 元(大寫: 圓整); 類型:服務場
經營范圍:提供互聯網服務上網、煙飲料食品銷售、網絡游戲點卡銷售; 合伙企業營業執照法人為:甲方 ;執照號為
第二條 合伙期限
合伙期限為 年,自 年 月 日起開始計算。
第三條 各合伙人出資額、出資方式如下: 甲方: 出資額 元,比例: 出資方式:現金 乙方: 出資額 元,比例: 出資方式:現金
本合伙出資共計人民幣____________元。合伙期間各合伙人的出資 為共有財產,不得隨意請求分割,合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,至時予以返還。各合伙人的出資,統一由乙方方保管和支配;資金的支配以發票或收據以及收條為依據,(依據必須得到兩個合伙人共同認可)以為后期算賬做依據。
第四條 盈余分配
合伙企業應當于正常營業后起的每個月1-5日計算上月盈利收入,所獲利潤優先用于各合伙人回收出資成本,利潤分配方式如下:
(一)每個月盈利收入至少保留 元用于合伙企業備用開支;但累計到 元后,不再保留;
(二)其余盈余分配,以出資比列為依據,按比例分配。 第五條 合伙企業的虧損及債務承擔方式如下:
(一)合伙企業債務及虧損,由各合伙人按出資比例分擔;
(二)合伙人任意一方不得利用本合伙企業用作債務抵押、抵償、還貸;否則應向另一合伙人支付5萬元的違約金;
(三)合伙人私人債務與本合伙企業無任何利益、債務關系;
(四)合伙人如對企業債務及虧損賴賬不承擔出資分配,降扣除其全部股份到除名。
第六條 合伙企業的下列事項應當經全體合伙人一致同意:
(一)變更轉讓合伙企業營業執照法人;
(二)改變合伙企業的名稱;
(三)改變合伙企業的經營范圍、經營場所的地點;
(四)處分合伙企業的不動產(如網吧:電腦設備、桌子椅子等一切網吧財產)
(五)轉讓或者處分合伙企業的所有財產權利;
(六)以合伙企業名義為他人提供擔保;
(七)聘任合伙人以外的人擔任合伙企業的經營管理人員。
合伙人對合伙協議約定必須經全體合伙人一致同意始得執行的事務擅自處理,給合伙企業或者其他合伙人造成損失的,依法承擔賠償責任,并向守約方支付5萬元的違約金
第七條 合伙負責人及其他合伙人的權利
1.____________為合伙負責人。其權限是:①對外開展業務,訂立合同;②對合伙事業進行日常管理;③出售合伙的產品(貨物),購進常用貨物;④支付合伙債務;⑤進行財務管理。
2.其他合伙人的`權利:①聽取合伙負責人開展業務情況的報告;檢查合伙帳冊及經營情況; ②共同決定合伙重大事項。
不具有事務執行權的合伙人擅自執行合伙事務,給合伙企業或者其他合伙人造成損失的,依法承擔賠償責任。
第八條 合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動。本合伙協議簽訂后合伙人不得同他人在合伙企業同一縣級行政城市內合作經營與本合伙企業相競爭的業務。(除非取得其他合伙人的同意)合伙人以其在合伙企業中的財產份額出質的,須經其他合伙人一致同意;未經其他合伙人一致同意,其行為無效,由此給善意第三人造成損失的,由行為人依法承擔賠償責任。
第九條 合伙人的出資、以合伙企業名義取得的收益和依法取得的其他財產,均為合伙企業的財產。除本協議另有規定外,合伙人在合伙企業清算前,不得請求分割合伙企業的財產。
第十條 禁止行為
1.未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合伙,造成損失按實際損失賠償。
2.禁止合伙人經營與合伙競爭的業務。
3.禁止合伙人與本合伙簽訂合同。
4.如合伙人違反上述各條,應按合伙實際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。
第十一條 合伙的終止及終止后的事項
1、合伙因以下事由之一得終止:①合伙期屆滿;②全體合伙人同意終止合伙關系;③合伙事業完成或不能完成;④合伙事業違反法律被撤銷;⑤法律、行政法規規定的其他原因。
2、合伙終止后的事項:合伙企業解散,應當由清算人進行清算。清算人由全體合伙人擔任,清算人自被確定之日起十日內將合伙企業解散事項通知債權人,并于六十日內在報紙上公告。清算人在清算期間執行下列事務:
(一)清理合伙企業財產,分別編制資產負債表和財產清單;
(二)處理與清算有關的合伙企業未了結事務;
(三)清繳所欠稅款;
(四)清理債權、債務;
(五)處理合伙企業清償債務后的剩余財產;
(六)代表合伙企業參加訴訟或者仲裁活動。
清算期間,合伙企業不得開展與清算無關的經營活動。合伙企業財產在支付清算費用和職工工資、社會保險費用、法定補償金以及繳納所欠稅款、清償債務后的剩余財產,由合伙人按照實繳出資比例分配、分擔;清算結束,清算人應當編制清算報告,經全體合伙人簽名、蓋章后,在十五日內向企業登記機關報送清算報告,申請辦理合伙企業注銷登記。合伙企業注銷后,合伙人對合伙企業存續期間的債務仍應承擔無限連帶責任。
第十二條 合伙人在合伙期間,不得向合伙人以外的人轉讓其在合伙企業中的全部或者部分財產份額。否則應向守約方支付5萬元的違約金。
第十三條 合伙人違反合伙協議的約定,從事與本合伙企業相競爭的業務或者與本合伙企業進行交易的,該收益歸合伙企業所有;給合伙企業或者其他合伙人造成損失的,依法承擔賠償責任。
第十四條 其他
(一)經全體合伙人協商一致,合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協議相沖突的,以補充、修改后的內容為準。
(二) 本協議書一式三份,甲乙丙各執一份;
(三)本協議書經全體合伙人共同在場當面各簽字后生效。
第十五條 糾紛的解決 合伙人之間如發生糾紛,應共同協商,本著有利于合伙事業發展的原則予以解決。如協商不成,可以訴諸法院。
甲方(簽字或蓋章):_________
________年______月_____日
乙方(簽字或蓋章):_________
________年______月_____日
買股份制合同篇3<\/h2>
甲方:________________乙方:________
身份證號碼:____________身份證號碼:____________
身份證地址:____________身份證地址:____________
丙方:____________丁方:________________
身份證號碼:____________身份證號碼:____________
身份證地址:____________身份證地址:____________
為尋求合作發展,甲乙丙丁合作各方經充分協商,一致同意共同出資設立有限責任公司(以下簡稱“本公司”),各方依據《中華人民共和國公司法》等有關法律法規,簽訂如下協議,作為各方發起行為的規范,以共同遵守。
第一條公司概況
設立的公司名稱為“________有限責任公司”(以下簡稱公司)。
公司地址設在______________________。
本公司的組織形式為:有限責任公司。
責任承擔:甲乙丙丁各方以各自的出資額為限對________有限責任公司承擔責任,以所設立新公司全部資產對所設立新公司債務承擔責任。
第二條公司宗旨與經營范圍
本公司的經營宗旨為:________________________ 。
本公司的經營范圍為:主營____________,兼營________。
第三條注冊資本
本公司的注冊資本為人民幣________元整,其中:
甲方:出資額為____元,以____方式出資,占注冊資本的____ %;乙方:出資額為____元,以____方式出資,占注冊資本的____%;丙方:出資額為____元,以____方式出資,占注冊資本的____ %;丁方:出資額為____元,以____方式出資,占注冊資本的____%;
第四條出資時間
股東應當按期足額繳納公司章程中規定的各自所認繳的出資額。股東以貨幣出資的,應當及時依法將貨幣出資足額存入有限責任公司在銀行開設的賬戶;
甲乙丙丁四方投入公司的現金應于____年____月____日前將貨幣出資足額存入公司賬戶;
第五條出資證明
公司應對足額繳付出資的股東及時簽發出資證明。出資證明由公司蓋章。出資證明應當載明下列事項:(出資證明只是本公司的股份確認證明,不能做任何其他用途)
(1)公司名稱;
(2)公司登記日期;
(3)公司注冊資本;
(4)股東的姓名或者名稱、繳納的出資額和出資日期;
第六條股份轉讓
任何一方股東轉讓其部分或全部股份時,必須經過其他股東同意。必須在現有股東內部轉讓,不能以任何形式轉讓其他方。
違反上述規定的,其轉讓無效。
七條公司治理結構
1、公司設執行董事一名、監事一名。(均有本公司現有股東擔任)
2、公司設總經理____名,副總經理____名,均由股東會聘任。
第八條各發起人權利
1、申請設立本公司,隨時了解本公司的設立工作進展情況。
2、簽署本公司設立過程中的法律文件。
3、推舉本公司的執行董事,執行董事候選人經本公司股東會按本公司章程的規定審議通過后選舉產生,執行董事任期三年,任期屆滿可連選連任。執行董事任期屆滿前,股東會不得無故解除其職務。
4、提出本公司的監事候選人,經本公司股東會按本公司章程的規定審議通過后選舉產生,監事任期三年,任期屆滿可連選連任。
5、在本公司成立后,按照國家法律和本公司章程的有關規定,行使其他股東應享有的權利。第九條各發起人義務
1、及時提供本公司申請設立所必需的文件材料。
2、在本公司設立過程中,由于發起人的過失致使公司受到損害的,對本公司承擔賠償責任。
3、發起人未能按照本協議約定按時繳納出資的,除向本公司補足其應繳付的出資外,還應對其未及時出資行為給其他發起人造成的損失承擔賠償責任。
4、公司成立后,發起人不得抽逃出資。
5、在本公司成立后,按照國家法律和本公司章程的有關規定,承擔各自應承擔的義務。
第十條費用承擔
在本公司設立成功后,同意將為設立本公司所發生的全部費用列入本公司的開辦費用,由成立后的公司承擔。
第十一條財務、會計
1、公司應當依照法律、行政法規和國務院財政主管部門的規定建立公司的財務、會計制度。
2、公司在每一會計年度終了時,應制作財務、會計報告,并依法經審查驗證。
3、公司在每一營業年度的前三個月,編制上一年度的資產負債表、損益計算表和利潤分配方案,提交董事會審議通過。
4、財務會計報告應當在召開年度股東大會的二十日前置備于本公司,供股東查閱。
5、公司分配當年稅后利潤時,應當提取利潤的百分之十列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的百分之五十以上的,可以不再提取。
6、公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,在依照前款規定提取法定公積金之前,應當先用當年利潤彌補虧損。
7、公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經股東會決議,還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤,按照股東持有的股份比例分配,但股份有限公司章程規定不按持股比例分配的除外。
8、股東會違反規定,在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不得分配利潤。
9、公司應當向聘用的會計師事務所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務會計報告及其他會計資料,不得拒絕、隱匿、謊報。
第十二條聲明和保證
協議的簽署各方作出如下聲明和保證:
(1)股東各方均為具有獨立民事行為能力的自然人,并擁有合法的權利或授權簽訂本協議。 (2)股東各方投入本公司的資金,均為各股東所擁有的合法財產。
(3)股東各方向本公司提交的文件、資料等均是真實、準確和有效的。
第十三條合同變更
本合同履行期間,發生特殊情況時,任何一方需變更本合同的,要求變更一方應及時書面通知其他方,征得他方同意后,各方在規定的時限內(書面通知發出__日內)簽訂書面變更協議,該協議將成為合同不可分割的部分。未經各方簽署書面文件,任何一方無權變更本合同,否則,由此造成對方的經濟損失,由責任方承擔。
第十四條合同的解釋
本合同未盡事宜或條款內容不明確,合同各方當事人可以根據本合同的原則、合同的目的、交易習慣及關聯條款的內容,按照通常理解對本合同作出合理解釋。該解釋具有約束力,除非解釋與法律或本合同相抵觸。
第十五條補充與附件
本合同未盡事宜,依照有關法律、法規執行,法律、法規未作規定的,各方可以達成書面補充合同。
第十六條合同的效力
1、本合同自各方簽字之日起生效。
2、本合同一式____份,甲乙丙丁方各________份,具有同等法律效力。
3、本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。
甲方(簽字):____________乙方(簽字):____________
簽訂時間:____年____月____日簽訂時間:____年____月____日
丙方(簽字):____________丁方(簽字):____________
簽訂時間:____年____月____日簽訂時間:____年____月____日
買股份制合同篇4<\/h2>
甲方:
住址:
身份證號:
乙方:
住址:
身份證號:
甲、乙雙方因共同投資設立_____有限責任公司(以下簡稱“公司”)事宜,特在友好協商基礎上,根據《中華人民共和國合同法》、《公司法》等相關法律規定,達成如下協議。
一、公司概況
1、公司名稱:
2、住所:
3、法定代表人:
4、注冊資本:
5、經營范圍:____________,具體以工商部門批準經營的項目為準。
6、性質:公司是依照《公司法》等相關法律規定成立的有限責任公司,甲、乙雙方各以其注冊時認繳的出資額為限對公司承擔責任。
二、股東及其出資入股情況
公司由甲、乙兩方股東共同投資設立,總投資額為__________萬元,包括啟動資金和注冊資金兩部分,其中:
1、啟動資金_____元:
(1)甲方出資__________萬元,占啟動資金的__________%。
(2)乙方出資__________萬元,占啟動資金的__________%。
(3)該啟動資金主要用于公司前期開支,包括租賃、裝修、購買辦公設備等,如有剩余作為公司開業后的流動資金,股東不得撤回。
(4)在公司賬戶開立前,該啟動資金存放于甲、乙雙方共同指定的臨時賬戶(開戶行:__________賬號:_______________),公司開業后,該臨時賬戶內的余款將轉入公司賬戶。
(5)甲、乙雙方均應于本協議簽訂之日起_____日內將各應支付的啟動資金轉入上述臨時賬戶。
2、注冊資金(本)__________萬元:
(1)甲方以現金形式出資,出資額__________萬元人民幣,占注冊資本的__________%。
(2)乙方以現金形式出資,出資額__________萬元人民幣,占注冊資本的__________%。
(3)該注冊資本主要用于公司注冊時使用,并用于公司開業后的流動資金,股東不得撤回。
(4)甲、乙雙方均應于公司賬戶開立之日起7日內將各應繳納的注冊資金存入公司賬戶。
3、任一方股東違反上述約定,均應按本協議規定承擔相應的違約責任。
三、公司管理及職能分工
1、公司不設董事會,設執行董事和監事,任期__________年。
2、甲方為公司的執行董事兼總經理,負責公司的日常運營和管理,具體職責包括:
(1)辦理公司設立登記手續。
(2)根據公司運營需要招聘員工(財務會計人員須由甲乙雙方共同聘任)。
(3)審批日常事項(涉及公司發展的重大事項,須按本協議規定處理;甲方財務審批權限為__________元人民幣以下,超過該權限數額的,須經甲乙雙方共同簽字認可,方可執行)。
(4)公司日常經營需要的其他職責。
3、乙方擔任公司的監事,具體負責:
(1)對甲方的運營管理進行必要的協助。
(2)檢查公司財務。
(3)監督甲方執行公司職務的行為。
(4)公司章程規定的其他職責。
4、甲方的工資報酬為_____元/月,乙方的工資報酬為_____元/月,均從臨時賬戶或公司賬戶中支付。
5、重大事項處理
公司不設股東會,遇有如下重大事項,須經甲、乙雙方達成一致決議后方可進行:
(1)擬由公司為股東、其他企業、個人提供擔保的。
(2)決定公司的經營方針和投資計劃。
(3)《公司法》規定的其他事項。
對于上述重大事項的決策,甲乙雙方意見不一致的,在不損害公司利益的原則下,按如下方式處理:__________。
6、除上述重大事項需要討論外,甲乙雙方一致同意,每周進行一次的股東例行會議,對公司上階段經營情況進行總結,并對公司下階段的運營進行計劃部署。
四、資金、財務管理
1、公司成立前,資金由臨時賬戶統一收支,并由甲乙雙方共同監管和使用,一方對另一方資金使用有異議的,另一方須給出合理解釋,否則一方有權要求另一方賠償損失。
2、公司成立后,資金將由開立的公司賬戶統一收支,財務統一交由甲乙雙方共同聘任的財務會計人員處理。公司賬目應做到日清月結,并及時提供相關報表交甲乙雙方簽字認可備案。
五、利潤分配
1、利潤和虧損,甲、乙雙方按照實繳的出資比例分享和承擔。
2、公司稅后利潤,在彌補公司前季度虧損,并提取法定公積金(稅后利潤的________%)后,方可進行股東分紅。股東分紅的具體制度為:
(1)分紅的時間:每季度第一個月第一日分取上個季度利潤。
(2)分紅的數額為:上個季度剩余利潤的________%,甲乙雙方按實繳的出資比例分取。
(3)公司的法定公積金累計達到公司注冊資本________%以上,可不再提取。
六、轉股或退股的約定
1、轉股:
(1)公司成立起_____年內,股東不得轉讓股權。自第_____年起,經一方股東同意,另一方股東可進行股權轉讓,此時未轉讓方對擬轉讓股權享有優先受讓權。
(2)若一方股東將其全部股權轉讓予另一方導致公司性質變更為一人有限責任公司的,轉讓方應負責辦理相應的變更登記等手續,但若因該股權轉讓違法導致公司喪失法人資格的,轉讓方應承擔主要責任。
(3)若將股份轉讓予第三方的,第三方的資金、管理能力等條件不得低于轉讓方,且應另行征得未轉讓方的同意。轉讓方違反上述約定轉讓股權的,轉讓無效,轉讓方應向未轉讓方支付違約金__________元。
2、退股:
(1)一方股東,須先清償其對公司的個人債務(包括但不限于該股東向公司借款、該股東行為使公司遭受損失而須向公司賠償等)且征得另一方股東的書面同意后,方可退股,否則退股無效,擬退股方仍應享受和承擔股東的權利和義務。
(2)股東退股:若公司有盈利,則公司總盈利部分的________%將按照股東實繳的出資比例分配,另外________%作為公司的資產折舊費用,退股方不得要求分配。分紅后,退股方才可將其原總投資額退回。若公司無盈利,則公司現有總資產的________%將按照股東出資比例由進行分配,另外________%作為公司的資產折舊費用,退股方不得要求分配。此種情況下,退股方不得再要求退回其原總投資。
(3)任何時候退股均以現金結算。
(4)因一方退股導致公司性質發生改變的,退股方應負責辦理退股后的變更登記事宜。
3、增資:
若公司儲備資金不足,需要增資的,各股東按出資比例增加出資,若全體股東同意也可根據具體情況協商確定其他的增資辦法。若增加第三方入股的,第三方應承認本協議內容并分享和承擔本協議下股東的權利和義務,同時入股事宜須征得全體股東的一致同意。
七、協議的解除或終止
1、發生以下情形,本協議即終止:
(1)公司因客觀原因未能設立。
(2)公司營業執照被依法吊銷。
(3)公司被依法宣告破產。
(4)甲乙雙方一致同意解除本協議。
2、本協議解除后:
(1)甲乙雙方共同進行清算,必要時可聘請中立方參與清算。
(2)若清算后有剩余,甲乙雙方須在公司清償全部債務后,方可要求返還出資、按出資比例分配剩余財產。
(3)若清算后有虧損,各方以出資比例分擔,遇有股東須對公司債務承擔連帶責任的,各方以出資比例償還。
八、違約責任
1、任一方違反協議約定,未足額、按時繳付出資的,須在日內補足,由此造成公司未能如期成立或給公司造成損失的,須向公司和守約方承擔賠償責任。
2、除上述出資違約外,任一方違反本協議約定使公司利益遭受損失的,須向公司承擔賠償責任,并向守約方支付違約金_____元。
3、本協議約定的其他違約責任。
九、其他
1、本協議自甲乙雙方簽字畫押之日起生效,未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等的法律效力。
2、本協議約定中涉及甲乙雙方內部權利義務的,若與公司章程不一致,以本協議為準。
3、因本協議發生爭議,雙方應盡量協商解決,如協商不成,可將爭議提交至公司住所地有管轄權的人民法院訴訟解決。
4、本協議一式________份,甲、乙雙方各執________份,具有同等的法律效力。
甲方(簽章):
聯系電話:
簽訂時間:________年________月________日
乙方(簽章):
聯系電話:
簽訂時間:________年________月________日
買股份制合同篇5<\/h2>
甲方:
乙方:
第一條合伙宗旨____________
第二條合伙經營項目和范圍____________
第三條合伙期限合伙期限為____年,自____年____月____日起,至____年____月____日止。
第四條出資額,方式,期限
1、合伙人____(姓名)以____方式出資,計人民幣____元(其它合伙人上順序列出)
2、各合伙人的出資,于____年____月____日以前交齊、逾期不交或未交齊的,應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。
3、本合伙出資共計人民幣____元。合伙期間各合伙人的出資仍為共有財產,不得隨意請求分割、合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,屆時予以返還。
第五條盈余分配與債務承擔
1、盈余分配,以____為依據,按比例分配。
2、債務承擔:合伙債務先由合伙財產償還,合伙財產不足清償時,以各合伙人的____為據,按比例承擔。
第六條入伙,退伙,出資的轉讓
1、入伙:
①需承認本合同;
②需經全體合伙人同意;
③執行合同規定的權利義務。
2、退伙:
①需有正當理由方可退伙;
②不得在合伙不利時退伙;
③退伙需提前____月告知其它合伙人并經全體合伙人同意;
④退伙后以退伙時的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以金錢結算;
⑤未經合伙人同意而自行退伙給合伙造成損失的,應進行賠償。
3、出資的轉讓:允許合伙人轉讓自己的出資、轉讓時合伙人有首先受讓權,如轉讓合伙人以外的第三人,第三人應按入伙對待,否則以退伙對待轉讓人。
第七條合伙負責人及其它合伙人的權利
1、____為合伙負責人、其權限是:
①對外開展業務,訂立合同;
②對合伙事業進行日常管理;
③出售合伙的產品(貨物),購進常用貨物;
④支付合伙債務;
⑤______。
2、其它合伙人的權利:
①參予合伙事業的管理;
②聽取合伙負責人開展業務情況的報告;
③檢查合伙帳冊及經營情況;
④共同決定合伙重大事項。
第八條禁止行為
1、未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合伙,造成損失按實際損失賠償。
2、禁止合伙人經營與合伙競爭的業務。
3、禁止合伙人再加入其它合伙。
4、禁止合伙人與本合伙簽訂合同。
5、如合伙人違反上述各條,應按合伙實際損失賠償、勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。
第九條合伙的終止及終止后的事項。
1、合伙因以下事由之一得終止:
①合伙期屆滿;
②全體合伙人同意終止合伙關系;
③合伙事業完成或不能完成;
④合伙事業違反法律被撤銷;
⑤法院根據有關當事人請求判決解散。
2、合伙終止后的事項:
①即行推舉清算人,并邀請____中間人(或公證員)參與清算;
②清算后如有盈余,則按收取債權,清償債務,返還出資,按比例分配剩余財產的順序進行、固定資產和不可分物,可作價賣給合伙人或第三人,其價款參與分配;
③清算后如有虧損,不論合伙人出資多少,先以合伙共同財產償還,合伙財產不足清償的部分,由合伙人按出資比例承擔,
第十條糾紛的解決合伙人之間如發生糾紛,應共同協商,本著有利于合伙事業發展的原則予以解決、如協商不成,可以訴諸法院。
第十一條本合同自訂立并報經工商行政管理機關批準之日起生效并開始營業。
第十二條本合同如有未盡事宜,應由合伙人集體討論補充或修改、補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
第十三條其它______________________
第十四條本合同正本一式____份,合伙人各執一份,送____各存一份
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- 銀行年工作計劃?|?銀行的工作計劃?|?銀行黨建工作計劃?|?浙商銀行工作計劃?|?股份制商業銀行工作計劃?|?股份制商業銀行工作計劃
甲方:
乙方:
買股份制合同篇6<\/h2>
轉讓方(以下簡稱甲方):
受讓方(以下簡稱乙方):
甲乙雙方經友好協商,就店面轉讓達成了如下協議,并且共同遵守:
一,甲方將位于 的酒吧(原名: )百分之五十股份,以人民幣( )元,小寫: 元的價格轉讓給乙方。酒吧為 層,面積為 方米。
二,乙方在合同簽訂后,先向甲方支付人民幣 元,酒吧經營權和現有電器、裝修、裝飾、工具和設備等{詳細見明細列表}全部無償歸乙方所有,甲方不得再向乙方索取任何其他費用和物品,不得參與酒吧經營,干涉酒吧事務。
三,合同簽訂后,甲方需無償的將營業執照等相關證件手續更改轉入乙方名下。如若甲方故意拖延或者不予辦理,則視為違約。
四,甲方在酒吧經營權交付乙方以前,必須將所有積欠一切的稅款、水費、電費、房屋租賃費、雇員工資等費用一律付清。甲方現雇用的員工,除乙方同意留用外,其余均由甲方負責解散。
五,甲方需承諾轉讓前的酒吧所發生的任何問題、事件負任何責任和連帶責任,所有一切均由甲方全部承擔。
六,該酒吧房屋所有權為丙方,當乙方付甲方款_ __(大寫: )后,丙方與甲方原簽訂的租賃合同(合同到期_ _年_ 月_ ,月租為__ __人民幣,押金為_ __元)將作廢,改由乙方重新簽訂。乙丙雙方簽訂后,乙方將代替原來甲方向丙方厲行租憑合同,每月交納該合所同約定月租費用,該合同期滿后由乙方領回甲方所交納的押金,該押金歸乙方所有。
七, 甲方應保證丙方的同意轉讓店鋪,如由甲方原因導至丙方或甲方自己中途收回店鋪,按甲不按時交付店鋪,歸還乙方已付轉讓費和承擔違約金___ __元(大寫:__ __元)
八,本合同一式二份,甲方一份,乙方一份,二份具有同等的法律效力,本協議從簽訂之日起生效。
備注
甲方: 乙方: 身份證號: 身份證號:
年 月 日 年 月 日
買股份制合同篇7<\/h2>
甲方:
乙方:
丙方:
丁方:
甲、乙、丙、丁________本著自愿、平等、公平、誠實、信用的原則,經友好協商共同出資設立婚慶禮儀工作室,共擔風險,根據中華人民共和國有關法律、法規的規定達成以下協議,并共同遵守:
第一條 合伙期限
本合伙企業經營期限為 ________年,自 ________年 ________月 ________日起,至 ________年 ________月 ________日止。如果需要延長期限的,在期滿前六個月辦理有關手續。
第二條 出資方式
1、甲出資人民幣 ________萬元,以現金方式出資,占總金額的 %;
2、乙出資人民幣 ________萬元,以現金方式出資,占總金額的 %;
3、丙出資人民幣 ________萬元,以現金方式出資,占總金額的 %;
4、丁出資人民幣 ________萬元,以現金方式出資,占總金額的 %。
5、本合伙出資共計人民幣 ________萬元正。合伙期間各合伙人的出資仍為共有財產,不得隨意請求分割。
合伙企業存續期間,合伙人的出資和所有以合伙企業名義取得的收益均為合伙企業的財產,其合法權益受法律保護。
第三條 出資期限
各合伙人的出資,于 ________年 ________月 ________日以前交齊。逾期不交或未交齊的,應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。
第四條 合伙企業登記
全體合伙人同意指定 為代表或者共同委托的代理人(指具有代理業務的公司派員或者律師事務所的律師)作為申請人,向登記機關申請企業名稱預先核準登記和設立登記。申請人應保證向登記機關提交的文件、證件的真實性、有效性和合法性,并承擔責任。
第五條 財務、會計
乙、丙、丁三方有權隨時查閱公司賬務,甲方應及時配合乙、丙、丁查閱賬務工作,并安排指定人員協助。乙、丙、丁________一方對賬務有疑義,甲方應當予以解釋。
第六條 盈余分配
企業的盈余分配按甲、乙、丙、丁各自的出資金額的比例分配。
第七條 利潤分配的比例和分配時間:
1、比例:每年盈余的50%作為利潤分配(凈利潤分配不得超過80%),未分配利潤用于擴大經營;
2、每年的財務結算應該在下一季度的首月15日之前完成;
3、分配時間:每半年尾月15日前分配半年利潤。
第八條 關于追加投資
1、是否接受甲、乙、丙、丁或甲、乙、丙、丁之外的人(包括法人和自然人)的投資,由甲、乙、丙、丁決定,實行一票否決制;
2、追加投資應在上一年度結算后的三個月內進行。超過此期限,按照下一年度的追加投資計算;
3、追加投資額最少不可少于 ________萬元,少于 ________萬元按臨時借款處理;
4、追加投資后,應按新投資額核算投資比例、利潤分配比例和投資風險比例。
第九條 關于債款債務
按各自的出資額比例承擔債權債務。任何一方對外償還債務后,另一方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。
第十條 有限合伙人
參與管理, 不參與管理,但 在本公司有工作并獲得報酬的權利,具體工資由甲、乙、丙、丁共同制定。
第十一條 管理
1、公司任何制度的設立均需甲、乙、丙、丁同意方可實施,實行一票否決制;
2、 方共同同意由 方作為合伙企業的負責人,合伙企業的負責人對企業運營有最終的決定權(但不包括企業的管理制度),但 方應充分聽取 方的意見,在 未知的情況下做出的決定無效(其中任何一人未知的情況下做出的決定無效);
第十二條 企業事務的決定
企業下列事務必須經全體合伙人(甲、乙、丙、丁)同意:
1、處分合伙企業不動產;
2、改變合伙企業名稱;
3、轉讓或者處分合伙企業的知識產權和其他財產權利;
4、向企業登記機關申請辦理變更登記手續;
5、以合伙企業名義為他人提供擔保;
6、聘任合伙人(甲、乙、丙、丁)以外的人擔任合伙企業的經營管理人員;
7、新合伙人入伙及合伙人的退伙;
8、合伙人與本合伙企業進行交易;
9、合伙人增加對合伙企業的出資,用于擴大經營規模或彌補虧損;
第十三條 禁止行為
合伙人在合伙期間有下列情形之一時,必須禁止:
1、禁止合伙人(甲、乙、丙、丁)自營或者同他人合作經營與本合伙企業相競爭的業務;
2、未經全體合伙人同意,禁止合伙人(甲、乙、丙、丁)私自以合伙企業名義進行業務活動;
3、除全體合伙人同意外,禁止合伙人(甲、乙、丙、丁)與本合伙企業進行交易;
4、禁止合伙人(甲、乙、丙、丁)從事損害本合伙企業利益的活動。
如合伙人違反上述各條,其業務獲得的利益歸本合伙企業,造成損失按實際損失賠償。勸阻不聽者,可由其他合伙人決定除名。
第十四條 入伙
新合伙人入伙時按下列順序進行:
1、需經全體合伙人同意,實行一票否決制;
2、原合伙人向新合伙人告知原企業的經營狀況和財務狀況;
3、依法訂立入伙協議;
4、入伙的新合伙人無論是否參與企業的經營管理,都對入伙前企業的債務對內按出資比例承擔責任,對外承擔無限連帶責任。
第十五條 可以退伙的情形
(一)自愿退伙
1、經全體合伙人同意退伙;
2、發生合伙人難于繼續參加合伙企業的事由;
3、其他合伙人嚴重違反合伙協議約定的義務。
(二)當然退伙的情形
合伙人有下列情形之一的,當然退伙:
1、被依法宣告為無民事行為能力人;
2、個人喪失償債能力;
3、被人民法院強制執行在合伙企業中的全部財產份額。
(三) 除名退伙的情形
合伙人有下列情形之一的,經其他合伙人一致同意,可以決議將其除名:
1、未履行出資義務;
2、因故意或者重大過失給合伙企業造成損失;
3、執行合伙企業事務時有不正當行為;
第十六條 退伙程序
合伙人退伙時按下列順序進行:
1、退伙需提前30日通知其他合伙人,經全體人合伙人同意退伙,并簽訂書面協議;
2、合伙人退伙,其它合伙人應當與該退伙人按照退伙時的合伙企業財產狀況進行結算,退還退伙人的財產份額;退伙人對其退伙前已發生的合伙企業虧損或債務按出資比例承擔責任;
3、退伙人有未了結的合伙企業事務的,待了結后進行結算;
4、退伙人不論何種方式出資,均按企業的實際情況,由全體合伙人決定,退還貨幣或實物;
5、退伙人對其退伙前已發生的合伙企業債務,與其他合伙人承擔連帶責任。
6、股東退股要在上一年度財務結算后才能退股;
7、股東退股所退還的股份及收益以上年度清算的財務利潤為準;
8、財務核算應以審核公司內部賬簿為準。
第十七條 出資的轉讓
合伙人出資轉讓的必須符合以下條件:
1、合伙人轉讓出資需經全體合伙人同意;
2、合伙人依法轉讓出資時,在同等條件下,其他合伙人有優先受讓的權利;
3、轉讓本企業合伙人以外的第三人,按入伙對待;
4、合伙人依法轉讓出資的,受讓人經修改合伙協議即成為企業的合伙人,依照修改后的合伙協議享有權利、承擔責任;
5、轉讓出資后的企業合伙人必須符合《合伙企業法》規定的法定人數。
第十八條 協議解除
1、任何一方合伙人違反本合伙協議的,另一方有權解除合作協議
2、合作協議期滿
3、四方同意終止協議的
4、一方合伙人出現法律人問題及做對企業有損害的,另一方有權解除合作協議
第十九條 企業的解散
企業有下列情況之一時,給予解散:
1、合伙期屆滿,合伙人不愿繼續經營的;
2、全體合伙人決定解散;
3、合伙人已不具備法定人數;
4、合伙目的已經實現或無法實現;
5、被依法吊銷營業執照;
6、出現法律、行政法規規定的合伙企業解散的其他原因。
第二十條 清算的順序
1、清算由全體合伙人擔任,并確定一名清算負責人或者申請人民法院指定清算人;
2、企業清算時,應通知和公告債權人;
3、清理企業財產,分別編制資產負債表和財產清單;
4、處理與清算有關的合伙企業未了結的事務;
5、清算后的盈余,在支付清算費用和共同債務后,按員工工資(包括醫療、傷殘補助和撫恤金等費用)、稅款、普通債權的順序清償,如仍有剩余,按照出資比例返回出資;
6、清算后如虧損或企業無能力償還債務,不論合伙人出資多少,先以企業共有財產償還,合伙財產不足清償的部分,由合伙人按出資比例承擔;
7、清算結束后,應當編制清算報告。經全體合伙人簽名、蓋章后,在15日內向企業登記機關報送清算報告,辦理合伙企業注銷登記。
第二十一條 違約責任
1、合伙人(甲、乙、丙、丁)未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的,如果他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人,可按退伙處理,轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。
2、合伙人(甲、乙、丙、丁)私自以其在合伙企業中的財產份額出質的,其行為無效,或者作為退伙處理;由此給其他合伙人造成損失的,承擔賠償責任。
3、合伙人(甲、乙、丙、丁)嚴重違反本協議、或因重大過失或違反《合伙企業法》而導致合伙企業受損失或者解散的,應當對其他合伙人承擔賠償責任。
4、合伙人(甲、乙、丙、丁)違反本合同關于禁止行為規定的,應按合伙實際損失賠償,勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。
第二十二條 聲明和保證
本協議簽署各方作出如下聲明和保證:
1、合伙人(甲、乙、丙、丁)均為具有獨立民事行為能力的自然人,并擁有合法的權利或授權簽訂本協議。
2、合伙人(甲、乙、丙、丁)投入本公司的資金,均為各合伙人所擁有的合法財產。
3、合伙人(甲、乙、丙、丁)向本公司提交的文件、資料等均是真實、準確和有效的。
第二十三條 保密
協議各方(甲、乙、丙、丁)保證對在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬于其他方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業秘密、公司計劃、運營活動、財務信息、技術信息、經營信息及其他商業秘密)予以保密。未經該資料和文件的原提供方同意,其他方不得向任何第三方泄露該商業秘密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或各方另有約定的除外。保密期限為 ________年。
第二十四條 通知
1、根據本協議需要一方向另一方發出的全部通知以及各方的文件往來及與本合同有關的通知和要求等,必須用書面形式,可采用書信、傳真、當面送交等方式傳遞。以上方式無法送達的,方可采取公告送達的方式。
2、一方變更通知或通訊地址,應自變更之日起 ________日內,以書面形式通知其他方;否則,由未通知方承擔由此而引起的相關責任。
第二十五條 合同的變更
本合同履行期間,發生特殊情況時,甲、乙、丙、丁________一方需變更本合同的,要求變更一方應及時書面通知其他方,征得他方同意后,各方在規定的時限內(書面通知發出 天內)簽訂書面變更協議,該協議將成為合同不可分割的部分。未經甲、乙、丙、丁________共同簽署書面文件,任何一方無權變更本合同,否則,由此造成對方的經濟損失,由責任方承擔。
第二十六條 爭議的解決
以上協議甲、乙、丙、丁各一份,如出現對執行本合同發生的與本合同有關的爭議,甲、乙、丙、丁________協商不成一致的,則依法向人民法院提起訴訟。
第二十七條 補充協議
未盡事宜甲乙丙丁協商簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等法律效力。
甲方:
乙方:
丙方:
丁方:
買股份制合同篇8<\/h2>
項目合作協議由:項目共同出資人(以下簡稱甲方、乙方)
甲:____,身份證號:____
乙:____,身份證號:____
甲乙雙方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協議如下:
第一條甲乙雙方自愿合作經營________項目,該項目位于____,總投資為____萬元,甲乙雙方各以人民幣方式出資____萬元。
第二條在合作期間,甲乙雙方出資的為共有財產,不得隨意分割。
第三條該項目由雙方共同經營,所產生的收益歸甲乙雙方所有,所產生的虧損或者民事責任由甲乙雙方共同承擔。
第四條加油站對外承包時,先經甲乙雙方協商同意后,再由甲方代表雙方簽定經營協議。
第五條加油站的固定資產和經營收入由甲乙雙方各按50%比例共同擁有。
第六條企業債務按照甲方50%、乙方50%比例共同負擔。任何一方對外償還債務后,另一方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。
第七條在合作期間,如果有一方轉贈自己所持有的股份,應提前通知對方。
第八條如果有一方不再繼續合作的,退出方應提前三個月向對方提交退出的書面文本,并將己方的有關本合同項目的資料及客戶資源都應交給對方,對方可根據市場價格優先購買。第九條爭議處理
1、對于執行本合同發生的與本合同有關的爭議應本著友好協商的原則解決;
2、如果雙方通過協商不能達成一致,則提交仲裁委員會進行仲裁,或依法向人民法院起訴。
第十條違約處理
如果一方違反本合同的任何條款,非違約方有權終止本合同的執行,并依法要求違約方賠償損害。
第十一條協議解除
1、一方合伙人有違反本合協議的,另一方有權解除合作協議
2、雙方同意終止協優議的
3、一方合伙人出現法律上問題及做對企業有損害的,另一方有權解除合作協議第十二條本協議未盡事宜,雙方可再協商補充協議,補充協議同等本協議有效。
第十三條本合同一式兩份,雙方各執一份,具有相同的法律效力。
甲方:(簽章)乙方:(簽章)
地址:________ 地址:________
合同簽訂地點:___________
合同簽訂時間:____年__月__日
? 股份制商業銀行工作計劃
第三十四條董事長行使下列職權:
(一)主持股東大會和召集、主持董事會會議;
(二)檢查董事會決議的實施情況;(三)簽署公司股票、公司債券。
公司根據需要,可以由董事會授權董事長在董事會閉會期間,行使董事會的部分職權。副董事長協助董事長工作,董事長不能履行職權時,由董事長指定的副董事長代行其職權。
第三十五條董事會應當對會議所議事項的決定作成會議記錄,出席會議的董事和記錄員在會議記錄上簽名。
董事應當對董事會的決議承擔責任。董事會的決議違反法律、行政法規或公司章程,致使公司遭受嚴重損失的,參與決議的董事對公司負賠償責任。但經證明在表決時曾表明異議并記載于會議記錄的.,該董事可以免除責任。
第三十六條董事應當遵守公司章程,謹慎、認真、勤勉地履行職務,維護公司利益,不得利用在公司的地位和職權為自己牟取私利。
第三十七條公司設總經理一名,由董事會聘任或者解聘。
第三十八條公司總經理對董事會負責,行使下列職權:
(一)主持公司的生產經營管理工作,組織實施董事會決議;
(二)組織實施公司年度經營計劃和投資方案;
(三)擬訂公司內部管理機構方案;
(四)擬定公司的基本管理制度;
(五)制定公司的具體規章;
(六)提請聘任或者解聘公司副總經理、總會計師;
(七)聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員;
(八)董事會授予的其他職權。
第三十九條總經理列席董事會會議。
總經理可以由董事兼任。
第四十條公司總經理在行使職權時,應當根據法律、行政法規和公司章程的規定,忠實履行職務,維護公司利益,不得利用在公司的地位和職權為自己牟取私利。
第四十一條公司設監事會。
第四十二條監事會由3人組成,任期3年,可連選連任。
監事會成員中,1/3的監事(即1人)由公司職工代表擔任,由職工選舉產生;2/3的監事即2人由股東大會選舉產生。
董事、總經理及財務負責人不得兼任監事。
(二)對董事、總經理執行公司職務時,違反法律、法規或者公司章程的行為進行監督;
(三)當董事和總經理的行為損害公司的利益時,要求董事和總經理予以糾正;
(四)提議召開臨時股東大會;
(五)監事出席股東大會,列席董事全會議;
(六)公司章程規定的其他職權。
第四十四條監事會對股東大會負責,井報告工作。監事會每年至少召開二次會議,監事會召開會議需在7日前通知全體監事。監事會在其組成人員中推選1名監事長,負責召集監事會會議。監事會決議應由2/3以上(含2/3)監事表決同意。
第四十五條監事應當依照法律、法規和公司章程,忠實履行監督職責。
第四十六條公司依照法律、行政法規和國務院財政主管部門的規定建立本公司的財務、會計制度。
第四十七條公司應當在每一會計年度終了時制作財務會計報告,并依法經審查驗證。
財務會計報告應當包括下列財務會計報表及附屬明細表:
(一)資產負債表;
(二)損益表;
(三)財務狀況變動表;
(四)財務情況說明書;
(五)利潤分配表。
第四十八條公司的年度財務報告應當在召開股東大合年會的30日以前置備于本公司,供股東查閱。
第四十九條公司年度財務報告要在法規規定的時限內予以公告。
第五十條公司分配當年稅后利潤時,按下列順序分配:
(一)彌補上一年度公司虧損;
(二)提取利潤的10%列入公司法定公積全(法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上時,可不再提?。?/p>
(三)提取利潤的10%列入公司法定公益金;
(四)經股東大會決議按比例提取任意公積金;
(五)按照股東持有的股份比例支付股利。
第五十一條股利分配采用派發現金和派送新股兩種形式。
第五十二條公司股票發行價格超過票面住所得的溢價收入列入資本公積金。
第五十三條公司的公積金可用于彌補公司的虧損,擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。
公司將公積金轉為資本時,按股東原有股份比例派送新股。但法定公積金轉為資本時,所留存的該項公積金不得少于注冊資本的25%。
第五十四條公司提取的法定公益金用于本公司職工的集體福利。
第五十五條公司除法定的會計賬冊外,不得另立會計賬冊。
第五十六條公司實行內部審計制度,設立審計機構,對公司財務收支和經濟活動進行監督。
? 股份制商業銀行工作計劃
美發店入股流程和入股協議, 美發店發展到一定程度之后,
一定程度指的是:
1.利潤有了很多,但是店面不穩定,沒有系統模式。
2.店面持續虧損.
3.店面每月只賺取辛苦錢。
4.店面人員要獨立山頭
5.打算開分店融資等,老板就會想到或者聽到股份制的模式??傄詾榈昝嬉l展只有股份制,不實行股份制就要關門,實行了股份制,就一勞永逸。所以大家就到處想方設法的學習股份制,網絡上面四處找尋股份制入股合同,股份制資產換算,股份制的權利與義務等內容。
在這些計劃之前,作為老板要清晰知道一個問題:員工入股為了什么?你給員工股份為了什么?明白了這2個基本問題,你就學會了經營管理的一大部分。
員工入股為了
1.賺取更多的薪金。
2.為了享有自尊和良好的感覺。老板給員工股份為了賺取更多的錢
2.在時間上面享受更多的自由支配
3.員工好管理。
但是現在的股份制度現狀是:
1.全員矛盾
2.老板更加手忙腳亂花
3.股份制形式化
4.業績不穩定化
5.老板與員工都傷心化。
為什么會這樣,一是沒有搞清楚員工入股為了什么,給員工股份為了什么。再就是除了這個方法制度再不知道更好的系統與模式。
如果美發店內是有很多的利潤的`,那么如果單獨把股份給幾個員工,這有這幾個員工分到更多的錢,但是店內的業績是不會提升很多的。而且其他的員工也會消極散漫。所以如果店面在有很多利潤得情況,完全可以使用其他更好的系統和模式改革,既讓全體員工賺得多了,店內的總業績也多了。
如果店內的利潤很少或者幾乎沒有利潤,如果你指望幾個員工如果就可以解決問題的話,就特錯打錯了,因為如果他們真的有這個能力就不會把店做成現在這個半死不活的樣子了。
況且如果沒有多的利潤,就會發生很多的矛盾,導致快速的關門。
? 股份制商業銀行工作計劃
隨著經濟的不斷發展,商業銀行作為金融機構在國民經濟中的作用越來越重要。而征信工作作為商業銀行不可或缺的一環,更是對借款人信用情況的全面評估和監督。本文將結合當前我國征信工作的現狀,詳細闡述商業銀行征信工作計劃。
一、征信工作的現狀
我國征信行業自20世紀90年代末開始發展,經過多年的努力,已經取得了長足的進步。目前,中國征信業最大的三家機構是人民銀行征信中心、全國公民信用信息中心和個人征信機構。商業銀行在征信工作中扮演著至關重要的角色,通過征信系統可以有效的掌握客戶的信用狀況,以便更好地制定貸款政策和管理風險。
我國征信行業仍存在一些問題和挑戰,比如不完善的法律法規、信息不完整、數據質量不高等。商業銀行在開展征信工作時面臨一定的困難和挑戰。
二、商業銀行征信工作計劃
1. 健全征信管理制度。商業銀行應建立完善的征信管理制度,規范征信工作流程,確保征信數據的真實、準確、完整。同時,聯合監管部門積極推動征信行業的規范化和標準化發展。
2. 提升征信系統技術水平。商業銀行應加強征信系統的建設和更新,引入先進的信息技術和數據分析手段,提高系統的效率和安全性,確保征信數據的安全保密。
3. 完善征信數據共享機制。商業銀行應積極參與征信數據的共享,與其他金融機構建立良好的合作關系,共同完善征信數據資源,提高數據質量和覆蓋面。
4. 加強征信風險管理。商業銀行要加強對客戶的風險評估和預警,建立完善的風險管理體系,及時發現和應對潛在風險,保護自身的資產安全。
5. 加強征信人才培養。商業銀行應加大對征信崗位人員的培訓力度,提高他們的專業素養和技能水平,培養一支高素質的征信團隊,為征信工作的順利開展提供人才保障。
三、結語
征信工作是商業銀行風險管理和信用評估的重要手段,對于推動金融業的健康發展和維護金融市場秩序具有重要意義。商業銀行要根據征信工作的現狀和發展趨勢,制定科學合理的征信工作計劃,不斷完善征信管理制度,提升征信系統技術水平,加強征信數據共享機制,加強征信風險管理,加強征信人才培養,努力提高征信工作的質量和效率,為商業銀行的可持續發展和健康發展做出積極貢獻。
? 股份制商業銀行工作計劃
甲方(管理決策人):
法定住址:
身份證號碼:
乙方(共同經營人):
法定住址:
身份證號碼:
丙方(公司入股人):
法定住址:
身份證號碼:
丁方(公司入股人):
法定住址:
身份證號碼:
甲、乙、丙、丁四方經充分協商,在平等自愿的基礎上就入股出
一、公司名稱 經營場所位
二、甲、乙、丙丁四方的姓名即身份證復印件。
(1)甲方: ;
(2)乙方: ;
(3)丙方: ;
(4)丁方: ;
三、股份制合同經營期限:自 年 月 日
四、公司決策權分配
為了公司做到更大,更強,統一公司發展方向。公司決策由股份
五、出資方式及數額:
(1)甲、乙、丙、丁四方自愿入股出資經營 (項
乙、丙、丁任何一方退出股份時予以返還。
(2)甲、乙、丙、丁四方出資共計人民幣 萬元,公司經營
六、利潤分配和虧損分擔:
公司一般在 進行財務結算,甲方按 進行利潤分配或分擔虧損,乙方按 進行利潤分配或分擔虧損,丙方按 進行利潤分配或分擔虧損,丁方按 進行利潤分配或分擔虧損;(未經協商同意,單方面造成損失由個人按實際損失承擔)。
七、入股與退股
入股人有下列情形之一時,入股人可以退股:
1、他人可以入股協議范本入股,但須經甲、乙、丙、丁四方同意,并辦理增加出資額的手續和訂立補充協議,補充協議與本協議股份制協議,具有同等法律效力。
2、經營期限屆滿,任何一方不愿繼續經營;
3、股份制合同未到期前需有正當理由方可退股(但將扣除原始股 %);
4、經營限期屆滿經甲、乙、丙、丁四方同意可以退股;
5、甲、乙、丙、丁四方發生難于再繼續股份經營時可以協商退股;
6、如有任何方退股需提前 月告知其余方并經甲、乙、丙、丁四方協商同意可以退股;
7、合伙經營的企業已經完成或者無法完成企業、其它法律規定的情況;
8、未經甲方同意而自行退股給甲方造成的損失,由退股方承擔。
八、解散與清算
1、經營期限屆滿,甲、乙、丙、丁四方不愿繼續經營的;
2、甲、乙、丙、丁四方決定解散;
3、經營已不具備法定人數;
4、四方解散后,企業應當依法進行結算;
5、經營終止后,甲、乙、丙、丁四方的出資仍為個人所有,屆時予以返還。
九、經營終止后的事項:
1、即時推舉清算人,并邀請中間人(或公證員)參與清算;
2、清算后如有盈余,則按收取債權、清償債務、返還出資,按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物,可作價賣出,其價款參與分配。
3、清算后如有虧損,不論四方出資多少,先以四方共同財產償還,四方財產不足清償部分,由四方按出資比例承擔。
十、本合同如有未盡事宜,應由四方討論補充或修改,補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
十一、本協議一式 份,自四方簽名后生效,四方各執一份,均具同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。
甲方簽字:
乙方簽字:
丙方簽字:
丁方簽字:
年 月 日
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