武裝保衛處述職報告(精選11篇)_武裝保衛處述職報告

武裝保衛處述職報告(精選11篇)。

『一』武裝保衛處述職報告

保衛部門按學院黨委的指示要求，認真排查學生當中矛盾糾紛化解工作，深入推進平安建設。構建學院內部的和諧環境是創建平安社會的基礎和前提，加強校園內部管理按照責任狀原則、“誰主管誰負責、誰用工誰負責”和“以房管人、以業控人”的原則，堅決貫徹中央有關“平安建設”的指示要求，緊緊圍繞全市開展的“平安首府”創建活動的各項措施要求，細化標準、嚴格制度、厲行獎懲，努力形成平安建設人人有責、平安成果人人共享的生動局面，使學院的創安工作一直保持著健康向上的良好態勢，從未發生任何重大刑事案件和行政責任事故，在迎接自治區教育廳對我院創建平安工作調研考察活動中得到了好評，通過了新城區委、政法委、綜治辦對我院創建平安校園活動的檢查驗收。

2、加強安全防范工作

保衛處加強對校園的值班巡邏等制度的落實，校衛隊24小時對校園不間斷的巡視檢查，規范學生所為，糾正各種違章，盤查詢問各類可疑人員，發現問題及時解決處理。認真執行相關制度規定，兢兢業業、勤勤懇懇。切實做到大事有人抓，小事有人管。責任于肩、服務至微。政保科平時注意收集各方面的信息，遵照“必要和可能”的原則，掌握學生和教職工的思想動態，加強情報信息工作，增強敏感性，提高預警性，努力提高發現、控制和處置能力，對可能影響校園安全穩定的言論、動向或事態，及時發現、及時制止，同時做好深入細致的思想工作，力爭把事態平息在萌芽狀態。此外充分運用法律武器，嚴格防范，打擊民族分裂勢力、宗教極端勢力的破壞活動，對其非法利用短信、錄音電話、傳真等手段，大肆搞破壞的行為，一經發現及時了解情況，立即按有關規定逐級上報，做到不擴散，不傳播，在第一時間上報黨委，使其在校園內失去傳播的載體，保證了校園這一方凈土。治安科分塊片管理，責任到人，在學院重點部位經常進行重點檢查，發現問題督促相關單位及時改正，以杜絕事故發生。治安值班督促檢查校衛隊值班情況和學院夜勤人員的工作情況，處理突發事件。對進出學院的物資進行登記檢查，同時加強對教學樓，綜合樓，辦公樓的管理堅持每晚對教學樓的清查工作，檢查各教室，辦公室門窗的關鎖情況，確保教學樓等場所的安全。

如在新生報到期間，為使報到工作順利進行，不出任何治安問題，保衛部門全體同志頭頂烈日，現場維護秩序，事無巨細、忍辱負重，特別對不理解的學生和家長加以解釋、忍讓，基本做到了讓報到學生及家長滿意。

全區大學生運動會是學院今年承辦的一件大事，保衛處人員于6月22日駐勤新校區，實行24小時值班，特別是運動會舉辦期間，全處人員分片塊管理，全力以赴，認真負責，順利地完成了運動會的安全保衛工作。

根據學院黨委要求，從9月23日至10月10日、10月25日至11月6日學院實行半封閉管理，嚴控甲型h1n1流感的擴散。保衛處遵照學院黨委的指示和要求，進一步細化工作，實行24小時值班制度，對出入新舊兩校區的人員及車輛進行嚴格的控制和登記，加強了工作力度，充分發揚奉獻精神，使學院的防控工作真正落實到實處并起到應有的作用。

近些年隨著社會經濟的發展，學院門口增多了飯館、網吧、歌廳及小旅館等娛樂休息場所，更有許多無證商販沿街違法經營，人員復雜、秩序混亂，保衛部門在解決學院大門周邊混亂現象的過程中，積極與新城區市容大隊、工商、城管等協調聯系，加大加強管理力度，隨時檢查、勸說。維護了大門周邊的正常有序

『二』武裝保衛處述職報告

領導和同志們：

一年來，我在本職崗位上，按照三個代表的要求，自覺忠誠黨的教育事業，自覺履行《保衛處長崗位職責》，抓工作有思路、有創新、有成果、有新舉措，在校黨委和上級公安部門的正確領導下，在全校師生的關心和支持下，完成了年度工作任務和聘任工作目標，為學校的安全保衛工作做出了自己的貢獻?，F作述職報告如下：。

一、2002年我本人及保衛處的工作情況、工作成效

（一）努力學習，刻苦鉆研，不斷提高管理水平和業務素質

一年來，我能夠認真學習和領會馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，認真學習"講話"尤其是三個代表的重要思想。認真學習和貫徹《沈陽師范大學2002－2010年發展綱要》和我校第一次黨代會精神，認真領會學校黨代會"四新一建"的奮斗目標，做工作有思路、奮斗有目標。作為一名干部黨員，首先要堅定共產主義信念，堅持四項基本原則，全心全意為人民服務，樹立正確的人生觀。在理論學習的同時，能理論聯系實際，一年來邊學習邊寫筆記30余篇。適應現代化辦公的形勢需要，努力學習自動化辦公技能。我先后學習了windows98操作系統、office辦公軟件等，提高了自己的工作水平。在工作中，我注意做好先鋒模范作用，利用會議宣傳教育全處同志要樹立全心全意、大公無私，對工作要腳踏實地。一年來我沒有休過一個完整的雙休日，把自己的全部精力投入到工作

中，特別是新生入學后，保衛處工作有計劃地開展。根據學校安全保衛的工作實際，我組織建立了校園110制，校衛隊24小時巡邏制，總值班制，干部巡查制，片長制。在工作中我沒有被困難下倒，而是虛心學習，不恥下問。為了盡快地適應工作環境，掌握保衛工作的特點和規律，不僅經常地向領導和主管公安部門請教，而且還早起晚歸，親自摸索新形勢下抓好校園安全保衛工作的第一手材料。同時學習《高校保衛工作研究》等有關資料，從理論上提高自己抓工作的層次和水平。

（二）銳意改革，嚴格要求，建立一支作風過硬的保衛隊伍

在2002年初的全院干部全員聘任中，我認真進行述職，參加競聘演講，由于工作成績突出，群眾威信高，競聘上崗繼續擔任保衛處長。根據干部全員聘任的經驗，我在保衛處工人隊伍中開展了聘任改革。其中有1名同志工作因工作表現一般，在聘任中被緩聘，調離了原工作崗位，減發每月津貼。先后有5名同志因違犯處內規定，1名同志上班時間上網，經處務會研究決定扣發了其部分校內津貼。這些舉措，極大地震動了全處職工，調動了他們的工作積極性。

為了加強內部整體建設，確保各項工作管理制度化、科學化、規范化，根據形勢發展和工作實際的需要，先后三次修訂內部管理規章制度。在職責區分上，制訂了從處長到更夫等十五個層次各職各類人員的職責，從而實現了一級抓一級、一級為一級負責的層次管理機制，從根本上消除了干好干壞一個樣，干和不干一個樣的平庸局面。抓規章制度上，我把著眼點放在抓落實上。例如，行政例會制度。每月初召開一次行政會，布置當月工作，提出完成各項任務的措施和要求，每月底檢查、講評、總結一個月所完成工作的情況，好的提出表揚、獎勵，差的進行通報批評。

在抓好制度建設的同時，更注重抓好全體人員的素質建設。我把參與保衛工作的所有人員分成"三支隊伍"。即：分兵把口，獨擋一面的干部隊伍；勇挑大梁，善于突擊的職工隊伍；堅守崗位，死看死守的門衛值班隊伍，并根據不同工作崗位提出了相應的要求和標準。在干部隊伍上，要求每名干部不僅能精通本職業務，而且還能獨擋一面，當好表率；在職工隊伍上，要求所有職工都要樹立主人翁意識，增強集體榮譽感，不僅成為校園的安全員、消防員，更要成為政治穩定的信息員、調研員；在招聘的臨時工隊伍上，要求不僅政治素質高，責任心強，而且具備一定工作經驗和處事能力。從目前招聘試用的34名臨時工，除7名保安外，其余27名都是科處級干部。從整體建設上，保衛處按照"政治素質強，業務素質精，文化素質好"的總要求強化隊伍建設，努力增強自覺服務意識，幫助樹立顧全大局的觀念。為了加強干部職工觀察問題、分析問題、解決問題的能力，每月結合工作實際進行一次政治理論學習，每季度搞一次典型案例剖析，并采取以會帶訓，典型引路，走出去請進來的辦法，有意識地幫助大家掌握觀察、分析和解決問題的方式方法。請市公安局領導來搞業務輔導，請校領導作形勢報告。為了提高職工隊伍的文化素質，我積極引導年輕職工上夜大，搞自學，不失時機地為創造條件。目前，校衛隊有6名同志參加了院里組織的夜大、函大，其中有一名同志已獲得了本科學歷證書。

（三）以身作則，率先垂范，帶動和影響全處同志

聘任后，我更加注重思想作風的建設，要求別人做到的，我首先做得到，率先垂范，從不違規。由于保衛工作性質的要求，我規定任何人在工作時間不準喝酒、打麻將。不僅是這樣說的，也是這樣做的。一次地方政府來了幾個過去的老戰友，中午吃飯時，都讓我喝幾杯，可我一口沒喝，硬是喝著茶水把老戰友陪的樂樂呵呵的。還有幾個銷售消防器材的業務員與我談價錢時，話中有話。表面說的很文明，可內地里明擺著的是在進行賄賂。我提高了警覺，沒有被襲來的糖彈打中，而是多次進行市場考察，選中一家價廉質優的廠。

我帶頭遵守工作紀律，每天總是第一個到校，先到各樓檢查一遍，檢查校衛隊早起巡邏情況。在節假日、星期天，我也總是犧牲自己的休息時間到校檢查，交待一下工作。尤其是在大型活動和各種考試的安全保障中，我總是親自布署，親自上陣。同時加大查崗、查哨力度，不定時、不定點地對夜間值班員、校衛隊員執勤情況進行抽查，全年檢查、抽查達140余次，確保了制度落實。經常深入到各樓治安片長中間，了解詢問情況。我的榜樣作用，帶動了全處職工的工作積極性。

（四）關心同志，心系師生，努力為師生員工服務

我堅信，只要模范自學地履行工作職責，身先士卒地抓好各項工作落實，沒有摸不熟的情況，沒有干不好的工作。對同事不了解，我就一個一個地促膝談心，主動積極的與班子成員進行溝通。全處與職工談話達150余人次。對急于解決的問題，我不是憑激情，個人說了算，而是冷靜思考，召開班子會，多方征求意見和建議，制訂和拿出解決辦法。對于群眾意見，我積極采納。校衛隊反映休息室的衣柜破舊，影響工作。我建議處里投資4000余元，購置了制式更衣柜，改善了校衛隊的辦公條件。我認為作為學校負責安全保衛工作的人員，首要的問題就是形象問題，這個問題解決不好，"窗口"就樹立不好，給學院整體建設就帶來不好的印象。經過認真地考慮，我率先提出了在保衛處內部開展"內強素質，外塑形象"的競賽口號和"五爭光"活動，從而激發了大家比學趕幫，爭上游的工作熱情。

我認為，作為高校的行政機關就是要為各系（院）和廣大師生做好服務，作為保衛處這樣具有特殊工作任務性質的單位，為基層服務好顯得更為重要。教工和師生的戶籍關系、安全保障是兩個關鍵性問題，解決不好不僅給工作帶來麻煩，而且還會影響大家的工作熱情。為了減少師生和教工在辦理戶籍關系時的麻煩，我還要求負責戶糧關系的人員，在南北兩個生活區和教工食堂張貼戶籍辦公地點及辦公電話，較好地方便了廣大師生和教職員工。在全校實行了校園110報警服務系統，及時地為廣大師生的各種求助求救提供　幫助。為了不斷增強保衛處全體人員的職業道德水平和服務意識，我經常帶領科級人員深入各系（院）和機關各部門了解情況，征求意見，并要求全處同志在提高職業道德水準上，"樹立服務思想，強化服務觀念，提高服務品味，增強服務意識"。在南生活區丟包、圖書館丟包事件發生后，

『三』武裝保衛處述職報告

本學期德育與安全保衛處以全面貫徹黨的教育方針，突出“德技雙馨，立人立業”的指導思想，努力開創全員育人。學校的德育工作以“安全、法制、規范、預防、和諧”為目標，以思想引領，強化細節為方針。以培養學生的'良好習慣為重點，以“安全教育、法制教育、規范教育、預防教育、禮儀教育、感恩教育、心理健康教育、吃苦教育、責任教育”等活動為抓手，不斷強化學生的思想道德教育工作，注重德育常規工作和各項制度的落實，力求把每項工作做實、做細、做到位，不斷改進工作方法和手段，促進學校德育工作上新臺階?，F總結如下：

一、安全教育方面

根據黨的安全教育方針和結合上級有關部門的文件精神，制定了《盤縣職校安全教育管理制度》，成立了盤縣職校安全教育管理領導小組，進行責任分解，層層落實，齊抓共管、責任到人。本學期我校召開了四次安全教育工作會議，兩次安全教育工作專題會議，20xx年秋季新生入學安全教育工作專題會議和《中職學生安全警示教育讀本》安全教育工作專題會議。組織德育與安全保衛處、保衛科及各系負責德育主任對宿舍進行了四次學生是否藏有管制刀具等危險物品進行大排查，共查獲管制刀具23把，電老虎、吹風機、電茶壺、插板等電器117件；本學期禁止學生騎摩托車進校園得到有效控制。安排了以預防交通安全、預防消防安全、預防洪澇災害、預防怖分子、預防食品安全的五次主題班會。組織保衛科、軍事班學員分組分點分時段對校園及周邊環境進行巡邏，同時，德育與安全保衛處每月對學校安全隱患進行兩次排查，發現問題及時處理和上報；做好上級有關部門和學校要求的各種安全資料，迎接檢查和存檔；利用班主任工作會議、課間操對各種安全教育工作進行認真落實?？傊诟骷壷鞴懿块T和學校領導的大力支持和指導下，在全體師生的共同努力下，本學期無任何安全事故發生，實現了安全事故為零的目標。

二、法制教育方面

本學期充分利用主題班會、學生手抄報、法制宣傳欄、黑板報、ｌｅｄ顯示屏、法律知識競賽、典型案例等對我校師生進行法制教育，使我校教師依法執教，學生遵規守紀，師生共建平安校園，和諧校園。

三、規范教育方面

養成教育是學校德育工作的基礎。我校以《中學生守則》《中學生日常行為規范》《班主任工作職責》為準則，制定了《盤縣職校德育與安全保衛處對系考核辦法》《盤縣職校班級日考核月評比獎懲辦法》《盤縣職?！拔鍌€一律”》《盤縣職校班主任工作指南》《鞠躬+你好》《盤縣職校班主任工作“十個一”》《盤縣職校學生宿舍管理制度》《盤縣職業技術學校宿舍管理手冊》《盤縣職業技術學校宿舍管理工作日志》本學期德育與安全保衛處嚴格執行以上制度，對違紀違規學生查到一起處分一起，教育一起，毫不手軟，共處分學生包括校園散逛、抽煙、喝酒、打架、夜不歸宿、騎摩托車上學等213人次，通過以對七個系量化考核為具體抓手，并且做到指導、服務、監督、考核、通報、反饋

等手段進行管理，既注重檢查結果，又注重教育過程。制定《盤縣職校行政值日和教師值日職責》對常規工作進行管理和對接；成立學生自主管理委員會，下設業余軍事班、紀律部、勞動衛生部、宿舍管理部、文體部、學習部，從全校選出優秀學生并根據學生實際情況分到各部，推選出部長帶領隊員對校園衛生、宿舍、學生考勤、播音室、ｌｅｄ顯示屏、文明禮儀等方面進行自主管理，自我約束。

組織好每周一升旗儀式、國旗下講話、早鍛煉、大課間操等各種活動等的規范管理。時時提醒，嚴格要求，培養學生自律意識，以提高德育效果。

『四』武裝保衛處述職報告

尊敬的各位領導、老師、同志們：

大家好！

XX 年我主要負責我學院的安全保衛工作，一年來，在學院班子的正確領導下，在上級業務主管部門和主管院長的指導幫助下，我求真務實，踏實工作，帶領保衛處全體同志，克服各種困難，順利地完成了全年各項工作任務，為我院的安全保衛工作做出了自己的貢獻，現作述職報告如下：

一、注重學習理論，提高自身政治素質和黨性修養

根據學院黨委年初的學習計劃，我采取個人自學和黨總支、支部組織學習相結合的辦法，認真學習了“三個代表”重要思想，xx 大精神，黨的各項路線、方針、政策和有關政策的法紀法規文件。今年暑假，學院領導派我到省黨校參加了全省高校哲學研修班的學習，及學院組織的黨總支、支部書記的培訓班學習。通過學習，使我的思想覺悟不斷提高，強化了自身的政治思想和品德素養，責任意識也明顯增強，而且增長了才干，增強了信心，工作更有勁頭了。

二、加強個人思想建設，提高業務技能

隨著我院日新月異發展，安全保衛工作更為重要，學院各級領導對保衛工作也提出了更高的要求。因此，作為學院安全保衛處的負責人，不僅自己要堅持理論和業務學習，更重要的是如何帶領保衛處全體同志樹立大局觀念，強化團隊精神，增強集體凝聚力。今年元旦、三八婦女節、十一國慶節，我組織保衛處全體人員攜帶家屬暢談《軍功章上有我的一半，也有你的一半》互動活動，通過活動，保衛處的家屬們對保衛人員的工作有了更多的理解和支持。每周一我處實行例會工作制度，講解一周來的學習和工作進展情況，發現問題能夠在會議上及時解決。我處還時常進行一定的理論和業務學習，使全處人員在政治上、行動上始終與黨中央保持一致；思想上積極要求上進，業務上有過硬本領，工作中堅持以防為主、防治結合，巡防巡查，重點保護，較好履行了自己的崗位職責。

三、愛崗敬業，無私奉獻

由于保衛工作的特殊性，所以對保衛處同志來說上班與下班、上班與休息，已經難以區分，正因為如此，所以我特別小心強調：愛崗敬業和無私奉獻，要求從我做起，以身作則，要講大局、講工作、講風格、講奉獻。常言道：功夫不負有心人，通過全處上下共同努力，目前保衛處已經成為我院一個良好窗口，并得到了領導和師生員工們的好評。

（一）工作情況、工作成效：

1、年初制定《保衛處工作計劃》、 《綜合治理工作要點》、《國家安全工作要點》、《防火工作要點》、《調研工作要點》、《預防突發事件工作預案》、《春季、冬季防火工作方案》、《奧運安保工作預案》、《校慶五十周年工作安全預案》、《防火演練工作預案》。

2、排查不穩定因素，年初至今我處在主管院長的帶領下定期和不定期檢查學院安全及穩定情況，發現問題及時解決和整改。

3、積極配合上級機關做好人民防戰建設工作。

4、做好奧運及火炬傳遞的安保工作，這一時期，我積極參加教育廳、公安廳、體育局、公安局等上級業務主管部門的工作會議，并將會議精神及時匯報給學院黨委，全面部署和下達奧運安保工作任務。

5、積極配合市公安局嚴打工作戰役。

6、綜合治理工作常抓不懈，堅持“誰主管，誰負責”的原則。學院一把手同各處室負責人簽定了全年綜合治理責任書，層層落實責任，使綜合治理工作橫向到邊，縱向到底。

7、組織教職工學習有關法律、法規，觀看專題錄像。

8、邀請有關專家講學并指導工作，奧運前邀請了長春市國領導來我院作關于奧運安保的專題報告，新生入學后，邀請了防政中心的領導來我院作防火安全知識的報告，入冬后邀請了經濟開發區消防支隊的領導來我院作火場逃生知識的報告，幾次講座受教育的師生達 XX 人次。

9、按照教育部和學院黨委的要求，我處全體同志結合新生的心理特點和他們的現行思想導向，用大量事實，選擇發生在長春市各高校具有代表性的典型案例，給同學們講解、剖析，上了一堂生動的法制教育課，授課的學生達 800人次，并達到了預期的目的。平時我們在檢查學生公寓過程中經常教育學生注意安全，保管好自己的錢、財、物等口頭教育，人數累計達上萬人次。

10、完成了在學院五十周年校慶期間黨委交辦的各項工作任務，使學院五十周年校慶圓滿成功。

11、XX 年 12 月 3 日在學院領導親切關注和支持下，保衛處、學工處、宣傳部積極配合，組織了一次防火疏散演練，此次演練的目的是使師生員工掌握在遇到火災時怎樣逃生，參加人數達 500 余人。

12、積極開展案件的偵破工作。我處接到報警后能及時趕到案發現場，并積極開展調查取證工作。今年我處破獲案件 10 起，調解案件 20 余起，制止事件 2 起。

13、協助南關區及街道辦，城管部門整治和治理校園周邊環境，并且發現問題及時上報和處理。

（二）今年保衛處及個人獲得榮譽：被長春市評為人民防線建設工作“先進單位”；綜合治理“先進單位”；信息反饋“先進單位”；防火工作“先進單位”；文教系統“甲級單位保衛處”；在學院 xx 屆運動會獲得“精神文明獎”；某同志被長春市工會婦聯評為“和諧家庭”；某同志被評為長春市公安局“先進個人”；某同志被國家安全局人民防線建設工作“先進個人”；有四位同志在 XX 年吉林省高等教育學會學術年會上發表的論文獲得兩個三等獎一個優秀獎。

四、克服不足，再接再厲，開拓新業績

在院領導的關心支持下，在同志們的幫助下，我在工作中取得了一定成績。但是，我也清醒地認識到自身存在很多不足，特別是在綜合協調能力上要不斷加強，對安全保衛工作規律研究還不夠。在新一年里，我會努力克服缺點，響應學院黨委的號召，繼續努力貫徹落實科學發展觀，努力參與和諧社會的建設，身先士卒，“以師生為先”切實地服務于師生。結合自身情況具體定了四個方面的要求：一是學習掌握新政策、新規定、保持思想意識的先進性；加強學習業務知識，不斷拓展自己的知識面，不斷提高自身能力以及業務水平，跨上工作新臺階。二是努力向兄弟院校保衛處干部學習，取長補短；向我身邊的先進模范學習，發揚他們的革命精神，吃苦耐勞、艱苦奮斗精神。三是堅持服務熱情，將新眼光、新觀念、新思想、新方法運用于工作，提高工作效率，推動工作全面進步。四是認真履行好保衛處處長的職責，團結和帶領全處同志一道努力工作，開拓創新，真抓實干，出色地完成好學院領導交給我的各項工作任務，為譜寫學院更加絢麗的篇章而努力工作！

以上是我的述職報告，請各位領導、同志們指導批評，

在這里我要感謝學院黨委對我的培養，感謝王院長對我工作的指導，感謝各位領導對我的幫助，感謝各處室同志對我工作的支持。

謝謝！

『五』武裝保衛處述職報告

一年來，在院黨委行政和張院長的領導下，在各部門領導和全院教職工的的支持配合下，在保衛處全體同志的共同努力下，我們按照年初提出的“堅持一個方針，打造二支隊伍，實現兩大目標”的工作思路，較好地完成了全年的工作任務。現將所做的主要工作匯報如下：

一、基本工作情況

今年以來，共開展安全和消防工作大檢查8次，舉辦消防與安全法制講座各1次。組織消防演練3次，出宣傳板報2期12塊，廣播安全提示稿件10篇；張貼防盜防騙宣傳畫報120份；全年盜竊、詐騙案件24起，偵破案件11起（其中：追回電腦4臺、有1臺價值2萬元，手機1部、學生訂報詐騙現金5000余元、被盜現金1500元、攔截摩托車盜竊案件3起、抓獲盜竊自行車嫌疑人3起），利用視頻監控為師生找回丟失錢包和飯卡5起，追回現金2300余元，全年共為師生挽回經濟損失約6萬余元；協助公安機關調查案件4起；處理一般治安事件10起，調解矛盾糾紛8起；查處2起嚴重的猥褻行為；檢查學生寢室350人次，收繳“熱得快”600余根，其它大功率電器60余件；處理亂發亂貼廣告人員50人次，收繳廣告宣傳資料4000余份；更換失效滅火器的滅火劑191具；辦理車輛通行證250份、摩托車出入卡500張；辦理畢業生戶口遷出1050人、新生戶口遷入685人、老師戶口遷入25人；辦理大學生應征入伍和畢業生就業需要的政審材料210份；收發室收發郵件、包裹和報刊雜志數以萬計無差錯。

二、完成的主要工作

（一）重視預防，落實安全責任和防范措施。在治安和消防工作中，始終堅持“預防為主，防打結合”的方針。工作要求達到“六到位”：宣傳教育到位、防范措施到位、檢查發現問題到位、安全隱患整改到位、應急與消防演練到位、責任落實到位。以打促防，做到預防、打擊“兩手”抓。在預防工作中，力求實現“人防、物防、技防“三者的有機結合，始終把人防放在第一位。

（二）著力打造二支隊伍，全面提高行政管理干部和保安隊伍的綜合素質。

一是重視行政管理干部隊伍的學習與提高，要求鉆研安保業務，提高防范和偵破案件的能力，著力打造一支會管理、會指揮、思路清晰、綜合素質高的行管干部隊伍。

二是在保安隊伍建設中，注重“管理、服務、育人“三結合，把重教育、抓培養、細管理作為建強建好保安隊伍的重要措施，為解決保安隊伍流動性大，教育培訓頻繁，進入角色慢的問題，我們在崗位職責的基礎上又制定了保安崗位工作規范，對保安崗位實行規范化和精細化管理，解決了保安不會干、不會管的問題，崗位規范的可操作性也提升了保安隊伍的可執行能力。再是通過每周的2次隊列和1次體能訓練，抓隊伍的作風養成，著力打造一支素質過硬、紀律嚴明、服務優質的保安隊伍。

（三）兩大目標任務基本實現。

一是實現了減員增效目標。通過優化工作崗位和合理分工，保安人數比原來減少了5人，行政管理人員減少了2人，人員減少后，工作標準不降、任務不減。經測算，今年節約用工成本達25萬元。

二是實現了無火災無重大安全責任事故的目標。到今天為止，沒有發生一起火災和重大安全責任事故，確保了校園的平安穩定。

（四）各項大的保障任務完成較好。

一是完成了新生報到的安全保障工作，在人多、車多、院內商業活動競爭激烈，情況復雜、工作難度大的情況下，我們有力地保證了財務收費現場的安全秩序和院內約1300臺次車輛的進出有序，沒有發生堵車和交通事故現象。

二是完成了畢業生離校手續辦理期間的安全保障任務。

三是完成了寒暑假和重要節假日擔負值班的安全保障任務；四是完成了自考，英語、計算機等級考試的秩序維護以及試卷的看管、押送等安全保障任務。五是完成了校運動會、招聘會、電影院晚會、雙威年會等活動的安全保障任務。

（五）規范校園安全管理，推進平安和諧校園建設。一是嚴格落實門衛制度，對外來人和車輛進行盤查和登記，貴重物品出門要有相關部門出具的證明，并接受門衛的安全檢查和登記。二是嚴格管理機動車輛，對摩托車、電動車出入校門實行通行卡管理，沒卡的一律禁止出校門，實行《摩托車通行卡》管理制度后，今年成功攔截了3起摩托車盜竊案，效果非常好；對教職工和外來送貨的車輛實行通行證管理，憑保衛處制作發放的車輛通行證出入校園。三是出臺了校園交通安全管理規定，規范了校園交通安全秩序。四是加大巡邏力度，24小時巡查校園的安全，晚上11點后，對校園內的閑雜人員進行清理，本校學生回寢，外來人員離校。五是嚴禁流動商販進校推銷假冒偽劣商品，詐騙學生錢財。六是治理了亂貼廣告的現象，維護了校園環境的美觀；七是嚴厲打擊敵對勢力和非法宗教組織利用新生入學之機傳教、拉攏學生；八是清查登記了校內食堂、商戶、租住戶等外來人員的情況，掌握了他們的動態信息。

（六）始終與公安機關保持密切的聯系。工作中遇到困難，我們有堅強的后盾，能及時得到洪山街派出所、洪山區消防大隊、公安洪山分局人口大隊的支持與關心。

三、存在的主要問題

一是學生寢室的筆記本電腦被盜問題沒有從根本上得到遏制，發案主要集中在年終最后1個月，建議對學生宿舍門口安裝指紋門禁系統；

二是消防安全的壓力巨大，只要聽到救火車的聲音就心驚膽戰，犯職業病。盡管今年沒有發生火災，但因早期建筑遺留下來的安全隱患難以從根本上整改到位，還有學生的大功率電器屢收屢有，禁而不止，建議出臺處罰措施。

三是安全綜合治理工作要跳“集體舞“的氣候還未完全形成，靠幾個主管部門的努力還遠遠不夠，需要各級領導的重視和全院師生的共同參與與努力。

本年度我繼續任職于學校保衛處?，F將本學年主要工作總結如下:

一、安全宣傳教育工作

1、本學年保衛處協助各系部組織了“9.18”“5.12”和每月一次的緊急疏散演練活動，提高了師生在地震、火災等突發事件發生時快速反應和應對能力。

2、按照教育主管部門的要求，充分利用各種載體，及時宣傳各類安全教育。

二、消防工作

自20xx年3月消防維保單位進駐校園后，已將校園內各個故障點基本修復到位，目前合同到期，下一步將續聘消防維保公司，有效保證了消防報警系統發揮應有作用從而保障住校生生命和財物安全。

三、加強“三防”建設

1、人防方面。

①執行24小時值班制度。學校每天由校領導、中層干部、老師輪流值班。保衛處人員24小時在崗,及時處理各類事務和突發事件。

②加強保安隊伍的管理和考核。保衛處按照教育局要求，每年12月份保衛處對全體保安人員進行了工作考核并將考核結果上報市教育局。

③結合學校實際情況合理安排人員和工作側重。在節假日放假前聯系交警，維持學校大門口的交通秩序。

④與各系部就校園安全工作保持常規性聯系，與學生處協同配合加強學生管理工作。

2、物防方面，近幾年,保衛處增購了安保器械和電動巡邏車。下一步準備用石球等物防設施引導機動車進入停放處，做到人車分流防止交通事故發生。

3、技防方面，近期梁處積極聯系施工單位準備增加室外攝像探頭，力爭做到校園重點目標、重點區域監控全覆蓋。

四、工作中存在的問題

工作缺乏創新精神，時間長了有時會有職業倦怠情緒，不求有功但求無過思想較嚴重。

五、下一步工作思路

1、繼續加強“三防”建設，堅持技防為主、人防為輔的安全工作理念,不斷優化更新技防系統，提高校園安全防范能力。

2、繼續加強自身業務知識學習，不斷提高專業水平。

『六』武裝保衛處述職報告

一、健全組織建設，從容應對突發事件

為了進一步貫徹落實學校黨委20xx年精神文明建設目標，建立健全學校黨委總攬全局、協調各方的工作機制，學校成立了妥善處置突發事件、維護校園穩定工作領導小組。各黨總支及直屬黨支部要成立維護學校安全穩定工作小組，并指定一名專人與學校維護安全穩定工作領導小組辦公室進行工作聯系。

二、進一步強化快速處置校園突發事件的反應機制

我校處置各類突發事件的工作原則是“積極預防，快速反應，區別性質，講究策略，依法辦事，果斷處置，迅速平息，把各類事件的政治影響減少到最低限度?！狈惨蛐@內各類問題而引發的各類鬧事事件，特別是一些群體的事件，小組成員和各單位領導、干部要迅速趕赴現場，積極穩妥予以處置，要堅持在教育疏導基礎上，使各類事件平息在校園內，嚴防因處理不當，授之以柄使事態擴大，必要時可以啟用《長春工業大學妥善處置突發事件維護校園穩定工作預案》。

三、加強應急隊伍建設，拓寬信息渠道，提高信息質量

我校在不斷充實應急隊伍力量的同時，還積極吸納大學生進入處置突發事件隊伍中來，每年的10月份，根據校學生會、團委、學生信息管理委員會換屆的實際，在全校學生中采取“納新”的形式，經過初試、復試階段，選出一批思想覺悟高、道德修養好、安全意識強的學生作為我們的應急員和兼職信息聯絡員，在對他們普遍宣傳《中華人民共和國突發事件應對法》的基礎上進行重點的、更深層次的教育，使他們的維護國家安全和應對突發事件的責任感明顯增強，應急員隊伍遍及學校每個角落，使應急員隊伍的布局趨于合理，真正達到“橫向到邊、縱向到底”，同時為學校領導和上級國家機關決策提供了依據。

四、積極開展應急預案的演練，提高師生員工的安全意識和自防、自救、互助能力

一年來，為了提高師生員工妥善處置突發事件的能力，積極定期組織演練，例如防火演練，我校與xx市xx區消防大隊聯合舉行大型防火演練4次，分別在南湖校區、林園校區舉行，參加人員8000余人，通過舉行防火演練，師生員工學會了在火災來臨之時如何逃生、如何自救，使全校師生員工的安全防范意識明顯增強，應對突發事件的能力明顯提高。

五、整合校園治安資源，進一步加強和完善治安防范隊伍

在校園防控體系建設中，我校更新綜治工作理念，從單純依靠保衛干部抓內部治安的單打一老思路中跳出來，變靜態管理為動態管理，動靜結合。通過有效的組織和發動，極大地調動師生員工參與校園治安防范工作的積極性，除學校護衛隊24小時巡邏外，成立了大學生維護校園治安護衛隊。形成“大家參與、共創平安”的綜合治理工作的新局面。在師生員工中招聘人員組建了校園護衛隊伍、看樓護院隊伍、心理咨詢隊伍、法制宣傳教育隊伍、校屬各學院均成立了矛盾糾紛排查隊伍。此外，學校還成立了大學生信息管理委員會，在各學院選擇一些政治覺悟高、工作能力強，樂于奉獻的學生充實信息員隊伍，形成了覆蓋全校及周邊的治安防范組織，把校園治安綜合治理防控工作的觸角延伸到學校的每一個角落，使我校的信息網絡真正達到“橫向到邊，縱向到底”。及時將影響校園政治穩定的苗頭有效地化解在萌芽狀態。

六、扎扎實實的做好校園的安全穩定工作，認真貫徹落實上級有關文件和會議精神

一年來，我處高度重視校園安全穩定工作，認真貫徹落實上級有關文件和會議精神，多次組織召開專題會議，研究部署學校安全穩定工作。先后成立了學校維護穩定工作領導小組和校園治安綜合治理工作領導小組，明確了任務，細化了分工。每年的年初，學校黨委書記與各學院黨委書記、相關部門書記層層簽訂校園治安綜合治理責任狀。校長與各學院院長、各職能部門一把手層層簽訂安全防火責任狀。由于學校領導對綜治工作的重視，各學院、各職能部門層層落實責任，使全校的教職工的安全意識、責任意識明顯增強，實現了校園內無刑事案件，無造成嚴重影響或嚴重后果的重大群體的事件，無造成嚴重影響國家安全或政治穩定的重大事件，無引發系統恐慌的重特大惡性案件或社會治安案件，無造成師生傷害嚴重影響或嚴重后果的`安全事故的“五無”目標。為鼓勵在學校社會治安綜合治理工作中涌現出的先進集體和先進個人，學校每兩年召開一次校園治安綜合治理表彰大會，拿出專項資金，對在在校園治安綜合治理工作中涌現出來先進集體和先進個人進行表彰獎勵，通過表彰獎勵，極大地調動了各學院、各單位教職工主動參與的熱情，強化了各學院、各部門領導的責任意識，使學校綜合治理工作的責任得到進一步落實。

七、加強校園交通安全管理，做好重大活動的安全保衛工作，營造和諧有序育人環境

近年來，校園車輛不斷增加，交通秩序形勢嚴峻，車輛停放面臨難題，我校根據校園內道路交通的實際情況，制定了《長春工業大學校園交通秩序管理實施細則》，我處校衛隊加強了對進入校園的車輛的管理，對學校公務用車和經常出入校園的教職員工車輛實行電子注冊，統一動態管理，發放了校內通行證，在主要路段及路口安裝減速帶，合理規劃停車位，專人負責車輛擺放，嚴禁機動車校園內超速行駛、亂停亂放，嚴格控制外來車輛進入校園。多年來，在執行上級領導來校視察、省市精神文明評比檢查驗收、博士點驗收中期檢查、畢業生離校、重要節假日等一系列重大安全保衛任務時，我們都進行了精心安排，周密布置，制定工作預案，圓滿完成各項工作任務，確保萬無一失。

教務處在學校黨委與行政的正確領導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，以人才培養為根本，以提高教育教學質量為目標，團結奮進，積極深化教學改革，規范教學管理，加強師資隊隊伍建設，廣泛開展各項精神文明創建活動，取得了較好的工作成績。

八、實施了“本科教學質量提升工程”，提高了人才培養質量

1. 全面貫徹《教育部關于全面提高高等教育質量的若干意見》，深入實施了“本科教學質量提升工程”，根據《長春工業大學“提升本科教育教學質量”教學改革項目實施方案》，開展了“提升本科教育教學質量”教學改革項目立項工作，共有139項課題獲準立項，其中重大項目18項，重點項目31項，一般項目90項。

2. 為落實《中共吉林省委吉林省人民政府關于建設高等教育強省的意見》(吉發[20xx]10號文)精神，全面實施“強校工程”，制定了《長春工業大學落實 “高教強省戰略”提升本科教學質量的實施方案》。協助省教育廳高教處起草了《吉林省普通高等學校本科品牌專業建設計劃》。

3.開展了20xx年(第二批)“質量工程”教學研究與改革項目進行了結題驗收評審工作，共有122個項目通過結題驗收，加強了“質量工程”教學研究與改革項目的管理，確保了項目研究取得實際成效。

4. 組織召開了“20xx年教學工作交流研討會”，16位教師結合自身工作實際，從教學管理、人才培養模式、課程建設、教材建設、實驗創新、創新競賽、課堂教學等多角度介紹了經驗和體會，為進一步提高我校的教育教學質量，不斷深化教學改革，總結了工作經驗，理清了工作思路，明確了工作目標。

5. 人才培養模式改革取得新成果，化學工程與工藝專業被教育部批準為卓越工程師教育培養計劃第三批試點專業，目前我校已有3個國家級“卓越計劃”試點專業。完成了教育部部署的“卓越計劃”進展情況調查工作，向教育部遞交了《長春工業大學“卓越工程師教育培養計劃”工作進展報告》。

6.開展了20xx年教學成果獎評審工作，共有95項成果申報，為歷屆最多，共評出校特等獎4項、校一等獎18項、校二等獎26項、校三等獎36項。同時，獲第七屆吉林省高等教育教學成果獎省特等獎1項、省一等獎2項、省二等獎3項、省三等獎6項。

7.啟動了20xx年版本科培養計劃修(制)訂工作，起草了《關于修(制)訂20xx年版本科培養計劃的原則意見》和《關于制訂“卓越工程師教育培養計劃”試點專業人才培養計劃的原則意見》。

8.開展了20xx年—20xx學年本科生班導師考核工作，保證導師工作的順利開展;開展了20xx-20xx學年度“優秀班導師”評選工作，18名教師獲得“優秀班導師”榮譽稱號;開展了20xx-20xx學年班導師遴選配備工作。

九、優化教學管理過程、進一步加強了教學基本建設

1.課程建設

以精品資源共享課和精品課評審為契機，進一步鞏固我校課程建設成果，加快課程建設工作。

(1)國家級精品資源共享課取得突破?！队嬎銠C控制系統》被教育部批準為國家級精品資源共享課，并獲得國家建設經費10萬元。

(2)開展了20xx年校精品課程建設評審和省精品課程推薦工作，《數控技術》、《工程圖學a》、《電力拖動自動控制系統》、《計算機網絡》、《微觀經濟學》、《實用回歸分析》、《英語寫作》、《網頁設計》8門課程被評為校級精品課程;《線性代數》、《數控技術》、《會計學》3門課程被省教育廳批準為20xx年省級精品課。

2.專業建設

(1)“專業綜合改革試點”項目建設取得突破。自動化專業被教育部批準為國家級專業綜合改革試點專業。

(2)開展了20xx年新專業申報工作，經校學術委員會論證通過，省教育廳批準，新增車輛工程1個本科專業，計算機信息管理、網絡系統管理、軟件技術、圖形圖像制作、信息安全技術5個高職高專專業保留2年制，增設3年制。

3.教學團隊和師資隊伍建設

(1)組織開展了20xx年校優秀教學團隊評審和省優秀教學團隊推薦工作，操作系統教學團隊、電子商務教學團隊2個團隊被評為校優秀教學團隊;國際貿易教學團隊、化學教學團隊2個團隊被省教育廳批準為20xx年省級優秀教學團隊。

(2)為進一步鼓勵廣大教師投身教學一線的主動性和積極性，制定了《長春工業大學“李成日獎教基金”評選獎勵辦法》，開展了20xx年“李成日獎教基金”評選工作， 10位教師成為首批“李成日獎教基金”獲得者，每人獲得1萬元獎金。

4.教材建設

(1)為實現學?！笆濉苯滩慕ㄔO規劃中提出的教材建設總目標，啟動了?！笆濉币巹澖滩牡谝淮瘟㈨椛陥蠊ぷ?，對那些集思想性、科學性、先進性、適應性于一體、能夠代表我校學科、專業優勢的優秀教材進行立項資助。

(2)為了更好地促進我校教材建設，20xx年10月，我校與科學出版社成功舉辦了“20xx年教材建設與出版研討會”，科學出版社相關分社社長及編輯9人與我校各學院領導、教師就教材建設與出版進行了深入的交流與研討。

(3)廣開渠道，邀請知名出版社來校開展教材巡展活動。20xx年成功邀請了華中科技大學出版社、機械工業出版社、科學出版社等國內知名出版社來校開展教材巡展活動。

5.實踐教學及實驗室建設

(1)組織完成了20xx年度“實驗技術研究課題”結題工作，有44個項目結題。

(2)組織完成了20xx年度“實驗室開放基金項目”結題工作，有26個項目結題，參與學生數超過了3700人次。

(3)組織完成了20xx年度教學儀器設備購置計劃申報及論證工作。根據各學院20xx年度儀器設備采購申請，結合我校實際情況，經我處調研論證，確定20xx年需購置教學儀器設備金額為599.36萬元。

(4)組織參加了國家級大學生校外實踐教育基地建設項目申報工作，我校申報的“長春工業大學-吉林吉恩鎳業股份有限公司工程實踐教育中心” 獲教育部批準成為“本科教學工程”國家級大學生校外實踐教育基地建設項目。到目前為止，我校共獲批6個國家級工程實踐教育中心，在省屬高校中數量最多。

(5)組織參加了20xx年國家級實驗教學示范中心和國家級虛擬仿真實驗教學中心的申報工作。

十、大學生創新教育及培養工作取得了可喜成績

1.組織完成了20xx年度國家級、省級和校級“大學生創新創業訓練計劃”項目結題工作，參加驗收的285個項目，有266個項目通過結題驗收，其中評審為優秀的項目68個、良好的項目110個、合格的項目88個。

2. 組織完成了20xx年度校級大學生創新創業訓練計劃項目申報及推薦省級、國家級項目申報工作。全校共有377個項目申報，參與學生超過了1800人，最終評選出校級項目313項，其中有60項“大學生創新創業訓練計劃”項目被立為省級“大學生創新創業訓練計劃”項目，50項“大學生創新創業訓練計劃”項目被立為國家級“大學生創新創業訓練計劃”項目，并獲國家經費資助50萬元。

3.組織完成了“第六屆全國大學生創新創業年會”展示項目推薦及參展工作。我校軟件職業技術學院張邦成老師指導的“下肢康復訓練裝置設計與開發”項目經過組委會聘請的30所高校相關學科專家評審，入選為本次年會參展項目。本次年會共有展示項目120個，我省參展項目2個。

4. 深入開展大學生創新競賽一院一賽制活動。完成大學生電子設計競賽、數學建模競賽、廣告藝術大賽、機械創新設計大賽、計算機程序大賽等參賽組織工作。獲得了可喜成績。其中，大學生電子設計競賽獲國家二等獎2項;省一等獎11項，省二等獎12項，省三等獎12項;全國大學生數學建模競賽，國家二等獎4項，省一等獎13項，省二等獎17項，省三等獎6項;全國大學生廣告藝術大賽獲國家一等獎1項，國家二等獎2項，省一等獎24項，省二等獎34項，省三等獎27 項;計算機程序大賽獲省二等獎4項，省三等獎2項;吉林省高職高專技能大賽獲省三等獎1項;“中國軟件杯”大學生軟件設計大賽獲國家三等獎2項。

十一、圓滿完成招生工作

我校20xx年錄取本科學生4008人，專科(高職)錄取899人(其中軟件職業技術學院實際錄取768人，高職學院實際錄取131人)，少數民族預科生實際錄取60人。

『七』武裝保衛處述職報告

《武裝保衛處文職人員述職報告》

尊敬的領導：

我是武裝保衛處的一名文職人員，在過去的一年里，我用心工作、勤奮進取，兢兢業業地完成了自己的工作任務。特此向領導匯報述職，以便向您展示我在工作中的表現和成績。

一、工作職責

作為武裝保衛處的文職人員，我的職責主要包括：

1. 辦公室管理：負責保衛處內部文件、資料、檔案的管理和歸檔工作，確保文件的完整和安全，并協助領導和同事處理來人來電及信件的妥善處理。

2. 行政事務：處理各類日常行政事務，如組織會議、安排差旅、處理通知公告等，確保保衛處日常工作運轉的順利進行。

3. 資產管理：負責武裝保衛處固定資產臺帳的記錄和管理工作，及時更新和調整資產信息，確保資產的使用和處置符合規定。

4. 信息統計：負責定期匯總保衛處的工作數據和信息，編制相關報表和統計分析，為領導決策提供可靠的依據。

5. 協調配合：積極配合部門其他同事開展工作，與其他部門、單位進行溝通和協調，提升工作效率和圓滿完成任務。

二、工作成績

1. 優化管理流程：我針對保衛處文件管理的不足，主動溝通與領導商討，結合相關制度，優化了文件歸檔和查閱的流程，節省了大量時間，提高了工作效率，避免了文件遺失的問題。

2. 精確統計信息：我憑借精確的信息收集和高效的匯總工作，及時提供了保衛處的工作數據，使領導對工作情況有了更準確的了解，有助于他們調整工作戰略和制定科學的目標。

3. 高效辦公安排：我在安排會議和行政事務時，充分考慮時間和資源的利用，并與各相關部門溝通配合，成功地組織了一系列會議和活動，保障了保衛處的正常運轉。

4. 資產管理規范化：經過我的努力，武裝保衛辦公設備和固定資產的臺賬得到了規范化的管理，過程更加透明化，極大地降低了財產損失的風險。

5. 優秀團隊合作：我及時與保衛處其他同事進行溝通和協助，建立了良好的團隊合作關系，共同完成了許多任務，取得了良好的工作成果。

三、不足和改進

1. 學習提升：在工作過程中，由于專業知識的局限性，我感到自己有必要進一步學習和提升自己的專業素養和技能水平，以更好地勝任自己的工作。

2. 溝通能力：我在溝通協調和處理外來事務上，需要更加明確表達自己的意圖和目的，提升自己的溝通能力，以便更好地與他人合作。

3. 工作安排：我需要在平衡部門工作量的同時，更好地合理安排時間和任務的優先級，以更高效地完成工作任務。

四、工作規劃

1. 深入學習：我將學習相關專業知識和技能，提升自己的綜合能力，以便更好地勝任崗位，并在工作中發掘創新點，提高工作效率。

2. 溝通提升：我將積極參加相關培訓和學習，提高溝通表達能力，加強團隊協作精神，更好地與同事合作，共同推動保衛處工作的發展。

3. 提升管理能力：我將學習管理理論和方法，提高自身的管理能力和工作規劃能力，為領導提供更有價值的決策依據。

尊敬的領導，感謝您的關心和指導。過去一年里，我在保衛處的工作中有所成績，并且認識到了一些不足之處。在未來的工作中，我將持續努力提升自己，更好地完成各項工作任務，為保衛處的發展做出更大的貢獻。

謝謝！

『八』武裝保衛處述職報告

『九』武裝保衛處述職報告

在總行領導的正確領導下，在上級綜管委的關心和指導下，我們以安全建設為載體，積極做好公安預防、消防工作安全、安全生產，維護公司政局穩定，確保公司治安得到提升，“三四六”工程得到積極推進和保障，各項工作順利推進。安全部的工作已經完成，現將安全工作總結如下：

1.完善機制，完善制度

2、制定和完善治安防范、消防安全檢查標準、門衛管理規范，定期排查矛盾，建立和規范消防安全責任制。

3、落實“誰負責、誰負責”的原則，落實領導責任制，與基層簽訂消防、綜合治理、治安穩定等工作責任書確保單位和重點重點部門職責明確，任務明確。

4、“兩手加強，兩手都要加強”的戰略思想和各項社會保障中和治理措施落實好，文件資料裝箱，基本情況已經映射。所有的工作都是標準化的。

2.壓力驅動，對人負責

1.制定安全部2020年工作計劃，制定下達安全部工作重點綜合管理、安全生產工點各xx份。

2.制定2020年社會保障綜合治理責任目標和考核實施細則35份，與各黨支部簽訂，100%細化、分步落實。

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3、起草下發《2020年安全生產責任書》，明確提出“防止重大人員傷亡，防范重大安全責任事故，不發生勞動安全責任事故，不發生設備安全事故責任事故?！蹦繕?。

4.起草2020年消防安全目標管理和治安防范責任書35份，并與各單位和重點防范部門簽訂。

5.組織2020年綜合治理工作全面考核，責任目標落實情況突出，工作創新開展。 xx電廠等x單位和王正然等10名同志受到表彰獎勵，進一步推動了“雙創”工作的發展。

3、加強治安，確保公司穩定

1、對公司辦公室和家庭住宅實行封閉管理，紅外防盜報警裝置安裝在關鍵部位，做到“三鐵一器”到位，防空、物防、技防相結合。

2、堅持經常深入基層單位和工地檢查治安情況，每周1-2次到經濟實體和公司家庭醫院檢查崗位，對崗位進行檢查，及時查明不安全因素。

3、落實重大社會保障案件查處制度，落實經濟賠償責任防范辦法，加強監督管理，依法繳費。密切關注全面管理目標管理責任制的落實。

4、做好合規守法、安全和事故預防教育，增強員工的法律觀念和安全意識，把杜絕“六惡”現象。

5.嚴格安保人員管理，制定突發事件應急預案，指導督促其文明履行職責，配合相關各部門要做好警衛調整換崗工作。

四是加大普法力度，提高依法治國力度

1.制定《“五五”規劃》法治、法治宣傳教育工作規范，明確法治宣傳目標任務，提出相關要求，為開展普法宣傳工作奠定良好基礎。

2、積極參加2月7日區綜管委組織的綜合管理專業培訓，以及轄區組織的普法教育培訓，不斷提升專業素質，拓寬視野和思路。

3.制作展板、條幅，整理治安圖片，宣傳治安。 “安全建設”，普及《治安管理處罰法》。

4．積極配合人事部和教育部，組織公司中層骨干和機關人員普法，點對面，開展法制培訓，協助政工部組織支部書記赴河北坪山西柏坡開展“兩個必須”教育。

5.加強監督管理，確保安全生產

1.加強安全生產管理，落實安全生產責任制，建立健全安全生產管理機構，確保組織、責任、人員、資金“四個落實”。

2.制定并上報反恐應急預案，制定重大安全事件應急救援預案，不斷提高對突發安全事件的快速反應和處置能力。

3、認真組織開展安全生產月和“安康杯”比賽，做好安全事故預防教育，配合有關部門對新入職人員進行安全培訓，不斷提高員工安全意識，營造“關注安全、關愛生命”的濃厚氛圍。

4、經常到供熱運行單位和施工現場，檢查供熱運行、生產設備、現場管理、安全防護、特種作業人員持證上崗，監督安全工作。

六、增強責任心，做好消防工作

1、組織對公司全員進行操作規程培訓消防控制室，并制作展板展示程序，并在墻上安裝相關系統，以便值班人員遵守規則，按規定操作。

2、制定消防安全責任制、消防安全巡查制度等十余項相關責任制度，制定總行火災應急疏散預案，進一步強化各項防火措施。

3.深入基層，組織消防培訓，制作x塊展板，x條條幅，復制xxx圖片，宣傳消防安全和治安防范知識，500余次人員參加了培訓，提高了員工的消防安全意識和火災自救能力。

4、對公司現有消防設施進行全面檢查，組織檢修消防泵，督促各單位定期維護和更換消防設備，確保設施和設備齊全有效。

5、不定期組織消防安全檢查，發現安全隱患時下發整改通知書，督促整改，防止火災事故的發生。

總之，公安機關未發生治安刑事案件，未發生重大安全生產事故，未發生群眾信訪事件，未發生“賣淫、賭博、吸毒”等“六惡”活動。全年總部?？傂须p文明建設營造良好氛圍。今后，我們將認真貫徹落實省市關于“安全建設”的重要思想，抓緊落實社會保障綜合治理各項措施，力爭工作再上新臺階。

『十』武裝保衛處述職報告

保衛處處長述職報告

導語：作為一名干部黨員，首先要堅定共產主義信念，堅持四項基本原則，全心全意為人民服務，本文是品才網小編精心編輯的，希望能幫助到你！

保衛處處長述職報告

一、XX年我本人及保衛處的工作情況、工作成效

努力學習，刻苦鉆研，不斷提高管理水平和業務素質

一年來，我能夠認真學習和領會馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，認真學習“講話”尤其是xxxx的重要思想。認真學習和貫徹《沈陽師范大學XX－XX年發展綱要》和我校第一次黨代會精神，認真領會學校黨代會“四新一建”的奮斗目標，做工作有思路、奮斗有目標。作為一名干部黨員，首先要堅定共產主義信念，堅持四項基本原則，全心全意為人民服務，樹立正確的人生觀。在理論學習的同時，能理論聯系實際，一年來邊學習邊寫筆記30余篇。適應現代化辦公的形勢需要，努力學習自動化辦公技能。我先后學習了windows98操作系統、office辦公軟件等，提高了自己的工作水平。在工作中，我注意做好先鋒模范作用，利用會議宣傳教育全處同志要樹立全心全意、大公無私，對工作要腳踏實地。一年來我沒有休過一個完整的雙休日，把自己的全部精力投入到工作

中，特別是新生入學后，保衛處工作有計劃地開展。根據學校安全保衛的工作實際，我組織建立了校園110制，校衛隊24小時巡邏制，總值班制，干部巡查制，片長制。在工作中我沒有被困難下倒，而是虛心學習，不恥下問。為了盡快地適應工作環境，掌握保衛工作的特點和規律，不僅經常地向領導和主管公安部門請教，而且還早起晚歸，親自摸索新形勢下抓好校園安全保衛工作的第一手材料。同時學習《高校保衛工作研究》等有關資料，從理論上提高自己抓工作的層次和水平。

銳意改革，嚴格要求，建立一支作風過硬的保衛隊伍

在XX年初的全院干部全員聘任中，我認真進行述職，參加競聘演講，由于工作成績突出，群眾威信高，競聘上崗繼續擔任保衛處長。根據干部全員聘任的經驗，我在保衛處工人隊伍中開展了聘任改革。其中有1名同志工作因工作表現一般，在聘任中被緩聘，調離了原工作崗位，減發每月津貼。先后有5名同志因違犯處內規定，1名同志上班時間上網，經處務會研究決定扣發了其部分校內津貼。這些舉措，極大地震動了全處職工，調動了他們的工作積極性。

為了加強內部整體建設，確保各項工作管理制度化、科學化、規范化，根據形勢發展和工作實際的需要，先后三次修訂內部管理規章制度。在職責區分上，制訂了從處長到更夫等十五個層次各職各類人員的職責，從而實現了一級抓一級、一級為一級負責的層次管理機制，從根本上消除了干好干壞一個樣，干和不干一個樣的平庸局面。抓規章制度上，我把著眼點放在抓落實上。例如，行政例會制度。每月初召開一次行政會，布置當月工作，提出完成各項任務的措施和要求，每月底檢查、講評、總結一個月所完成工作的情況，好的提出表揚、獎勵，差的進行通報批評。

在抓好制度建設的同時，更注重抓好全體人員的素質建設。我把參與保衛工作的所有人員分成“三支隊伍”。即：分兵把口，獨擋一面的干部隊伍；勇挑大梁，善于突擊的職工隊伍；堅守崗位，死看死守的門衛值班隊伍，并根據不同工作崗位提出了相應的要求和標準。在干部隊伍上，要求每名干部不僅能精通本職業務，而且還能獨擋一面，當好表率；在職工隊伍上，要求所有職工都要樹立主人翁意識，增強集體榮譽感，不僅成為校園的安全員、消防員，更要成為政治穩定的信息員、調研員；在招聘的臨時工隊伍上，要求不僅政治素質高，責任心強，而且具備一定工作經驗和處事能力。從目前招聘試用的34名臨時工，除7名保安外，其余27名都是科處級干部。從整體建設上，保衛處按照“政治素質強，業務素質精，文化素質好”的總要求強化隊伍建設，努力增強自覺服務意識，幫助樹立顧全大局的觀念。為了加強干部職工觀察問題、分析問題、解決問題的能力，每月結合工作實際進行一次政治理論學習，每季度搞一次典型案例剖析，并采取以會帶訓，典型引路，走出去請進來的辦法，有意識地幫助大家掌握觀察、分析和解決問題的方式方法。請市公安局領導來搞業務輔導，請校領導作形勢報告。為了提高職工隊伍的文化素質，我積極引導年輕職工上夜大，搞自學，不失時機地為創造條件。目前，校衛隊有6名同志參加了院里組織的夜大、函大，其中有一名同志已獲得了本科學歷證書。

以身作則，率先垂范，帶動和影響全處同志

聘任后，我更加注重思想作風的建設，要求別人做到的，我首先做得到，率先垂范，從不違規。由于保衛工作性質的要求，我規定任何人在工作時間不準喝酒、打麻將。不僅是這樣說的，也是這樣做的。一次地方政府來了幾個過去的老戰友，中午吃飯時，都讓我喝幾杯，可我一口沒喝，硬是喝著茶水把老戰友陪的樂樂呵呵的。還有幾個銷售消防器材的業務員與我談價錢時，話中有話。表面說的很文明，可內地里明擺著的是在進行賄賂。我提高了警覺，沒有被襲來的糖彈打中，而是多次進行市場考察，選中一家價廉質優的廠。

我帶頭遵守工作紀律，每天總是第一個到校，先到各樓檢查一遍，檢查校衛隊早起巡邏情況。在節假日、星期天，我也總是犧牲自己的休息時間到校檢查，交待一下工作。尤其是在大型活動和各種考試的安全保障中，我總是親自布署，親自上陣。同時加大查崗、查哨力度，不定時、不定點地對夜間值班員、校衛隊員執勤情況進行抽查，全年檢查、抽查達140余次，確保了制度落實。經常深入到各樓治安片長中間，了解詢問情況。我的榜樣作用，帶動了全處職工的工作積極性。

關心同志，心系師生，努力為師生員工服務

我堅信，只要模范自學地履行工作職責，身先士卒地抓好各項工作落實，沒有摸不熟的情況，沒有干不好的工作。對同事不了解，我就一個一個地促膝談心，主動積極的與班子成員進行溝通。全處與職工談話達150余人次。對急于解決的問題，我不是憑激情，個人說了算，而是冷靜思考，召開班子會，多方征求意見和建議，制訂和拿出解決辦法。對于群眾意見，我積極采納。校衛隊反映休息室的衣柜破舊，影響工作。我建議處里投資4000余元，購置了制式更衣柜，改善了校衛隊的辦公條件。我認為作為學校負責安全保衛工作的人員，首要的問題就是形象問題，這個問題解決不好，“窗口”就樹立不好，給學院整體建設就帶來不好的印象。經過認真地考慮，我率先提出了在保衛處內部開展“內強素質，外塑形象”的競賽口號和“五爭光”活動，從而激發了大家比學趕幫，爭上游的工作熱情。

我認為，作為高校的行政機關就是要為各系和廣大師生做好服務，作為保衛處這樣具有特殊工作任務性質的單位，為基層服務好顯得更為重要。教工和師生的戶籍關系、安全保障是兩個關鍵性問題，解決不好不僅給工作帶來麻煩，而且還會影響大家的工作熱情。為了減少師生和教工在辦理戶籍關系時的麻煩，我還要求負責戶糧關系的人員，在南北兩個生活區和教工食堂張貼戶籍辦公地點及辦公電話，較好地方便了廣大師生和教職員工。在全校實行了校園110報警服務系統，及時地為廣大師生的各種求助求救提供幫助。為了不斷增強保衛處全體人員的職業道德水平和服務意識，我經常帶領科級人員深入各系和機關各部門了解情況，征求意見，并要求全處同志在提高職業道德水準上，“樹立服務思想，強化服務觀念，提高服務品味，增強服務意識”。在南生活區丟包、圖書館丟包事件發生后，我果斷地調整安全保衛工作的布署，增加巡邏警力，并實行了蹲坑守候制度，控制了事件的發展，受到了大家的普遍歡迎。

二、工作中的一些思考和感想

爭創沈陽市保衛工作先進集體是我們最大、最核心的目標和工作

爭創沈陽市保衛工作先進集體，對我們保衛處來說既是一次嚴格的考驗，更是一個跨世紀的發展機遇。自從我校遷入新校址以來，學校安全保衛工作有了很大起色，工作受到了市局的充分肯定。因此，我處爭創沈陽市保衛工作先進集體，可謂機遇與挑戰并存，希望與艱難同在。目前，我們已經進入“爭創”的關鍵時刻。全處職工要緊緊圍繞“爭創”目標，顧全大局，同心同德，再接再厲，為保衛處的發展更加努力地工作。

我的工作離不開全體教職工同志們的支持

從XX年5月至今，我在保衛處處長的崗位上工作已近3年了。3年來，全處職工同志們和我同甘共苦，風雨同舟，共同為學校的安全保衛做出了努力。所有工作成績的取得，都離不開同志們的大力支持，更離不開校領導及上級機關的正確領導與殷切關心、離不開學校各部門、各院系的大力支持。

我們必須堅持改革方向，加大內涵發展的力度

保衛處發展到今天，確實取得了很大成績，但我們應當認識到，我們面臨的問題還很多，面臨的競爭也相當激烈，我們還有很多差距需要彌補，還有很多困難需要克服。發展才是硬道理，改革才有出路，我們要以務實的思想作風和工作態度，堅持改革方向，下大力氣狠抓內涵發展。我們既要有充足的信心和豪情，又要有緊迫感和危機感，絲毫也不可懈擔

進一步解放思想，強化超前思維，增強競爭與服務意識

目前我校的改革已進入“攻堅階段”，諸多領域的改革已觸及到了實質性的問題。保衛處作為抓好安全保衛工作的職能部門，要為學校的改革與發展及教學科研創造有利條件。我們要利用自己的優勢和經驗，進一步解放思想，強化超前思維，增強競爭與服務意識，主動、積極地為廣大師生員工服務，使我校立于教育改革和發展的潮頭。

全校上下要進一步強化協作精神，增強凝聚力

我多次說過：是我們“保衛處”這個戰斗的群體創造了和創造著沈師保衛工作的今天和明天。一個單位，一個集體，凝聚力、向心力是最可寶貴的財富。今天我想再重新強調：我們的每一位干部同志，都要時刻提醒自己富于責任心、公正心；我們的每一位職工，都要時刻提醒自己嚴于律己、寬以待人；全處上下要形成“戰斗的堡壘”；每一個保衛處職工，都要時刻提醒自己，凡是有損保衛處聲譽的話絕不講，凡是有損保衛處形象的事絕不做。

我在工作中還存在很多不足之處，歡迎同志們指正

坦率地講，我這個人的缺點也不少。有時候在工作太繁重的情況下，性情急躁，容易發脾氣，在處理一些問題時態度可能粗暴了，措辭也可能不妥當，因此傷了一些同志的感情；很多時候忙不過來，對同志們關心得不夠，大家的一些困難、問題沒有及時地解決，有的同志提出的建議也沒能及時考慮、采納；另外，工作中也存在一些失誤。在此，我向同志們表示歉意。我真誠地希望同志們直言不諱地對我的不足之處提出批評和意見，幫助我改進工作。

三、XX年我的主要工作設想

XX，我將緊緊圍繞校黨代會提出的奮斗目標展開工作。我的設想主要有以下幾點：

“一個中心”--抓安全防范工作不動搖；

“兩大工程”--“校園110服務工程”、“電子檔案工程”；

“三項建設”--領導班子建設、干部隊伍建設、片長隊伍建設；

“四個提高”--提高隊伍管理水平、提高校園內部環境質量、提高處內精神文明水平、提高校園周邊治安環境水平。為此采取以下措施：一是認真抓好政治理論學習，提高政治覺悟；二是加強政治保衛工作，確保校園政治穩定；三是采取有效措施，加強校園內部穩定；四是做好基礎性工作，完善服務體系建設；五是提高服務意識，樹立保衛隊伍形象。

歷史已經跨進了21世紀。在新的一年里，全校師生員工將為實現國內知名省屬一流的師范大學而努力奮斗。安全保衛工作的擔子很艱巨，面前的任務很繁重。我將和全處職工一道，全力以赴做好安全保衛工作。我將“管理、服務、育人”的工作方針，齊心協力，繼往開來，帶領全處，從新的起跑線上，闊步邁進，為譜寫沈陽師范大學更加絢麗的篇章而努力工作！

以上述職報告妥否，請予審議。

保衛處處長述職報告

各位領導,同志們:

大家好!

一年來,在院黨委,院行政的正確領導下,認真實踐三個代表重要思想,學習十六屆四中,五中全會的路線,方針,政策,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,團結協作,廉潔奉公,帶領保衛處一班人努力干好本職工作,為學院的改革發展創造良好的治安,消防,安全生產環境.現將我個人一年來的學習,工作情況向各位領導和同志們匯報如下,請指正.一,抓好社會治安綜合治理工作

1,建立安全工作網絡,全面落實綜治責任制

我作為院社會治安綜合治理辦公室的負責人,為了全面貫徹社會治安綜合治理目標管理責任制推動我院綜治工作再上新臺階.年初,制定了XX學院社會治安綜合治理工作要點.落實院領導與各黨總(支)部的,職能部門的綜合治理責任狀簽署,簽訂了《二00*年社會治安綜合治理責任書》.院長與各職能部門簽訂了《二00五年安全生產,消防安全責任書》.各黨總支(支部),各單位又分別與要害部門負責人及所轄人員簽訂責任書,明確責任和獎懲措施.XX年5月3日學院社會治安綜合治理委按照《徐州建筑職業技術學院社會治安綜合治理工作考核辦法》對各單位,部門XX社會治安綜合治理工作情況嚴格進行檢查,考核,評比.召開XX學院綜合治理總結表彰大會,兌現獎懲.通過總結表彰,進一步推廣社會治安綜合治理工作的成功經驗,查找工作中的薄弱環節,有針對性地采取措施,推動社會治安綜合治理工作的深入開展.2,加強法制建設,全面推進依法治校的進程

3,強化校園治安管理

⑴,加強督促檢查,消除隱患.保衛處常年堅持日查,夜巡制度.在敏感時期,節假日,重大活動日,我都帶領保衛處工作人員對全院各單位進行的治安消防安全大檢查,在檢查中不放過任何疑點.一年來,共進行全院性檢查12次.通過加強督促檢查,及時發現事故隱患,把問題解決在萌芽狀態.⑵,開展嚴打盜竊專項整治活動

為迎接高職高專院校人才培養工作水平評估,創造良好的校園治安環境,院保衛處開展了為期一個多月的嚴打盜竊專項整治活動,一舉打掉兩個專業盜竊電動自行車團伙,破獲盜竊校運動場下水道鐵篦子系列案件,繳獲專業盜車工具5件,匕首1把,撬別鐵篦子工具鉗子1把.一年來,院保衛處配合公安機關處理治安案件8起,調解糾紛30余起,破獲刑事案件5起,抓獲犯罪嫌疑人7名.⑶,加強對外來人員的管理

在對外來人員加強教育,提高素質的基礎上,按照誰用工,誰負責,由用工單位與外來人員簽訂治安,消防安全責任書,定期檢查,適時整頓,規范管理,嚴格制度.保衛處與各施工隊負責人簽訂了治安協議書,給施工人員建立了臨時檔案,及時掌握每一個施工隊人員的增減情況.一年來,保衛處會同公安部門聯合召開外來人員管理工作會議3次,組織全院范圍內的清理整頓4次,清退三無人員30多名,有效地控制了不明身份人員混入校內,保證了學院的安全.⑷,對校衛隊進行改革重建

為了提高我院校衛隊管理水平,建設好這支隊伍,充分發揮應有作用,提高校衛隊員的綜合素質,更好的服務于廣大師生,5月22日——28日,面向社會公開招聘校衛隊員.本著規范,透明,公開,公正的原則,招聘工作采用報名,資格審查,面試,筆試,體檢的程序,在參加報名的85人中,錄用了22人,所有人員均具有高中以上學歷(包括高中).為了使校衛隊員樹立為師生服務的意識,盡快適應崗位要求,6月4日至9日,邀請相關專家為他們進行了為期6天的崗前培訓和軍訓.從這半年校衛隊工作運轉情況來看,此次校衛隊改革重建工作達到了預期的目的,廣大師生對校衛隊的工作表示了充分肯定.⑸,重視情報工作

注意從各方面及時搜集有關情報信息,隨時掌握全院人員的思想動態和學院的治安狀況,將事故苗頭消滅在萌芽狀態,避免了多起民轉刑案件的發生.向徐州市公安局發傳真匯報信息4次.其中有五四,**以及十運會舉辦期間等政治敏感時期學生的思想動態信息,案情通報等.⑹,做好西校區安全保衛工作

按照西校區建設指揮部的要求,與西校區各個施工單位簽訂了《西校區施工工地治安安全責任書》,定期或不定期的對施工單位進行安全隱患的檢查.加強對施工人員的管理,定期對各施工隊隊長,民工進行開會教育.加強對施工現場的安全檢查和巡視,帶領保衛人員不定期對西校區進行巡查,防止社會不法分子的各種破壞活動,保證施工的順利進行.在新教學樓兩個單體投入使用之際,在中門設立保衛值班室,并派校衛隊員24小時值班,確保師生安全.二,抓好消防安全工作

1,全面落實消防安全責任,狠抓工作落實

年初,我們把消防安全工作層層分解,任務到班組,責任到個

人,形成全院上下高度重視消防安全工作,人人參與,人人有責任有義務的工作局面,有效地保證了消防安全工作的順利完成和措施到位.2,進一步落實現有的28個要害部位消防安全管理制度和崗位責任制.按照徐州市消防支隊要求,實驗實訓大樓消防控制室實行雙人值班制且值班人員經過專門的系統培訓,持證上崗.4,扎實開展消防安全宣傳和培訓教育工作,認真做好119消防宣傳月各項宣傳教育活動.三,做好安全生產工作

1,認真貫徹《安全生產法》,嚴格落實安全生產責任制.XX年6月,按照省市有關文件要求,學院開展了安全生產月宣傳活動.在校內懸掛深入開展安全生產月活動及認真貫徹《安全生產法》橫幅2條,發放宣傳單500余份.學院進一步完善各級安全生產組織,落實各級安全生產領導責任制,制定了各類安全生產制度和安全生產操作規程.學院的安全生產工作納入制度化,規范化的軌道.學院被評為徐州市XX安全生產先進單位.2,認真開展道路交通安全專項整治工作,積極消除各類安全事故隱患.堅持以預防為主,防治結合,各負其責,綜合治理的原則,由于今年學院招生人數多,XX級新生入學軍訓期間,開展了集中整治道路交通秩序活動.為確保道路交通安全,學院增設了各類道路交通安全警示標志牌5塊,安裝路障3處,并對全院機動車輛,外來車輛進行了全面整治,凡無牌無證車輛一律禁止在院內行駛,有效地整治了學院的道路交通安全秩序.四,做好戶籍和身份證管理工作

組織了XX級新生照相,入戶辦理身份證等工作.XX年12月,徐州市居民統一換發第二代身份證,學院幾千名學生的身份證在很短短的時間內更換,這是件很煩瑣的事情,工作量很大,為此召開專門的會議安排部署此項工作,對保衛人員進行了分工,并多次與派出所協商,最終派出所親自上門為廣大師生服務.現在這項工作基本告一段落,學生,教職工及家屬基本上都領到采集單,照完相,換發了第二代身份證.五,抓好機關黨總支第四黨支部的工作

六,廉正方面

保衛處是一個清貧的處室,作為保衛處長深知居家過日應勤儉節約.保衛處的經濟活動,都按照學院有關規定執行.如新生入戶費,畢業生遷移費均納入學院財務管理;對于招待社會治安綜合治理,消防支隊,安全生產管理局檢查人員,公安機關辦案人員的原則上能不留吃飯的則不留,能不陪的就不陪,能少陪的不多陪.當然,我還有一些不足之處,如工作計劃性需要加強,業務學習需要提高,工作中有時出現急躁情緒需要克服,還要經常深入系部及生產單位為教學,生產,科研保駕護航.我決心在XX做出更大的成績.

『十一』武裝保衛處述職報告