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接受企業培訓發言稿(熱門十一篇)_接受企業培訓發言稿

發表時間:2017-06-02

接受企業培訓發言稿(熱門十一篇)。

? 接受企業培訓發言稿


尊敬的各位嘉賓,女士們,先生們:


非常感謝大家光臨今天的活動,并且對我們企業的贊助表示出了濃厚的興趣。今天,我代表我們企業的全體員工,為大家帶來一份關于企業贊助的發言稿。


作為一家秉持社會責任觀念的企業,我們始終認為,企業的成功離不開社會的支持與幫助。贊助不僅僅是我們企業的一項義務,更是我們履行社會責任的一種方式。我們始終堅信,通過積極參與社會贊助活動,我們能夠為社會做出更大的貢獻,實現企業的長遠發展。


我想談論一下企業贊助的意義。贊助對企業來說,是一個強有力的品牌傳播方式。通過與不同領域的活動進行合作,我們企業的品牌形象在社會中得以宣傳和展示。贊助活動也是企業提升自身形象和知名度的重要途徑。通過一系列贊助活動,我們在傳遞企業的價值觀與文化的同時,也能夠吸引更多的目光和關注。贊助也是企業與公眾之間建立并加強聯系的有效途徑,能夠促進企業與社會各界之間的良好互動關系。


我想分享一下我們企業的贊助項目。作為一家以技術創新為核心競爭力的企業,我們積極贊助各類科技創新競賽和活動。這些活動為年輕的創新者提供了展示才華和能力的平臺,同時也為我們企業提供了發現和引進人才的機會。我們還贊助了一些社會公益活動,與慈善機構合作,關注弱勢群體的福利與關愛。這些贊助項目旨在推動社會科技進步的同時,讓更多人受益。


同時,我們還通過贊助體育賽事來提升企業形象。體育賽事作為一個具有廣泛影響力的平臺,能夠吸引各個年齡層次的觀眾關注。通過贊助體育賽事,我們企業的品牌形象將與體育項目緊密相連,進一步擴大影響力,并為體育事業的發展貢獻一份力量。


我想強調的是,贊助活動不僅僅是企業提升形象和品牌價值的手段,更是一種回饋社會和對社會承諾的體現。我們企業將繼續秉持社會責任觀念,加大贊助力度,助力社會事業的發展。我們深信,通過贊助活動,我們能夠激發更多的社會參與意識,凝聚更多的社會力量,共同實現社會的繁榮與進步。


感謝大家的聆聽,請務必留下您寶貴的建議和意見。讓我們攜手共進,共創美好的未來!


謝謝!

? 接受企業培訓發言稿

尊敬的各位領導、各位來賓、同志們:

上午好!

新春伊始,萬象更新。在20xx年國際消費者權益日到來之際,首先感謝xx市消協給了我們這樣一個好的平臺,宣傳我們的誠信服務宗旨。Xx公司擔負著全市生活用水和部分企事業單位用水的重任,公司多年來始終秉承“優質供水、至誠服務”的服務理念,圍繞“誠信、維權”開展工作,從加強職業道德和員工素質教育入手,規范服務行為,維護客戶合法權益,不斷提高服務質量和服務水平,為消費者提供滿意的供水服務。

我們先后完善了供水設計、安裝、維修、收費等各類工作流程,制定員工文明服務手冊和崗位服務規范,為實現專業、高效率的誠信服務奠定了堅實的基礎。

我們不斷完善服務機制,建立快捷、高效、誠信的服務網絡。以二十四小時客戶服務熱線2470001為樞紐的客戶服務調度系統,為客戶提供全方位、一站式的優質服務。水質綜合合格率100%、水壓合格率99%、客戶服務滿意率為99.5%。

我們還注重完善服務監督制度,建立內外結合的監督體系。公司向社會公開公示服務承諾和收費標準,通過客戶服務熱線、客戶走訪、設立意見箱、聘請行風監督員等措施,多渠道、全方位、主動地接受客戶的意見和社會監督,不斷推動公司服務水平的提高。

我們深知,此次誠信單位榮譽的取得不僅是對xx服務工作的肯定,更寄予著社會各界對今后供水服務工作更高的期望和要求。在此,我謹代表xx全體員工向全市各行各業發出倡議:一要樹立誠信服務理念,二要維護消費者的合法權益,三要積極承擔社會責任,四要自覺接受社會監督。讓我們共同為xx的經濟建設和社會發展營造一個誠信、和諧的環境,為xx“四城同創”工作添磚加瓦!

謝謝大家!

? 接受企業培訓發言稿

各位來賓、同志們、朋友們:

今天,我們齊聚一堂,舉行x公司簽約儀式,這是x村發展現代農業結出的又一碩果,也是我縣推進現代農業市場化發展的大膽嘗試和創新。

近年來,x村黨支部把發展現代農業、帶領群眾致富作為工作的切入點和著力點,并于20xx年12月成立了x瓜菜專業合作社,建立了“黨支部+合作社”模式,經過7年的發展,合作社社員由21個壯大到203個,瓜菜大棚由22個擴張到308個,固定資產由x萬元膨脹到x萬元,發展勢頭喜人,合作社先后被評為“國家級示范社”、“國家級設施蔬菜標準園”、“省級現代農業示范園區”、“x市農業標準化生產基地”、“x市有機韭菜工程技術研究中心”等榮譽稱號;20xx年4月,x村黨支部書記、合作社理事長x被推選為全國“食品安全、誠實守信”50名候選人;20xx年5月25日,在第二xx屆北京大興西瓜節“東正杯”全國西甜瓜擂臺賽比賽中,x西瓜獲得中型西瓜綜合組冠軍,是全省唯一獲得冠軍的參賽品種。

今天,通過“黨支部+合作社”牽頭、企業家參與、大棚種植戶入股的方式,由x集團董事長x與x瓜菜專業合作社理事長x以及x村17位大棚種植戶共同籌資x萬元成立了x公司,這是我縣“企業反哺農業”、拓寬現代農業市場化之路的有益探索和實踐。公司簽約儀式的舉行標志著x現代農業向著更高層次又邁進了一步,相信x公司的成立必將更多的惠及百姓、帶領群眾增收致富。

希望x董事長充分發揮企業家才能,運用管理現代企業的先進經驗和理念,在促進x瓜菜走向規?;洜I之路,打響x瓜菜品牌,實現瓜菜無公害生產,瓜菜銷售向中、高端發展方面發揮積極作用。希望x村各位股東嚴格按照“優質、高效、無公害”的現代農業發展要求和標準,誠信種植,生產出更多的讓群眾放心滿意的瓜菜。希望公司成立后,瞄準市場前景,把握市場先機,通過良好的運營和管理,不斷實現公司的發展壯大,推動我縣現代農業發展再上新臺階!

? 接受企業培訓發言稿

各位同仁、專家:

不想占用大家寶貴的時間,關于本次培訓我簡單講幾句:

一:古人云“居高聲自遠,非是藉秋風”,站在教育的高度而言,要求我們廣大教師要樹立正本清源的意識,更新觀念,拓寬知識視野,才能有所建樹。

二:古人常講不學無術,因此我們說“學如春起之苗,不見其增,日有所長;德如磨刀之石,不見其損,日有所虧?!毙1狙行奘且粋€漫長的教育朝圣的過程,也是一個自我洗禮、自省、反思的成長過程。

三:大會期間,我偶發感慨,草擬一副對聯與大家共勉:

上聯:終南蒼蒼,八水泱泱,昌教興邦,建國立章。嘆教壇頹廢,失衡不公,學術浮躁,師德滑坡,民生教育,學子負重,師體不康,名利薰心,死水半塘,信仰失真,迷局混沌,積重難返。外有列寇窺伺,磨刀霍霍;內有貧富天懸,貪腐叢生。捫心自?。荷街厮畯?,敢問路在何方?

下聯:秋雨綿綿,學風郁郁,業區富民,教壇輝映。喜校本八校,各彰其能。一校一品,示范引領,師生共進,內外兼修。校本研修,專業成長。踏雪尋梅,學海導航,求諸反省,立德樹人。德為教之首,良師濟濟;能乃學相長,樹魂揚鞭。高瞻遠矚:柳岸花明,這邊獨領風騷!

謝謝大家的聆聽,最后祝各位老師學有所獲,工作愉快。

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尊敬的教官、各位職工們:

天高云淡,春風送暖,迎著燦爛的朝陽,經過認真的籌措和準備,我公司為期-天的軍訓活動于今天拉開了帷幕。首先,請允許我代表公司向參訓全體青年職工致以誠摯的問候;向給予這次軍訓活動大力支持、幫助的教官表示由衷的感謝和熱誠的歡迎!下面重點講一下這次開展軍訓的意義和要求:

一、軍訓的意義

我公司全員集中開展正規的軍訓活動尚屬首次,面對當今日益激烈的市場競爭和企業間的競爭,公司如何增強綜合競爭實力,如何在競爭中脫穎而出,公司如何實現持續穩步健康發展是擺在我們面前的重要課題。在我們抓生產、抓效益的同時更要把公司文化建設、員工行為素質訓練納入公司重要日程。也許有人會問:公司又不是軍隊,為什么要搞軍訓?軍訓對我們的工作有用嗎?這些單調的動作真的可以對我們的團隊建設有幫助嗎?回答是肯定的,軍隊的軍訓是每個軍人的必修課,任何人都必須通過這一關,否則你就不能成為軍人。軍隊有嚴格的紀律,軍人有鋼鐵般的意志,那些看似無用的隊列訓練才使軍隊步調一致,形成了軍隊鐵的紀律,超強的執行力,鑄就了鋼鐵長城。公司雖然不是軍隊,但公司也是一個團隊。公司的成敗興衰也要取決于這支團隊的戰斗力。雖然“絕對服從”不是我們公司人員的天職,但強大的執行力卻可以鑄就公司的核心競爭力。當今時代,我們追求的不再是個人英雄主義,而是團隊的整體實力,公司的軍訓無疑是鑄就一支優秀團隊的有效手段。俗話說:軍人以服從命令為天職。那么一個公司又何嘗不應該這樣,公司再好的決策,再好的經營理念,如果沒有強有力的執行也永遠是空談?,F在很多的企業大聲疾呼員工沒有很好的執行力,團隊松散,責任心差,而有效的軍訓正是為了解決這些問題。通過既嚴肅又艱苦的軍訓,它既考驗了大家的堅韌力,也檢驗了各自的團隊合作精神??此坪唵慰菰锏纳韵?、立正、隊列訓練,使我們養成守規則、接受約束的好習慣;并能更好的體會到什么是服從,堅持,協作,忍耐和細節的重要性。軍訓展現的是一種紀律嚴明,團結向上,整齊劃一,一切行動聽指揮的精神風貌,使我們增強責任感,使命感和榮譽感,并激勵我們成為最有紀律、有效率、有激情、有協作精神的團隊。一個公司一定是一個團隊,而公司的成敗也更多的取決于這支團隊的戰斗力!

我們這次所開展的只是簡單的隊列訓練,以后逐步擴展軍訓內容,搞野營拉練和拓展訓練,并不斷豐富職工的業余文體生活,開展球類、拔河等活動??傊?,今后我們將不斷加強公司文化建設,把軍訓作為我們公司的必修課,經?;?、制度化,不斷引向深入。

二、提幾點要求

1、提高認識,高度重視。希望大家端正思想,認真對待,充分認識軍訓活動的重要意義,用高標準衡量自己,用嚴要求規范自己,決不能存在拖沓懶散的思想。特別是各部門領導更要起表率帶頭作用,積極參加、認真對待,提前到場,主動配合準軍事化管理領導小組辦公室做好軍訓活動的組織工作。2、要高度尊重教官的勞動成果,服從命令聽指揮,嚴格按教官指令要求做動作,保質保量完成動作。訓練中要不怕困難,刻苦訓練。無論哪個訓練項目,都是既練意志,又煉筋骨;既練思想,又練技術。要克服嬌氣,敢于跌打滾爬,敢于流一身汗,沾一身泥,不怕臟、不怕苦、不怕累。

3、要求公司全體青年職業必須全部參加軍訓,軍訓期間,除特殊情況外一律不得請假。極特殊情況須經總經理批準,對于未經批準擅自不參加者按曠工處理。嚴格遵守軍訓作息時間,杜絕遲到早退現象發生。不看過程看結果,凡遲到早退者罰款100元/次。

4、軍訓時間必須全部統一穿著公司工裝,并保持干凈整潔。不得穿皮鞋、涼鞋等。軍訓最后一天要以部門為單位開展隊列評比,獲得一、二名的部門公司給予獎勵。

我們開展的這次軍訓,雖然安排的時間較短,可是軍人的作風,軍人的意志和軍人的品格是我們永遠也學不完的,我們一定要珍惜這一周的寶貴時間,需心向教官們學習,苦練基本功,磨煉自己的意志,塑造自己優良的品格,貫徹到我們今后的工作、生活以至整個人生。

最后,預祝軍訓圓滿成功!

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尊敬的各位領導、同事們:

大家下午好!

我是來自縫制五工段的呂征,一名普通的案板工。今天在這里很榮幸作為先進員工代表發言。首先我代表此次獲得榮譽稱號的員工,感謝公司的培養,感謝領導的支持,感謝同事們的鼎力相助!我們在工作中所取得的成績,是領導以身作則,正確引導的結果,是同志們相互幫助,團結奮斗的結果,成績和榮譽應屬于為服飾公司做出貢獻的每一個團隊和每一位員工。

回想我在舜天成長的經歷,不由得使我感慨萬千,我于20xx年9月從南京紡校來到這里實習和工作,第一次步入社會,初來乍到,周邊的人和事也很陌生,新的環境,實踐經驗不足,一時我有點適應不了,有過猶豫和茫然,李主任看到我這一點,及時找我談話開導我:一個人從學校大門步入社會,是人生的一個重大轉折點,要想盡快融入社會,不能讓環境去適應你,而是讓自己去適應環境,主任和技術員又在技術上熱心輔導我,不厭其煩地教我方式方法,教我大膽嘗試新的事物,對自己要充滿自信,相信我,在生活上關心我,經過一段時間磨合,我漸漸融入到了舜天這個溫暖的大家庭,在技術上勤學苦練,工作上認真負責,工段下達的生產任務在確保質量的同時,做到完成好每一天的產量,我的努力受到了領導和同事的肯定,如今,已成為了工段里的一名生產骨干。我為自己在舜天工作、在舜天成長感到十分的榮幸!

海以其博大,納百川而成其浩瀚;山以其厚重,歷滄桑而為之雄渾。我們服飾公司正以山的渾厚、海的廣博,拼搏、創新的精神,實現著跨越式的發展。

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尊敬的各位領導、老師、同學們:

大家好!

我叫董玉翠,是黃花店中學20xx屆一名高三畢業生,今年我以優異的成績我考取山西忻州師范學院。

我出生在一個普通的農民家庭,家里有幾畝薄田,小時候我和其他的小朋友一樣天真活潑,有自己童年的夢想,和現實的生活殘酷,就像一臺殘酷的機器把我美好的夢想一點點粉碎,一點點的扼殺,在我5歲的時候父母離異了,我便隨父親一起生活,從此幼小的我便失去母愛,感受不到母愛帶來的溫暖,屋漏又遭連下雨,不幸并沒有停止,14歲那年父親因病去世,這樣的打擊像晴空霹靂,對于心靈脆弱的小女孩來說簡直是當頭一棒,感覺天塌下來了,失去父母是那么孤立無助,是那樣的痛苦不堪,沒有任何的經濟來源,今后的生活怎么辦?好在有叔叔的照顧,但是命運仍是那么的不公,惡夢繼續上演著。20xx年12月31日,叔叔在一次車禍中險些喪命,成為了植物人,我徹底的絕望了,今后的學習怎么辦?今后的路怎么走?我的腦子一片空白不知所措,幸虧有老師的關心,社會好心人的幫助,才繼續學習,逆境催我上進,苦難促我成長,我把報答社會作為奮進的目標,沒考上高中時聽有的同學說高中生活很辛苦,我聽了沒有害怕,而是更加有信心的面對他,剛升入高中我的成績并不是很突出,只是普普通通的一名中等生,但我并不甘心做天空中最平凡的一朵,大海中最平凡的一滴,我開始奮發,開始努力,因為我堅信皇天不負有心人,我絕不會讓命運左右自己,我要成為自己命運的主宰者,生活如此的艱辛,但我從沒有忘記過學習,因為我有一顆求知似渴的心,每天我會是第一個走進教室,最后一個走出教室,在高中三年的歷次考試當中我的成績比較理想,由于我的學習和表現比較出色,我被推舉為班長,當同學有困難的時候我會伸出熱情的雙手幫助,當他們受到委屈時,我會用溫馨的話語去安慰,當他們有問題時,我會耐心的講解,當他們心情不好時,我會主動幫他們排憂解難,當他們生病感冒我會小心翼翼端上一杯熱水,并送上的問候。

我所在宿舍三年被評為區級文明宿舍,幾年來我先后榮獲市級文明學生,區級三好學生,自強標兵。路漫漫其修遠兮、吾將上下而求索,今后的路還很漫長,我要以積極的心態去面對永遠也壓不倒的困難,今天我捧著你們的捐款,這里面飽含著深情與厚望,再次我感謝中房集團和各級領導以及對我關心和幫助,感謝京津時尚廣場叔叔阿姨們,感謝所有幫助過我們的人,請你們相信,我絕不會辜負你們的期望,我一定會記住在生活中得到的每一分恩、每一份愛,我每一點一滴的幫助和關心,我會更加勤奮刻苦,努力學習,立志成才,將來成為對祖國、對社會有用的人,我將用實際行動回報社會回報,幫助過我的所有好心人,謝謝大家! 受捐者代表發言稿2

尊敬的各位領導、老師,叔叔阿姨們,您們好!我叫張娟,是楊村一中的畢業生。今年我以文科627分的優異成績考入了南開大學,我今天發言的題目是“感受溫暖,與愛同行”。我出生在一個普通的農民家庭,原本有一個幸??鞓返乃目谥?,但是在我五歲那年厄運降臨了,父親在外出途中遭遇車禍,經搶救無效不幸去世,一夜間家里的支柱沒有了,家庭的災難讓我從小就失去了父愛,只剩我和媽媽九歲的姐姐相依為命。

面對這個支離破碎的家,媽媽沒有放棄,她艱難著擔負著撫養我和姐姐的重任,然而這只靠種地為生的家庭又談何容易,15年了,記憶中只有媽媽為了生計日夜操勞,只有被時間磨損的失去光澤的臉,15年說來一瞬,可是每一天又都過的多么艱辛。

但是,生活的困難并沒有把我嚇倒,我深知梅花香自苦寒來,寶劍鋒從磨礪出,困境更加激發我用自己的雙手改變命運,創造美好生活的斗志。一直以來,我都嚴格要求著自己,學習認真刻苦,尊敬師長,團結同學,12年來我的成績名列前茅,并多次擔任班長、學習委、生活委的職務,多次被評為優秀學生干部、文明學生,20xx年還被評為天津市自強學

生標兵。然而,我深知這些榮譽的取得都源于來自社會各界的愛,還記得一中的同學給我的無私幫助,老師班主任對我無微不至的關懷,學校的領導為我解決學習和生活中的困難等等。如今,姐姐就讀于天津師范大學,我也即將走入南開大學的校門,可年過五十的母親根本無法支付高額的學習費用,收到通知書有笑也有淚,但是在我們最困難的時候京津時尚廣場卻給予了我們無私的幫助,這筆助學金真的是雪中送炭呀,它圓了我的求學夢,現在我的心情十分激動,在這里我代表我的家人、代表所有受資助的學生,向給予我們巨大關懷和幫助的京津時尚廣場以及各位領導、老師表示衷心的感謝!(掌聲)

一直都相信命運是公平的,它在為你關上門的同時,會為你打開一扇窗,也許生活的貧困讓我不能和其他的孩子一樣走過光明、富足的大門,但是他卻為我開啟一扇關愛之窗,讓我學會很多做人的道理,讓我擁有了來自社會各界的關懷和愛,讓我擁有了一顆感恩的心。感謝生活的艱辛,磨煉了我的意志讓我可以勇敢的面對挫折,感謝生活中的好心人給予我的帶著溫暖的關懷,今天我更加要感謝京津時尚廣場這樣好的企業是您們讓我們有了繼續前行的希望,是您們讓我們感受到了社會大家庭的溫暖。

京津時尚廣場用愛心資助我們,幫助我們這些貧困的孩子實現求學的夢想,這種真誠的、無私奉獻的精神將成為一種無形的力量激勵著我們、鞭策著我們奮發向上。

最后,我想說,我是在愛里長大的孩子,一路與愛同行著,千言萬語都難以表達我們此刻的感激和崇敬之情,在此我代表全體受資助的同學感謝各級領導、感謝中房集團,感謝幫助過我們的好心人,今后我一定會不負厚望,刻苦學習,立志成才,長大后回報家鄉、回報社會,將愛的火炬傳遞永遠與愛同行。(掌聲)

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尊敬的各位嘉賓、尊敬的領導、親愛的員工們:



大家好!我是XX叉車企業的代表,今天非常榮幸能夠在此向各位介紹我們企業的發展情況和未來規劃。



首先,我想向大家簡單介紹一下我們企業的背景。XX叉車企業成立于1990年,經過幾十年的發展,已經成為了國內最大的叉車制造企業之一。我們致力于為全球客戶提供優質的叉車產品和服務。公司擁有先進的生產設備和一流的研發團隊,能夠滿足客戶多樣化的需求。不僅如此,我們還積極參與社會公益事業,關注員工的成長與發展。因此,我們企業在業界享有極高的聲譽和影響力。



在過去的幾年里,XX叉車企業取得了長足的發展。我們不僅在國內占據了很高的市場份額,還通過不斷開拓海外市場取得了突破性的進展。我們的叉車產品在各行各業都得到了廣泛運用,特別是在物流、倉儲、制造等領域,成為了不可或缺的重要工具。我們引進了國外先進的技術和制造工藝,對產品進行了不斷的創新和提升,以滿足客戶日益增長的需求。同時,我們積極推動綠色環保理念,在產品設計和制造過程中注重資源節約和環境保護。



未來,我們將進一步優化產品結構,不斷提升產品品質和性能,以滿足客戶對叉車的更高要求。我們將繼續加大研發投入,推出更多的智能化叉車產品。設計師們正在努力研發一款能夠自主作業、智能導航的叉車,以提高工作效率和安全性。另外,我們還將加強與供應商和合作伙伴的合作,共同推動行業的發展進程。



在面對新的挑戰和機遇時,我們將堅持以客戶為中心的理念,一如既往地提供卓越的產品和服務。我們明白,市場競爭的激烈,產品更新的速度加快,要想在市場中立于不敗之地,只有不斷創新和引領行業的發展。因此,我們將繼續加強技術創新和人才培養,培養出一支高素質的研發團隊和銷售團隊,以應對未來的各種挑戰。



最后,我代表XX叉車企業感謝各位嘉賓和來賓的到來,感謝各位領導和員工的辛勤付出。我們將不負眾望,繼續發揚勇于拼搏、追求卓越的企業精神,打造出更加美好的明天。



謝謝大家!

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全心全意依靠職工群眾,致力打造和諧企業,是促進企業又好又快發展的推動力。溫州嘉麗鞋業有限公司始終堅持以人為本,以維護廣大職工利益為核心,統一部署,從工作、生活、學習、健康四個方面著手,全面營造以關愛促和諧的新氛圍新形勢。

一、工作關愛,促進員工職業環境健康向上

公司牢固樹立“職工是企業的主人”的理念,將心比心,以心換心,在利益分配上要處處為職工著想,充分尊重員工的勞動成果,使經營者與職工共享發展成果,于今年2月3日公司全體員工在新東蒙大酒店聚餐和對20xx年的十佳優秀員工進行頒獎,充分激發職工的積極性和創造性,形成一個合心、合力、合拍的企業團隊。

二、生活關愛,創新員工后顧解憂新載體

公司在建立困難職工幫扶、單親家庭關懷、冬送溫暖、夏送清涼等制度基礎上,還對老員工和女職工加大了特殊的`關愛力度,20xx年公司開工在2月21日-至23日對報到的老員工發放棉被,20xx年3月8日對全體女職工發放日用品,公司以人性化的管理使職工感受到企業就是自己的家,有一種歸屬感,確保了企業的穩定與和諧。

三、健康關愛,實現全員健身活動與公司文化相融合

公司每年均會組織勞模全檢、特殊工種職業病檢查、女職工婦檢、營銷人員肝病檢查等,今年3月15日公司組織全體700余員工體檢,此次體檢包括心電圖、肝功十項、乙肝五項、尿常規、內診等常規檢查項目,公司人事部為搞好這次體檢做了大量細致的準備工作,經過周密的計劃和組織,認真調研、比價,最后決定由醫院為員工體檢。在體檢過程中,安排專人帶隊,及時同醫院進行聯系與溝通,為員工進行全面徹底的檢查,并將檢查結果及時匯總制作成員工健康記錄表。通過體檢,員工可以做到無病早防,有病早醫,消除身體健康的隱患,促進了各項工作的健康發展;與此同時,公司掌握了員工身體狀況的第一手材料,完善了員工的健康檔案,在今后將會繼續組織類似的健康體檢活動,切實保障員工的身體健康。本次體檢得到了員工的積極支持和贊揚,紛紛踴躍參加,極大提升了員工幸福感,調動了員工工作積極性。

員工是寶,是創造企業財富最能動的因素。嘉麗鞋業堅持以人為本,真誠關愛員工,使大家的凝聚力、向心力、戰斗力得到不斷增強,以實際行動推進了和諧企業建設,著力保障和改善員工的生活與工作條件,確確實實讓員工更多地分享了企業發展成果,進而實現了人與人的和諧、人與企業的和諧,有力地促進了企業的和諧健康地發展。

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誠實守信歷來是中華民族的一種美德,這點從眾多典故、俗語中就能看出來:像曾子殺豬、曹操斷發、立木取信,還包括烽火戲諸侯等等,無不向我們闡述了誠信的重要。這種東西從某種意義上來說已經潛移默化于我們的民族精神里了。

對一個國家和政府來說,“誠實守信”是“國格”的體現;對一個企業和團體來說,它是一種“形象”、一種品牌,是企業興旺發達的基礎;對一個人來說,它既是一種道德品質和道德信念,也是一種崇高的“人格力量”,是做人的基本品格。

誠實守信是企業的生命,是企業生存之本。以誠取勝,贏得顧客信賴,從而贏得市場,沒有信用,企業就失去客戶,失去市場,失去希望。一些企業之所以能興旺發達,走出中國,在世界市場占有重要地位,盡管原因很多,但“以誠信為本”是其中的一個決定因素;相反,如果為了追求最大利潤而弄虛作假、以次充好、假冒偽劣和不講信用,盡管也可能得利于一時,但最終必將身敗名裂、自食其果。記得改革開放初期,部分溫州人一味追逐利潤,粗制濫造,特別是鞋子,用硬紙板做的鞋冒充皮鞋,買去穿不了二天就要扔到垃圾箱里去,導致全國許多商店打出“本店無溫州鞋”的標志,溫州鞋業最終舉步維艱。到了上世紀九十年代,溫州人醒悟了,假冒偽劣得到了有力的鏟除,在杭州武林廣場,溫州人將數萬雙劣質溫州鞋一燒而光,以此舉表明自己“誠信經營”的決心。歷經漫長的重塑品牌十幾年后,溫州貨才慢慢的以價廉質優再次獲得了國人的信任,溫州因此成了我國率先富起來的地區之一。溫州人也將燒鞋時間8月8日立為“誠

信日”,以此為訓誡?!皽刂萜ば钡氖虑楦嬖V我們:一日不講誠信,多年難樹品牌,整改之路必將付出更大的代價。

誠實守信,似乎并不難做到,但在當今能堅守住“誠信”并將其“發揚”的人已越來越少了。《狼來了》的故事,流傳了一代又一代,當年那個說“狼來了”的孩子已經被狼吃掉,而現實生活中一些不講誠信的人仍有一定的市場。于是,有的人選擇了說假話、賣假貨、考試作弊,以此作為獲得成功的捷徑。在金錢、物質、利益驅使下,一些人、一些企業,已無情地將誠信丟棄一旁,即使是在企業和員工之間,也存在著這種“誠信流失”的現象。我想雙方的誠信是最重要的,既有企業的信守諾言,又有員工的誠信可靠,任何一方都不能偏廢。企業對員工的管理行為要信守諾言,答應做到的一定要能夠做到,否則就不要答應。答應了做不到所產生的危害后果如果可以量化的話,我想一定會大于不答應所造成的影響。員工同樣承擔對企業的誠實守信義務。比如,員工對企業的忠誠義務,以公司的利益最大化為本職追求,不利用企業職務工作之便謀取私人之利;不利用掌握企業商業機密的便利損害公司的合法權益;遵守與企業簽定的合同,不見利忘義,隨便跳槽等等。只有雙方都做到了誠實守信,員工才能全心全意的為企業服務,而企業也能借此更上一步,實現“雙贏”。

無數事實證明,“以誠實守信為榮”,這不僅是我們每個人做人的立世之本,而且也是我們國家和民族得以生生不息、繁榮昌盛的強大精神支柱。一個人、一個企業、一個地方、一個國家都要講誠信,“人無誠信不立、業無誠信不興、國無誠信不強”。各位同事,讓我們高舉“誠信”的大旗,和我們魯蒙食品一起實現我們超常規發展的目標吧!

? 接受企業培訓發言稿

1、 人力資源開發與管理的主要方法和經驗

近年來,我國人力資源開發與管理經歷了一個逐步發展和完善的過程。

(一)具體做法

1、高層管理者。我們主要采取的形式為外部引進與內部培養兩種;外部引進,以xx年人力資源管理為例,我們通過專業獵頭公司外聘蘇寧電器企劃部經理(王永)擔任我公司企劃專業隊伍的負責人,同時在我們市場開拓及溫泉項目開發過程中,又從海泉灣集團外聘兩名高管(徐偉巍、吳昊)。內部培養方面則是在原有中層管理者中予以晉升。

(山水園、竹海景區及旅行社負責人)

2、中層管理者。這一級別主要通過競爭性招聘和崗位競爭來選拔。公司每年6月份都組織開展一次見習管理者選拔,為更多綜合技能突出、有管理能力的人才提供展示的平臺,并以此來達到儲備后備力量的目的。

3、基層管理者。主要以輪崗的形式,一方面,是讓員工在其最適合的固定崗位展示自己的才能,另一方面,是安排員工進行輪崗,即更多地為進入企業的員工進行職業規劃,讓他們分別在分(子)公司的各個部門進行輪崗鍛煉。

(二)主要措施

1、合理有效的招聘途徑

公司在招聘途徑上和其他旅游企業都有相通之外,不外乎通過人才市場、網絡渠道等方式進行社會公開招聘或定向招聘等,在此重點把我們企業在招聘過程中的不同做法與各位同仁進行交流。突出的形式主要表現在與各大專院校的合作方面,目前我們企業的院校合作對象不僅僅是鎖定在溧陽當地的一些專業旅游學校,同時還與常州輕工學院、無錫商學院等建立了長期合作關系,并成為常州旅游學校授牌實習基地。通過這種形式的合作,使得企業在用人及學校在輸人方面達成了最佳的運轉。

大專院校的人才輸入除了選擇其中一部分較有潛質的予以正式錄用外(比如財務條線,引進對口專業的本科畢業生),我們還從中選取了一部分表現相對突出的作為企業的兼職培養對象,通過組織集中培訓、安排崗點實習等形式加強業務指導,以適應旺季周末、**周的景區工作人員及旅行社導游配備需求。

2、注重并穩定員工隊伍建設

隨著公司的逐步發展,在現有兩大景區(山水園、南山竹海)及旅行社的規模基礎上,期待中的南山竹海溫泉度假村即將于xx年投運,企業規模的不斷擴大,造成了人才的大量短缺,同時考慮到旅游行業普遍存在的人員流失的問題,員工隊伍的穩定尤為突出。因此,公司于xx年底專門聘請咨詢機構進行了行業外部與內部的薪酬調查,并分別對高、中、基層的各級薪酬體系進行了調整,以此來穩定企業的員工隊伍建設。

二、 xx年度培訓工作開展情況

目前,天目湖旅游****是以集團化的運作模式在運營,總公司辦公室主要負責企業中層以上管理者的培訓,而各分(子)公司辦公室則分別負責分(子)公司的內部培訓。

xx的培訓工作主要分為外部培訓和內部培訓兩個方面

(一)外部培訓(主要分為四個層面)

1、高層。主要形式以外送參加高級培訓班的學習為主,如xx年董事長參加了清華大學總裁班的學習,財務條線參加的清華大學財務總裁班的學習,還有我們負責市場的副總經理參加了上海交通大學的市場營銷班學習。

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